【正文】 案件管理創(chuàng)新方面，將信訪工作融入兩項自偵、批捕公訴、民事行政及刑事申訴等案件辦理工作規(guī)范中，要求案件承辦部門對所辦理的案件發(fā)生信訪的機率、等級、方式等進行風險評估，制定風險預案，一旦出現(xiàn)信訪苗頭或當事人來訪的，控申部門即與相關業(yè)務部門共同接待處理，向當事人釋疑解惑，做好思想疏導，直至息訴罷訪。二是延伸檢察職能，外部有效銜接。通過認真履行打擊、監(jiān)督、預防、保護的職責，著意促進檢察創(chuàng)新與社會管理創(chuàng)新的對接，積極探索檢察機關參與社會建設，融入社會管理格局的新路徑。如創(chuàng)新基層黨建工作，踐行“黨組與黨委同心，黨務與業(yè)務同行，黨建與隊建同步”的堅定信念，在檢察機關建起黨的堅強堡壘，確保各項社會管理創(chuàng)新舉措的政治方向；創(chuàng)新黨風廉政建設工作，探索建立“廉潔從業(yè)”俱樂部，打造覆蓋全縣各行政部門和執(zhí)法機關廉潔自律教育平臺；創(chuàng)新檢調(diào)對解、附條件不起訴、社區(qū)矯正檢察監(jiān)督等工作，加強與相關辦事機構(gòu)和社會團體的聯(lián)系和協(xié)作，有力地推動和完善當?shù)厣鐣芾韯?chuàng)新工作的有效開展。三是發(fā)揮檢察優(yōu)勢，全局營造氛圍。充分發(fā)揮檢察機關的職能優(yōu)勢，一方面，突出以執(zhí)法辦案中心，著重打擊和預防制約社會管理創(chuàng)新的職務犯罪行為，辦案中留意查找社會管理漏洞，建議時關注社會管理完善，不斷促使國家機關及其工作人員正確履行社會管理職責。另一方面，則是通過開展陽光檢務、檢務公開和舉報宣傳周等活動，依托檢察機關的辦案資源優(yōu)勢，加強對社會管理創(chuàng)新亮點的宣傳，在全社會營造良好的社會管理創(chuàng)新氛圍。三、重點探索創(chuàng)新，增強檢察機關參與社會管理創(chuàng)新的效果一是圍繞特殊群體，深化社會管理創(chuàng)新。在辦理未成年人案件過程中，積極探索未成年人矯正工作新機制，不斷深化對這一特殊群體的社會管理創(chuàng)新工作。通過充分發(fā)揮偵監(jiān)、公訴、監(jiān)所、預防等部門在辦理犯罪未成年人案件的資源優(yōu)勢和職能作用，在檢察院內(nèi)部形成了全程品格修復“鏈條”機制，全程“接力”修復犯罪未成年人的品格。以來我院共辦理的未成年人犯罪案件38件76人，侵害未成年人權(quán)益案件23件52人中，無一人重新違法犯罪。其中，在校就讀的25人思想穩(wěn)定、學習良好，3人順利考入理想學校，曾發(fā)生在校生犯罪的6個學校均未再發(fā)生在校生犯罪。該項創(chuàng)新工作先后受到省、市、縣各級領導的批示肯定和各級媒體的廣泛關注，其中《檢察日報》在頭版顯著位置以《品格修復挽救少年人生》為題宣傳報道，以《全過程品格修復，全方位實施矯正》為題在頭版頭條進行深度報道。二是緊盯特定領域，參與社會管理創(chuàng)新。在服務縣域經(jīng)濟過程中，針對全縣行政區(qū)劃分散，新農(nóng)村建設矛盾突出，礦產(chǎn)資源多處于偏遠山區(qū)、非法開采問題時有發(fā)生等問題，堅持思想上貼近群眾、工作上依靠群眾，選好用活群眾工作載體，精心構(gòu)建服務群眾的平臺，積極參與對農(nóng)村和礦區(qū)等領域的社會管理的創(chuàng)新。以來，先后成立了3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢察室，聘請了10名檢察聯(lián)絡員和32名村居聯(lián)絡員，把法律監(jiān)督的觸角延伸到農(nóng)村、拓展到礦區(qū)。三是運用特別手段，推動社會管理創(chuàng)新。分發(fā)揮檢察建議在堵漏建制、預防犯罪以及弘揚社會正義等方面的重要作用，對在執(zhí)法辦案工作中發(fā)現(xiàn)的社會治安防范、社會管理機制等方面存在的突出問題，及時向黨委、政府和發(fā)案單位及其主管部門提出消除隱患、堵塞漏洞、健全制度、強化管理的建議，不使隱患、矛盾積累和發(fā)酵，從而促進社會管理水平的提升。近年以來，我院針對辦案中發(fā)現(xiàn)的社會管理漏洞，共發(fā)送檢察建議47份，有力地推動了全縣社會管理工作的開展。其中我院在查辦趙某等10人在礦山安全責任事故背后的瀆職犯罪時，針對辦案過程中發(fā)現(xiàn)的礦產(chǎn)管理領域存在的問題，向人民政府發(fā)送了《統(tǒng)一管理提高效能實現(xiàn)全縣礦產(chǎn)資源開采有序》的檢察建議，并最終被縣政府采納。該項檢察建議不僅有力地促進了全縣礦產(chǎn)資源領域管理工作的完善和規(guī)范，而且使我院查處礦產(chǎn)資源職務犯罪的效果更加凸顯。