【正文】 機(jī)應(yīng)調(diào)為靜音狀態(tài)；，其他成員要提前2至5分鐘到場(chǎng)，點(diǎn)名時(shí)未到以內(nèi)視為遲到；，其他學(xué)生干部也要做好會(huì)議筆記；，制定下階段的工作計(jì)劃；，提高效率，時(shí)間一般不超過2小時(shí)（特殊情況可適當(dāng)延時(shí)）；，流程由會(huì)議內(nèi)容而定。六、工作匯報(bào)制度為加強(qiáng)內(nèi)部管理和建設(shè)，使領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握和指導(dǎo)團(tuán)委學(xué)生會(huì)工作情況，必須形成一定的工作匯報(bào)制度：，期末交一份工作總結(jié)； ，書面和口頭匯報(bào)均可； ，每月要進(jìn)行一次本部門工作總結(jié)； 、生活、工作和思想情況。七、獎(jiǎng)懲制度對(duì)違反紀(jì)律或表現(xiàn)較差的學(xué)生干部，將給予相應(yīng)的處罰，對(duì)表現(xiàn)出色者也會(huì)給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)：（一）、學(xué)生干部由于工作等原因出現(xiàn)錯(cuò)誤，造成不良影響，如未產(chǎn)生嚴(yán)重后果，按照《電子與信息工程學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)量化積分細(xì)則》進(jìn)行扣分處理。（二）、有以下情形之一者，取消其評(píng)優(yōu)及加分資格，另對(duì)其進(jìn)行勸退（或強(qiáng)退）處理：，無故不參加本部門會(huì)議或各項(xiàng)活動(dòng)達(dá)三次者；； ，一學(xué)期累計(jì)3次例會(huì)無故未到者； ，屢教不改者；，嚴(yán)重?fù)p害團(tuán)委學(xué)生會(huì)整體形象者； ，情節(jié)嚴(yán)重，受到警告及警告以上處分者； ； 。（三）、在工作中表現(xiàn)出色，考核積分位居前列者，將在評(píng)優(yōu)時(shí)優(yōu)先考慮。電子與信息工程學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)2011年3月電子與信息工程學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)量化積分細(xì)則為了嚴(yán)明本部門內(nèi)紀(jì)律制度和評(píng)優(yōu)評(píng)先的公平性，同時(shí)為了激發(fā)大家的積極性，提高工作效率，特制定一下量化積分細(xì)則。（以100分為基準(zhǔn)進(jìn)行加減分）一、扣分，遲到或早退者扣1分，請(qǐng)假扣1分，缺席扣3分，一個(gè)月內(nèi)請(qǐng)假達(dá)三次者另扣2分；，中途擅離職守扣2分，請(qǐng)假扣2分，缺勤扣5分，若造成不良影響或嚴(yán)重后果，另作紀(jì)律處分；，若完成不利，視情節(jié)扣1——3分； ，否則扣1分；（如穿拖鞋值班、待人不禮貌等）的行為，扣3分；，視情節(jié)較輕者扣3——5分，情節(jié)嚴(yán)重者另作紀(jì)律處分； ，每次扣2分，情節(jié)嚴(yán)重者，另作紀(jì)律處分； ，每次扣2分，必要時(shí)需做書面檢討； ，每次扣2分； ，擾亂秩序者，視情節(jié)扣1——3分； ，視情節(jié)扣1——5分。二、加分，經(jīng)采用后加2——5分； ，并得到較好評(píng)價(jià)者，加2——5分； ，加1——3分； ，加3——5分；，通過英語(yǔ)六級(jí)者加10分，通過計(jì)算機(jī)二級(jí)者加5分；，加3分。電子與信息工程學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)2011年3月第五篇：團(tuán)委學(xué)生會(huì)管理制度團(tuán)委學(xué)生會(huì)管理制度（一、總則為進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)委學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理，規(guī)范團(tuán)委學(xué)生會(huì)成員行為，明確責(zé)任，高效合理地安排學(xué)習(xí)和工作，進(jìn)而提高干部素質(zhì)，為此擬定團(tuán)委學(xué)生會(huì)工作制度。