崗前培訓勞務人員培訓范文-資料下載頁
2025-09-21 20:27本頁面
【正文】 的組織結構、目標、政策、經(jīng)營方針、產(chǎn)品及其特性等內(nèi)容、并對公司的性質及發(fā)展有一個初步了解。 第十六條凡新進人員，都應對他們進行系統(tǒng)的教育培訓，培養(yǎng)他們工作中的進間管理和計劃能力，從而使其在今后的工作中能夠通過適當?shù)慕M織和協(xié)調(diào)工作，按一定的程序達到工作目標。 第十七條教育培訓要講求效率，按一定的計劃和步驟促進培訓成功和公司發(fā)展。 第十八條態(tài)度與語言的教育培訓的目的在于提高公司新進人員的樂觀、自信的精神和積極的態(tài)度，以熱忱服務、信譽至上的信念履行職責。 第四章附則 第十九條本制度自公布之日起實施。 第三篇：護理人員崗前培訓作為一名護士，應該有高度的責任心和主動服務的意識，在工作中不僅能夠服從領導的安排，接受批評，還應該有良好的協(xié)作精神，工作勤奮，不怕苦和累，有較高的專業(yè)水平。作為一名臨床護士，我們與病人接觸最密切，我們應該給與病人親人般的關懷，時刻了解他們的需要，滿足他們的需求，為病者分憂。護理工作是一個非常平凡的崗位，雖然做不出轟轟烈烈的大事，但是確實非常重要的和不可或缺的工作。常言道：三分治療，七分護理。我們應該和患者多溝通，用微笑為病人服務，在于病人溝通時要講究語言藝術，把握說話分寸，通過得體的護理，讓患者感到關愛。給與病人親人般的關愛和關心，以及端正的儀表，不僅能提高我們的護理質量，給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心，也使我們單調(diào)枯燥的工作有了特別的意義。 護士不僅需要較高的專業(yè)技術水平，還應善于和病人交流，做好有關疾病的健康知識宣傳教育，切實為病人解決實際問題，同時應尊重患者的人格，維護患者的權利，注重服務態(tài)度和服務質量的提高。在生活上，護士要養(yǎng)成良好的生活習慣。 第四篇：銷售人員崗前培訓銷售人員崗前培訓計劃 培訓時間：3天帶薪培訓：培訓期間每人每天100元；午餐與交通費自行負責。參與人員：xxx、xxx培訓負責人：xxx、xxx培訓期間考勤：上午9：00—12：00；下午13：0018：00培訓期間具體安排 第一天 上午：1）簽訂勞動合同； 2）對面試的答題試卷進行答疑； 3）發(fā)放培訓資料； 4）貫徹銷售政策及公司勞動紀律； 下午。組織參觀施工現(xiàn)場工地，進一步了解產(chǎn)品的實際應用。第二天 深入公司生產(chǎn)基地，進行實地了解產(chǎn)品的生產(chǎn)過程，并參加適當?shù)膭趧庸ば?，以便掌握產(chǎn)品的制作工藝，結合對施工現(xiàn)場的考場，從而對產(chǎn)品從生產(chǎn)到施工的過程有個整體的了解。第三天 上午：1）正對兩天的參觀培訓學習進行總結分析； 2）結合自己本身具備的銷售經(jīng)驗，各自闡述應該如何銷售 本公司產(chǎn)品； 3）進行銷售價格體系的學習和單位換算方法； 4）進行模擬商洽談判技巧； 下午。1）銷售流程及文件的填寫培訓。 2）相互交流產(chǎn)品知識，進一步加深印象。 第五篇：關于勞務隊所有勞務人員崗前安全培訓關于勞務隊所有勞務人員崗前安全培訓，教育的通知 勞務隊、各班組： 目前，三十六中教學樓項目已正式開工，進入緊張而繁忙的生產(chǎn)階段，各工種，人員已經(jīng)到位，相對穩(wěn)定，為把安全生產(chǎn)放在首位，始終貫徹“安全第一，預防為主，以人為本”的方針，提高全員安全生產(chǎn)意識，杜絕各類事故的發(fā)生，把安全生產(chǎn)工作落實到位，經(jīng)項目部決定，對所有員工進行崗前安全培訓和教育，望勞務隊，各班組共同配合，做好此項工作，具體時間安排如下： 勞務隊，木工班組：地點：項目部會議室 勞務隊：地點：項目部辦公室 特此通知 XX省興吉隆泰建筑安裝有限公司有限責任公司三十六中教學樓項目部2013年月日 第18頁 共18
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