殘聯(lián)社會服務(wù)工作安排-資料下載頁
2025-09-21 23:37本頁面
【正文】 人組織，形成以市殘聯(lián)為主導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）殘聯(lián)為骨干、村（社區(qū)）殘疾人協(xié)會為基礎(chǔ)的“三級”殘疾人組織網(wǎng)絡(luò)。 三是隊伍保障。堅持內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，著眼于形成新風(fēng)尚、實現(xiàn)新突破、謀求新發(fā)展，著力培育“和諧、奉獻、實干、創(chuàng)新、廉潔、高效”的機關(guān)精神，激發(fā)機關(guān)活力，建設(shè)一流隊伍，爭做一流工作，樹立一流形象，形成用心想事、用力干事、用情做事的良好氛圍，著力打造一支新型機關(guān)隊伍，把全體干部的注意力集中到工作上，體現(xiàn)在為殘疾人服務(wù)上。 四是機制保障。一方面，圍繞康復(fù)、教育、就業(yè)、扶貧、無障礙、文化體育、維權(quán)等八項服務(wù)，開展“抓亮點、樹典型、創(chuàng)精品”活動，形成“典型示范、抓點帶面、整體推進”殘疾人工作新機制，通過典型的引導(dǎo)、輻射和帶動作用，不斷提高殘疾人社會保障水平和為殘疾人服務(wù)的能力。另一方面，對重要工作實行責(zé)任分工，與全年考核掛鉤，實行一月一調(diào)度、半年一總結(jié)、年終抓考評，形成分工明確、責(zé)任落實、逐級負責(zé)的良好機制，以推動各項工作全面落實。 第5頁 共5頁
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