新員工入職培訓-資料下載頁
2025-09-25 21:36本頁面
【正文】 整合情況簡介二、讓新員工了解自己所在的企業(yè)（一）企業(yè)發(fā)展歷程（二）企業(yè)現狀簡介人員配備生產規(guī)模市場推廣情況我們的客戶（三）企業(yè)愿景描述（四）企業(yè)文化及經營理念（五）企業(yè)組織架構（組織機構圖）（六）企業(yè)規(guī)章制度考勤制度薪酬制度在薪酬制度中要體現公司的獎罰機制，在此環(huán)節(jié)說明工作任務目標，要清晰、可測量、可操作。培訓制度說明每年提供的內部培訓及外部培訓的機會與次數（一般不低于幾次）晉升制度企業(yè)其他規(guī)章……三、讓新員工了解自己所在的部門及崗位（一）部門權力與權限（二）崗位說明書（崗位職務描述）（三）完成崗位工作所需掌握的相關知識與能力（四）工作流程四、讓新員工了解企業(yè)的產品（一）專業(yè)知識培訓（需要專業(yè)技術人員組織實施的培訓內容）產品的種類產品的特性產品的工作原理產品的比較優(yōu)勢產品的生產、銷售過程以上內容根據實際情況修訂（二）生產安全培訓五、答疑解惑
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