團(tuán)委學(xué)生會(huì)干部應(yīng)樹立高度的責(zé)任心，努力工作，保證工作質(zhì)量，按期完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。全體干部應(yīng)自覺遵守此制度，并約束自己的行為。二、宗旨堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持黨的基本教育方針。自我教育，自我管理，自我服務(wù)。積極開展各項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。參與學(xué)校管理，為學(xué)校中心工作服務(wù)。加強(qiáng)學(xué)校與同學(xué)的聯(lián)系工作。加強(qiáng)與外校學(xué)生的交流活動(dòng)。進(jìn)一步完善工作職責(zé)，改革和完善規(guī)章制度，全面提高學(xué)生干部和學(xué)生的素質(zhì)。引導(dǎo)學(xué)生刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，努力完成學(xué)習(xí)任務(wù)，并幫助同學(xué)們不斷地適應(yīng)新形勢(shì)新特點(diǎn)，改進(jìn)其知識(shí)和能力結(jié)構(gòu)。三、成員、會(huì)員權(quán)利全校在校學(xué)生都是本會(huì)會(huì)員。有權(quán)參加團(tuán)委學(xué)生會(huì)組織的各項(xiàng)公開性活動(dòng)。有權(quán)要求團(tuán)委學(xué)生會(huì)如實(shí)向有關(guān)上級(jí)傳達(dá)個(gè)人意見要求以及建議。有權(quán)在遇到困難和受到侵犯或不公正對(duì)待時(shí)請(qǐng)求團(tuán)委學(xué)生會(huì)給予幫助和保護(hù)。有權(quán)對(duì)團(tuán)委學(xué)生會(huì)干部或干事不當(dāng)?shù)墓ぷ鞣椒?、工作作風(fēng)以及行為規(guī)范進(jìn)行監(jiān)督并通過正確的渠道進(jìn)行反映或建議。所有成員享有平等權(quán)利。四、會(huì)員義務(wù)努力培養(yǎng)自己的思想覺悟和道德品質(zhì)，提高自己的政治修養(yǎng)。遵循和貫徹黨的教育方針。遵守國(guó)家法律，法令和校規(guī)、校紀(jì)，倡導(dǎo)良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)。刻苦學(xué)習(xí)，完成學(xué)習(xí)任務(wù)。尊敬師長(zhǎng)，同學(xué)之間互相幫助。講究衛(wèi)生，努力鍛煉身體，增強(qiáng)體質(zhì)，積極參加團(tuán)委學(xué)生會(huì)組織的的各項(xiàng)活動(dòng)。組織同學(xué)開展勤工儉學(xué)，校園公益勞動(dòng)等乍我服務(wù)活動(dòng)，協(xié)助學(xué)校解決同學(xué)在學(xué)習(xí)和生活中遇到的實(shí)際問題。五、成員、成員義務(wù)所有團(tuán)委學(xué)生會(huì)干部和干事都是本會(huì)成員。遵循以上說明所有會(huì)員義務(wù)。組織同學(xué)開展科技、文體、社會(huì)實(shí)踐，志愿服務(wù)等各種活動(dòng)，促進(jìn)全面發(fā)展。促進(jìn)同學(xué)之間，同學(xué)與教職工之間的團(tuán)結(jié)，協(xié)助學(xué)校建設(shè)良好的教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)生活環(huán)境。宣傳、教育、組織學(xué)生，廣泛征求聽取學(xué)生對(duì)各項(xiàng)工作和意見的建議，報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門解決。溝通學(xué)校黨政與廣大同學(xué)的聯(lián)系，通過各種正常渠道，反映同學(xué)的意見、建議和要求，參與涉及學(xué)生的學(xué)校事務(wù)的民主管理，維護(hù)同學(xué)的正當(dāng)權(quán)益。在校內(nèi)外以身作則，力爭(zhēng)維護(hù)本會(huì)的名譽(yù)和形象。六、活動(dòng)開展申報(bào)制度團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部必須制定本部門工作計(jì)劃，按工作計(jì)劃正常安排開展工作?；顒?dòng)開展前團(tuán)委學(xué)生會(huì)成員必須遞交申請(qǐng)書。申請(qǐng)書內(nèi)容包括：活動(dòng)名稱，地點(diǎn)，時(shí)間，人數(shù)。