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新員工入職培訓(xùn)心得-資料下載頁(yè)

2025-09-27 05:12本頁(yè)面
  

【正文】 擔(dān)的大家庭。公司把造就優(yōu)秀員工創(chuàng)建卓越工程作為公司使命,員工是根本是目的,公司是員工走向成功創(chuàng)造幸福生活的工具,這是公司以人為本人的本質(zhì)體現(xiàn)?,F(xiàn)代企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈,作為公司的一員,我們必須富有激情,時(shí)刻主動(dòng)、熱情、充滿信心地做好本職工作,促進(jìn)公司的發(fā)展,同時(shí),我們自身的素質(zhì)也會(huì)獲得提高。物理學(xué)家愛(ài)德華?亞皮爾頓曾說(shuō)“熱忱的態(tài)度遠(yuǎn)比專門知識(shí)來(lái)得重要”,托爾斯泰說(shuō)“一個(gè)人若沒(méi)有熱情,他將一事無(wú)成,而熱情的基點(diǎn)正是責(zé)任心”。一個(gè)人有了責(zé)任心,就會(huì)有一種成就事業(yè)的使命感,不達(dá)目的,決不罷休;有了責(zé)任心,就會(huì)永不滿足取得的既有成績(jī),戒驕戒躁,持續(xù)向前;有了責(zé)任心,就會(huì)自覺(jué)意識(shí)到自己能力和工作上的欠缺,主動(dòng)調(diào)整自己、豐滿自己,以適應(yīng)不斷變化的環(huán)境。一個(gè)有責(zé)任心的人,樂(lè)于接受困難的挑戰(zhàn),不管工作中遇到難題,總是積極尋求辦法去解決,困難解決了,工作和事業(yè)就會(huì)站上一個(gè)新的高點(diǎn)。第四篇:新員工入職培訓(xùn)心得培訓(xùn)心得體會(huì)曠玥今年的萬(wàn)江,在綿綿細(xì)雨中迎來(lái)了36名新員工。我榮幸成為了其中之一。告別了輕松而美好的大學(xué)中象牙塔般的生活,幾乎沒(méi)有緩沖的時(shí)間,就匆忙的回到了這片熟悉的土地,進(jìn)入到貴陽(yáng)萬(wàn)江航空機(jī)電有限公司,開(kāi)始了一段人生新里程。初來(lái)乍到的一絲陌生感被興奮和好奇完全的驅(qū)散了,這里有關(guān)注我們成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo),他們的諄諄教誨讓我感動(dòng)且感激,使我得以迅速找準(zhǔn)自己的定位、明確自己的目標(biāo);這里有熱心且耐心的企管部前輩們,“老師”這樣一個(gè)簡(jiǎn)單的稱呼,讓剛出校門的我們有了親切感,卻也明白,他們確實(shí)是我們?cè)诠具@樣一個(gè)新家里的良師益友。我迫不及待地要融入到公司的環(huán)境中,讓公司因?yàn)槲业募尤攵剩軌颉案弦粚訕恰?。為了讓我們更好的適應(yīng)和熟悉公司文化和環(huán)境,公司給新員工們安排了長(zhǎng)達(dá)一周的培訓(xùn)課程,十余場(chǎng)不同內(nèi)容、不同形式的講座和活動(dòng),讓我們?cè)诓恢挥X(jué)中認(rèn)識(shí)了公司,認(rèn)識(shí)了多位在公司中起著中流砥柱作用的領(lǐng)導(dǎo)和老師,也在輕松和愉快的氛圍中,熟悉了彼此。這段充實(shí)的培訓(xùn)經(jīng)歷,讓我收獲良多,感慨良多。首先,我受到了精神上的洗禮。這次培訓(xùn)課程的安排處處體現(xiàn)著企管部門的用心。擔(dān)任主講人的大多都是公司高層領(lǐng)導(dǎo)和重要部門的主管,他們?cè)诎倜χ谐槌鲞@么長(zhǎng)的時(shí)間來(lái)親自授課,并跟我們進(jìn)行親切和深入的交談,了解我們的思想動(dòng)態(tài),傳授他們的寶貴經(jīng)驗(yàn)。