公交企業(yè)工會(huì)創(chuàng)新探討-資料下載頁(yè)
2025-09-19 19:05本頁(yè)面
【正文】 四、綜述 創(chuàng)新公交企業(yè)工會(huì)工作對(duì)推動(dòng)公交企業(yè)文化的建設(shè)起到至關(guān)重要的作用，并且能為公交企業(yè)的創(chuàng)新與發(fā)展提供主要力量，首先一定要打破傳統(tǒng)的陳舊的工作方式，創(chuàng)造新的符合時(shí)代發(fā)展的工作方法，解決最根本的內(nèi)在問(wèn)題，才能夠推動(dòng)公交企業(yè)工會(huì)工作的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展；其次，需要秉持以人為本的原則，貼合員工實(shí)際情況安排工作，調(diào)動(dòng)員工積極主動(dòng)的工作態(tài)度，穩(wěn)定內(nèi)部工作環(huán)境；同時(shí)要多進(jìn)行相關(guān)的企業(yè)培訓(xùn)，強(qiáng)化相關(guān)工作人員的服務(wù)意識(shí)，服務(wù)大眾，獲得夯實(shí)的群眾基礎(chǔ)；最后，公交企業(yè)工會(huì)工作人員一定要認(rèn)清自身的責(zé)任，以推動(dòng)企業(yè)文化發(fā)展為己任，積極主動(dòng)，持續(xù)創(chuàng)新工作機(jī)制，為推動(dòng)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展創(chuàng)造條件。 參考文獻(xiàn) [1][j].企業(yè)改革與管理，2017（01）：6869 [2][j].交通企業(yè)管理，2012，27（2）：2527 [3] [4][j].企業(yè)文化（下旬刊），2014（9）：74 [5]陳立萍，關(guān)于做好新形勢(shì)下企業(yè)工會(huì)工作的探討[j].現(xiàn)代工業(yè)經(jīng)濟(jì)和信息化，2014，4（11）：3335 第5頁(yè) 共5
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