活動(dòng)開展的經(jīng)過，目的，意義及可能達(dá)到的效果，同時(shí)申請(qǐng)中必須寫明各項(xiàng)預(yù)期費(fèi)用及需要協(xié)助的其他各部門名單。申請(qǐng)通過，策劃人必須擬定一份完整詳細(xì)的活動(dòng)策劃書，并且不得推卸拖拉，應(yīng)按時(shí)舉辦活動(dòng)。申請(qǐng)沒有通過，須無條件執(zhí)行決議。七、例會(huì)制度例會(huì)每周舉行一次，全體人員參加，總結(jié)階段工作，落實(shí)計(jì)劃安排，布置下階段工作，會(huì)議必須有記錄。團(tuán)委學(xué)生會(huì)成員不得無故缺席，遲到或早退。未能出席會(huì)議者，須事先請(qǐng)假，如遇特殊情況未能事先請(qǐng)假，事后一定說明原因。并附上帶有本部門部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)簽名的請(qǐng)假條。由專人負(fù)責(zé)做會(huì)議記錄。不允許穿窄腳褲，不允許帶飲料與食物進(jìn)會(huì)議廳。會(huì)內(nèi)不允許大聲喧嘩，如有任何意見應(yīng)向主持人示意后提出。處罰條例(1)遲到者，需現(xiàn)場(chǎng)演唱團(tuán)歌《光榮啊中國(guó)共青團(tuán)》方可進(jìn)入會(huì)場(chǎng)。(2)沒按要求請(qǐng)假者，經(jīng)主席或副主席決定選取本章程其中一章節(jié)抄寫一遍。(3)無故缺席者，經(jīng)主席或副主席決定選取《中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)章程》其中1～2個(gè)段落，在次周例會(huì)上背誦。每周例會(huì)由未達(dá)到分?jǐn)?shù)部門中最低分部門進(jìn)行檢討。八、總結(jié)制度團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門應(yīng)及時(shí)編寫本部期末工作總結(jié)，報(bào)團(tuán)委學(xué)生會(huì)備案，并對(duì)未完成計(jì)劃的工作說明原由。各部門舉辦完活動(dòng)后，必須及時(shí)向團(tuán)委學(xué)生會(huì)主席團(tuán)報(bào)上總結(jié)材料，總結(jié)材料須包含：活動(dòng)開展時(shí)間、地點(diǎn)、任務(wù)、活動(dòng)經(jīng)過及達(dá)到的效果，未及時(shí)上報(bào)的主席團(tuán)有責(zé)任加以催促。團(tuán)委學(xué)生會(huì)大型活動(dòng)由主席團(tuán)同有關(guān)部門編寫活動(dòng)總結(jié)，并通知宣傳部及廣播站進(jìn)行宣傳廣播。秘書處須妥善安排保管好每份總結(jié)材料。九、換屆、辭退、退出制度嚴(yán)禁帶非團(tuán)委學(xué)生會(huì)成員進(jìn)入團(tuán)委辦公室或開會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。未經(jīng)同意用團(tuán)委辦公室的電腦，或用作私人用途，即時(shí)退出團(tuán)委學(xué)生會(huì)。未經(jīng)同意，以團(tuán)委團(tuán)委學(xué)生會(huì)名義向老師請(qǐng)假或向外透露內(nèi)部信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，退出團(tuán)委學(xué)生會(huì)。在團(tuán)委學(xué)生會(huì)自然換屆之前各團(tuán)委學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)必須對(duì)本部門接班人進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，在自然換屆時(shí)，把本部門所有工作資料移交給新任部長(zhǎng)，不得拖延隱瞞，敷衍塞責(zé)。在自然換屆前，即將離任的干部須站好最后一班崗，不得拖延責(zé)任，不聞不問。并在換屆后對(duì)新上任的干部進(jìn)行輔助。干部任期為一年?？蛇B任。免職(1)凡本會(huì)干事，如出現(xiàn)以下情況，經(jīng)團(tuán)委學(xué)生會(huì)干部大會(huì)討論，報(bào)團(tuán)委會(huì)批準(zhǔn)，可以免職。(2)凡可能被免職者，將于七天前得到通知。免職者之職位空缺，須由大會(huì)指定人員代任至學(xué)代會(huì)另行選舉。退出團(tuán)委學(xué)生會(huì)者需要上交辭職信及工作證。