一頁(yè)頁(yè)精美的ppt和準(zhǔn)備充足的講稿,和一次次深入淺出的講解無(wú)不體現(xiàn)著他們對(duì)公司的期望,對(duì)我們的期望。領(lǐng)導(dǎo)們用他們的心血和結(jié)晶,來(lái)澆灌著我們。認(rèn)真聽(tīng)課的我們,也仿佛一塊干燥的海綿,如饑似渴地汲取著領(lǐng)導(dǎo)們灌輸給我們的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。讓我不禁思考,在領(lǐng)導(dǎo)們不吝賜教、員工們好學(xué)上進(jìn)的良好氛圍的熏陶下,萬(wàn)江公司能夠取得如今的成就,一點(diǎn)都不奇怪,并且我相信,擁有著如此充滿活力的企業(yè)氛圍的萬(wàn)江公司,能夠走的更遠(yuǎn),飛得更高。正如同那句廣告詞所說(shuō),“貴萬(wàn)江雨刮,讓您前途一片光明”。其次,我得到了知識(shí)上的收獲。這次培訓(xùn)雖然時(shí)間并不長(zhǎng),但是內(nèi)容全面,陳總給我們介紹了萬(wàn)江公司的歷史和發(fā)展歷程,讓我對(duì)公司有了更全面的認(rèn)識(shí)和了解,我們了解了萬(wàn)江精神的來(lái)龍去脈,幫助我們更好的繼承和傳承萬(wàn)江精神。肖部長(zhǎng)給我們介紹了萬(wàn)江公司的人力資源管理制度,因?yàn)槲易陨硭鶎W(xué)的專業(yè)就是人力資源管理,所以對(duì)于這一塊的內(nèi)容很感興趣。通過(guò)肖部長(zhǎng)的介紹,我發(fā)現(xiàn)萬(wàn)江公司的人力資源管理制度已經(jīng)趨于完善,并且在實(shí)踐中的管理成果也說(shuō)明,公司的薪酬和考核管理從一定程度上改善了員工的工作積極性,促進(jìn)了公司文化的形成和“敬業(yè)誠(chéng)信,創(chuàng)新超越”的集團(tuán)理念的延伸。公司的另一個(gè)讓我記憶猶新的特色在于金部長(zhǎng)提到的“堅(jiān)持科學(xué)持續(xù)發(fā)展,追求員工、企業(yè)、社會(huì)價(jià)值觀最大化”的企業(yè)愿景。在他生動(dòng)詳實(shí)的解說(shuō)下,我們看到了一個(gè)真實(shí)可敬,有著自己的思想和追求的萬(wàn)江,一個(gè)隨時(shí)隨地把員工放在首位、一切以員工利益為出發(fā)點(diǎn)的萬(wàn)江。“上善若水,水善利萬(wàn)物而不爭(zhēng)”,形容的就是這樣的領(lǐng)導(dǎo)班子和企業(yè)氛圍吧。培訓(xùn)課題中還包括安全生產(chǎn)、精益生產(chǎn)、民品和航品的產(chǎn)品介紹和質(zhì)量管理等,讓我們對(duì)公司的主要產(chǎn)品和質(zhì)量現(xiàn)狀有了一個(gè)大致的了解。聽(tīng)著領(lǐng)導(dǎo)們那栩栩如生的講解,我們更加徹底領(lǐng)略到科學(xué)技術(shù)對(duì)于一個(gè)企業(yè),尤其是像我們這樣一個(gè)國(guó)有企業(yè)的重要性!操場(chǎng)上公示的去年800多萬(wàn)的索賠觸目驚心,質(zhì)量管理的改進(jìn)對(duì)于我們來(lái)說(shuō)迫在眉睫,而這一切,都在于萬(wàn)江人的努力,我們肩上的擔(dān)子還很重。通過(guò)入職培訓(xùn),我對(duì)貴陽(yáng)萬(wàn)江航空機(jī)電有限公司有了更深、更新的認(rèn)識(shí),也明確了我加入公司的信心以及自己職業(yè)生涯的發(fā)展方向——成為出色的萬(wàn)江人!在參加培訓(xùn)之后,我發(fā)現(xiàn)其實(shí)距離真正的萬(wàn)江人的標(biāo)準(zhǔn)還有一定的差距。