第五篇：社會管理創(chuàng)新單行工作經(jīng)驗材料2012年社會管理創(chuàng)新單行工作經(jīng)驗材料匯報2012年，我鄉(xiāng)綜治辦在鹽池縣社會管理創(chuàng)新工作領導小組的統(tǒng)一領導下，認真組織開展社會管理創(chuàng)新工作，將社會管理創(chuàng)新工作納入社會管理綜合治理工作，并列入全鄉(xiāng)工作目標責任制內(nèi)容整體推進，取得顯著性成效，現(xiàn)將社會管理創(chuàng)新單行工作經(jīng)驗匯報如下：一、理念創(chuàng)新帶動方法措施，做好社會管理創(chuàng)新工作 年初，鄉(xiāng)黨委、政府專門召開社會管理創(chuàng)新會議，就社會管理創(chuàng)新工作進行專題研討，及時成立社會創(chuàng)新管理工作領導小組：鄉(xiāng)黨委書記、政府鄉(xiāng)長任組長，人大副主席為副組長，各站、所、中心負責人為成員，社會管理綜合治理辦公室干事負責社會管理創(chuàng)新工作的日常工作。制定《馮記溝鄉(xiāng)開展社會管理創(chuàng)新“568”工作模式實施方案》。在具體的工作中，注重理清思路，創(chuàng)新方法，堅持以人為本、服務為先，把管理與服務結(jié)合起來，讓人民群眾成為社會管理創(chuàng)新的主體。充分發(fā)揮組織作用，著力構(gòu)建“568”工作模式的社會管理格局營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，協(xié)調(diào)發(fā)展的經(jīng)濟環(huán)境、安居樂業(yè)的生活環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境，努力把馮記溝鄉(xiāng)創(chuàng)建成為全市、縣社會管理的示范鄉(xiāng)。二、發(fā)揮綜合治理自身優(yōu)勢，做好社會管理創(chuàng)新工作 結(jié)合綜合治理自身優(yōu)勢，組織實施“568”工作模式試點工作，聘了請回六莊行政村有威信、懂法律的村民為“五大員”即民族政策宣傳員、矛盾糾紛調(diào)解員、民族事務代言員、宗教和順引導員、為民辦事協(xié)調(diào)員；設置了“六欄”即黨務政務公開欄、組務寺務公開欄、重點工作公開欄、民族政策宣傳欄、為民服務承諾欄、群眾點題公示欄，現(xiàn)“六欄”全部落實，在回六莊村各清真寺都已建立齊全；深入開展“八走訪”即走訪回族黨員、“兩代表一委員”、困難群眾、宗教人士、離退休工作人員、現(xiàn)退役軍人家庭、孤寡老人、企業(yè)老板。鄉(xiāng)綜治辦與鄉(xiāng)、村領導，對回六莊的八類人群分別進行了走訪，對困難群眾與困難老人給予了相應的生活救助，對一些回族黨員、企業(yè)老板提出了意見，也及時的給予解決。在回六莊行政村的積極配合下，鄉(xiāng)綜治辦開展的社會管理創(chuàng)新“568”工作模式試點工作，工作有條有序進行，截止目前，我鄉(xiāng)開展“568”工作模式以來，在回六莊行政村調(diào)解矛盾糾紛16起，其中婚姻糾紛2起，鄰里糾紛2起，土地糾紛8起，損害賠償糾紛4起；開展宣傳活動5次，回六莊村與汪水塘村結(jié)對幫扶宣傳民族團結(jié)活動3次，在井溝清真寺宣傳民族政策活動2次；走訪回族黨員38人，“兩代表一委員”8人，困難群眾14人，走訪宗教人士3人，離退休工作人員7人，現(xiàn)退役軍人1人，孤寡老人20人，企業(yè)老板3人，達94人次。三、搭建網(wǎng)絡平臺為突破口，做好社會管理創(chuàng)新工作 為了更好的做好我鄉(xiāng)綜治工作，加大對外宣傳力度，馮記溝鄉(xiāng)綜治辦開設了新浪官方微博“馮記溝鄉(xiāng)社會管理綜合治理辦公室”，積極搭建網(wǎng)上宣傳服務平臺，利用新興媒體，宣傳綜治社會管理創(chuàng)新、“568”工作模式、平安建設、鐵路護路、治安防范、法制教育、道路交通與消防安全教育、禁毒及反邪教警示教育等內(nèi)容，微博開通后，引起了很多網(wǎng)友的關注，截止目前已有粉絲1020人，起到了良好的宣傳效果。四、建立干部網(wǎng)上工作日志，做好社會管理創(chuàng)新工作 結(jié)合正在開展的進一步營造風清氣正發(fā)展環(huán)境活動，根據(jù)我鄉(xiāng)工作實際，創(chuàng)新性地建立了干部網(wǎng)上工作日志制度。規(guī)定每天必須填寫工作日志，主要內(nèi)容有：領導安排工作及完成情況、業(yè)務工作及完成情況、包村工作及完成情況、接待群眾情況及解決結(jié)果、學習情況及學習內(nèi)容、其他工作及完成情況等。填寫完整后于當日發(fā)到鄉(xiāng)黨委書記郵箱，由分管領導每周檢查，書記隨時調(diào)閱抽查，每季度匯總一次，年終列入干部考核。通過建立干部網(wǎng)上工作日志制度，一是有利于明確工作目標；二是有利于提高工作效率。通過建立干部網(wǎng)上工作日志，為我鄉(xiāng)社會管理創(chuàng)新工作提供了基礎保障。加強社會建設、創(chuàng)新社會管理是一項復雜基礎工程和系統(tǒng)工程,通過我鄉(xiāng)綜治辦、司法所、各村、各單位的通力協(xié)作，形成了齊抓共管的工作格局，為構(gòu)建和諧馮記溝，促進馮記溝鄉(xiāng)經(jīng)濟更好更快發(fā)展創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境。