黨支部組織建設(shè)-資料下載頁
2025-10-04 13:12本頁面
【正文】 標(biāo)準(zhǔn)，使對(duì)黨員干部的評(píng)價(jià)更加真實(shí)、全面、客觀。充分調(diào)動(dòng)每個(gè)黨員干部的積極性，激發(fā)干部隊(duì)伍的生機(jī)與活力。三、黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)確立正確的建設(shè)思路?；鶎狱h支部要遵照黨章的要求和黨的干部隊(duì)伍建設(shè)的方針，以建設(shè)一支精干、高效的黨務(wù)干部隊(duì)伍為目標(biāo)，從建立健全黨務(wù)干部的選配、培訓(xùn)和交流等各項(xiàng)制度入手，逐步形成有利于全面提高干部素質(zhì)，有利于吸納各方面優(yōu)秀人才，充滿生機(jī)和活力的黨務(wù)干部建設(shè)機(jī)制，做好選配工作?；鶎狱h務(wù)干部應(yīng)具備的基本條件是黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精，具有一定的馬克思主義理論水平和黨務(wù)工作知識(shí)，熟悉本部門的業(yè)務(wù)工作情況，且群眾信任，工作能力較強(qiáng)，具有敬業(yè)、奉獻(xiàn)精神。配備過程中，要嚴(yán)格遵循民主程序，注意保持支委會(huì)一班人合理的知識(shí)、專業(yè)和年齡結(jié)構(gòu)。加大培訓(xùn)力度。黨務(wù)干部的培訓(xùn)要堅(jiān)持缺什么補(bǔ)什么的原則，有計(jì)劃地組織黨務(wù)工作人員學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)和管理、法律等方面的知識(shí)，安排中青年黨務(wù)干部參加本部門的有關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使他們熟悉并掌握一至兩門與部門工作相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和基本技能。四、和諧黨支部建設(shè)和諧黨支部建設(shè)要努力提高“圍繞中心、服務(wù)大局，拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能”的水平，準(zhǔn)確定位，拓展思路，創(chuàng)新載體，改進(jìn)方式，主動(dòng)作為，以扎實(shí)有效的工作促進(jìn)機(jī)關(guān)及黨員干部更好地履行職責(zé)，為推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)提供保證和服務(wù)。創(chuàng)建和諧黨支部，支委會(huì)成員之間要相互支持、相互理解，以支委內(nèi)部的和諧帶動(dòng)整個(gè)支部的和諧。帶頭提倡誠信友愛，促進(jìn)人際和諧，互相信任、互相溝通、互相諒解；帶頭注重民主平等，保持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，相互之間講尊重、講權(quán)益、講團(tuán)結(jié)；帶頭做到立黨為公，正確看待名利得失，正確使用手中權(quán)力，一門心思干事業(yè)、搞建設(shè)、謀發(fā)展。第五篇：公司黨支部組織建設(shè)情況匯報(bào)地區(qū)攀星制粉有限責(zé)任公司黨支部組織建設(shè)情況匯報(bào)一、落實(shí)黨建工作公司黨支部按照上級(jí)部門的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹上級(jí)部門的文件精神，開展落實(shí)公司黨務(wù)各項(xiàng)工作，制定了2012年公司黨支部黨務(wù)工作計(jì)劃、2012年公司黨員干部理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，定期向上級(jí)部門黨委匯報(bào)公司黨務(wù)開展、實(shí)施情況。建立公司黨支部、部門領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人，分工負(fù)責(zé)，把黨務(wù)工作和業(yè)務(wù)工作一同部署一同落實(shí)，二、完善黨組織建設(shè)公司黨支部領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)：黨支部書記：鄒世樂、負(fù)責(zé)全面黨務(wù)工作。黨支部副書記：張寶、協(xié)助書記開展黨務(wù)工作。委員：馮志剛： 負(fù)責(zé)黨支部工作宣傳和組織，具體負(fù)責(zé)黨建工作實(shí)施。公司注重黨組織建設(shè)，建立健全黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子，認(rèn)真履行黨章規(guī)定的職責(zé)、貫徹執(zhí)行“兩會(huì)”精神，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部完成公司各項(xiàng)工作任務(wù)。按照《中國共產(chǎn)黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》在2009年按期舉行黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉，目前公司黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同做好公司的各項(xiàng)工作。公司按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》規(guī)定程序發(fā)展黨員，并且做好預(yù)備黨員的后期培養(yǎng)工作，在發(fā)展黨員方面，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)，三、定期召開民主生活會(huì)公司定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子、黨支部委員民主生活會(huì)，并邀請(qǐng)非黨員員工參加會(huì)議。定期召開民主生活會(huì)，學(xué)習(xí)黨的十七大五中、六中全會(huì)精神，、《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，開展民主評(píng)議、批評(píng)和自我批評(píng)，聯(lián)系個(gè)人思想和工作實(shí)際，自覺清理思想檢查言行，肯定成績，找準(zhǔn)存在的問題及根源，提出合理化建議，完善公司的各項(xiàng)規(guī)章制定，積極為公司的發(fā)展建言獻(xiàn)策，更好地為公司服務(wù)。四、做好黨務(wù)日常管理工作公司加強(qiáng)黨支部黨務(wù)工作的日常管理，把黨務(wù)工作與業(yè)務(wù)工作放在同一位置，齊抓共管。建立和落實(shí)公司黨建工作責(zé)任制，公司黨組建立工作目標(biāo)層層下達(dá)，建立了目標(biāo)考核機(jī)制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，逐項(xiàng)抓落實(shí)，不定期對(duì)公司黨組織開展活動(dòng)情況進(jìn)行檢查，切實(shí)做到黨建工作年初有計(jì)劃，半年有檢查，年終有總結(jié)。按照相關(guān)文件規(guī)定和文書檔案管理要求及時(shí)整理歸檔，做到規(guī)范，齊全。黨務(wù)工作電子檔案正在建立中。地區(qū)攀星制粉有限責(zé)任公司 二0一二年十月十六日?qǐng)?bào)送：地區(qū)糧食局；存檔一份、
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