我們的公司現(xiàn)在正處在一個(gè)發(fā)展與創(chuàng)新的轉(zhuǎn)折點(diǎn),我們要夯實(shí)基礎(chǔ),將現(xiàn)有的產(chǎn)品精益求精,現(xiàn)有的市場(chǎng)牢牢抓住,同時(shí)也要開(kāi)發(fā)新的產(chǎn)品,尋求新的市場(chǎng)合作。企業(yè)轉(zhuǎn)型的大潮對(duì)于萬(wàn)江公司來(lái)說(shuō),既是機(jī)遇,也是挑戰(zhàn),萬(wàn)江人必須要拿出勇氣,奮勇向前,為萬(wàn)江的明天攜手共進(jìn),共同努力。同時(shí),我們可以看到,公司領(lǐng)導(dǎo)是高瞻遠(yuǎn)矚的,我們是擁有希望的。在挑戰(zhàn)面前,逃避的人只會(huì)被淹沒(méi)而碌碌無(wú)為,只有勇士才會(huì)迎難而上,力挽狂瀾!在此感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們新員工的這次培訓(xùn),我會(huì)把培訓(xùn)中體會(huì)到的,學(xué)習(xí)到的再進(jìn)行消化和融會(huì)到今后的實(shí)踐當(dāng)中去,同時(shí)還會(huì)時(shí)刻的保持高昂的學(xué)習(xí)激情,不斷的補(bǔ)充知識(shí)和努力改變自己的不足,使自己發(fā)展成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工!第五篇:新員工入職培訓(xùn)心得新員工入職培訓(xùn)心得入職公司已1月有余,此次公司專門組織新員工入職培訓(xùn)會(huì)議,使我們新進(jìn)員工對(duì)公司、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)有了更加直觀全面的了解,也明確了自己未來(lái)的道路和努力的方向。此外,就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài),做好思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變,從受者轉(zhuǎn)變成施者。最后就是希望我們能腳踏實(shí)地的工作,養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣,為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益。此次培訓(xùn)雖然時(shí)間就短短半天,但相信大家都感覺(jué)受益匪淺。不管是從自身的修養(yǎng)還是本身工作狀況都得到了很多的幫助。孫總主要講了如何從一個(gè)學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)職場(chǎng)職員,公司的主要概況、發(fā)展歷程、取得的成就以及今后拓展的方向,人才發(fā)展戰(zhàn)略,業(yè)務(wù)渠道,從三個(gè)適應(yīng)三個(gè)轉(zhuǎn)變?nèi)齻€(gè)超越鼓勵(lì)我們爭(zhēng)先爭(zhēng)優(yōu)爭(zhēng)能,提高電力專業(yè)知識(shí),設(shè)計(jì)專業(yè)能力,工作技巧創(chuàng)造力以及行為習(xí)慣。許總?cè)绾蝿偃芜@份工作需要達(dá)到的專業(yè)要求,顧總“產(chǎn)品”式的介紹電能的輸送過(guò)程,還有吳總對(duì)于公司規(guī)章制度的介紹對(duì)我了解公司,了解工作都提供了巨大的幫助。培訓(xùn)結(jié)束了,作為新員工的我感覺(jué)在精神上已經(jīng)融入了公司。我對(duì)公司充滿信心,愿為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
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