7新集小學(xué)文明校園校長負(fù)責(zé)制度[推薦5篇]-資料下載頁
2025-09-17 20:59本頁面
【正文】 責(zé)，對外行使法人職權(quán)，對內(nèi)全面負(fù)責(zé)學(xué)校教育、教學(xué)和行政管理工作。 三、校長的職責(zé)主要包括五個方面。校內(nèi)機構(gòu)設(shè)置權(quán)、人事管理權(quán)、經(jīng)費使用支配權(quán)和管理權(quán)、教育教學(xué)管理權(quán)以及校產(chǎn)校舍管理權(quán)。 四、校長實行任期目標(biāo)責(zé)任制。校長在任期內(nèi)，應(yīng)結(jié)合學(xué)校實際，制定明確、具體、切實可行的任期目標(biāo)，經(jīng)教代會討論通過，報主管部門批準(zhǔn)后，組織實施。 五、校長應(yīng)向?qū)W校黨組織通報工作情況。對學(xué)校中的重大問題，如辦學(xué)思想、辦學(xué)體制、學(xué)校規(guī)劃、改革方案、重大人事安排、規(guī)章制度出臺等，在作出決定前要主動聽取黨組織意見，自覺接受黨組織監(jiān)督。 六、實行校長負(fù)責(zé)制，應(yīng)該黨政分開，職能分開，各司其職。既不能“以黨代政”，也不能“以政代黨”。 七、在行政事務(wù)中，校長是最高也是最終決策者，副校長接受校長的安排，協(xié)助校長分管有關(guān)工作，對校長負(fù)責(zé)。在黨內(nèi)，遵循少數(shù)服從多數(shù)、個人服從集體的原則，對于黨內(nèi)的重大事項校長無最后“決斷”權(quán)。 八、學(xué)校教職工代表大會是學(xué)校實行民主管理和民主監(jiān)督的重要形式，是教職工行使民主權(quán)力的機構(gòu)。學(xué)校工會委員會是教代會的常設(shè)工作機構(gòu)。 九、校長應(yīng)尊重并支持教代會在法律規(guī)定的范圍內(nèi)行使職權(quán)，對學(xué)校重大問題作出決定前要認(rèn)真聽取教代會的意見。 十、校長可根據(jù)學(xué)校實際情況制定配套的管理制度，作為依法治校的依據(jù)。 十一、校長要有強烈的“民主治校”的觀念，學(xué)校重大問題的決策應(yīng)有明確的科學(xué)程序，一般應(yīng)包括提案環(huán)節(jié)、論證環(huán)節(jié)和決策環(huán)節(jié)。各環(huán)節(jié)中都應(yīng)充分聽取黨組織和廣大職工的意見。 十二、校長每學(xué)年要向教代會進(jìn)行述職報告，由代表進(jìn)行評議。十 三、教代會要配合上級機關(guān)，每學(xué)年對校長履行職責(zé)、貫徹各項重大決策、實施各項改革措施的情況作出評價。 十四、校長如不勝任工作或嚴(yán)重失職，通過一定的程序，教代會可以向上級主管部門提出處分建議，按照《規(guī)定》第十二條的辦法給予處理。 十五、本條例的解釋權(quán)在校長室。 武勝縣賽馬鎮(zhèn)茶盤小學(xué) 第五篇：校長負(fù)責(zé)制度XX縣區(qū)五隊中學(xué)安全工作校長負(fù)責(zé)制 為了全面貫徹教育方針，讓學(xué)生健康成長，讓學(xué)生家長放心，順利完成我校教育教學(xué)工作。達(dá)旗一中根據(jù)上級文件精神，結(jié)合我校食品衛(wèi)生安全工作實際情況，真正落實“安全工作無小事”與“食品衛(wèi)生安全無小事”，實施食品衛(wèi)生安全工作校長負(fù)責(zé)制。 一、校長負(fù)責(zé)學(xué)校食品衛(wèi)生安全工作。 二、總務(wù)后勤校長、總務(wù)主任協(xié)助校長完成食品衛(wèi)生安全工作的所有任務(wù)。 三、校長定期檢查學(xué)校食品衛(wèi)生安全工作。 四、召開食品衛(wèi)生安全工作會議，通報檢查食品衛(wèi)生安全工作情況，及時整改。 五、食品衛(wèi)生安全工作實行月匯報制 XX縣區(qū)五隊中學(xué) 第14頁 共14頁
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