7在干部作風建設會上的致辭-資料下載頁
2025-09-17 16:25本頁面
【正文】 鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的交流到條件艱苦的地方工作，是機關干部的調整到任務艱巨的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，充分體現“莫得效果，就得有后果”。三要堅持違紀必究，違法必辦。加快南江發(fā)展，需要政治清明、法紀嚴明的良好環(huán)境。各級干部要戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢地面對權力，對那些參與和操縱違法違規(guī)建設、非法占地的人，對那些插手工程建設、擾亂經濟秩序的人，對那些為了小集團利益，嚴重損害群眾利益的人，對那些貪污腐化、以身試法的人，要硬起手腕，頂格處理，一查到底，切實做到“讓違紀違法者有怕頭，讓真正干事的人有奔頭”?？傊ㄟ^火線用人，嚴管干部，旗幟鮮明地喊響：“要么你不干，把位置讓出來；要么就實干，把業(yè)績創(chuàng)出來”、“工作上去，干部上去；工作下來，干部下來”、“只要是干事的干部，就是好干部；只要是干事的干部，就是我們喜歡的干部；只要是干事的干部，也一定是我們愛護的干部”。 三、深入開展作風整頓建設活動迫在眉睫，務必扎實推進、確保實效 為切實解決干部作風方面存在的突出問題，縣委決定在全縣開展為期兩個月的“破除三論、弘揚三風、踐行五要”干部作風整頓建設活動，文件已經印發(fā)，各地各部門要認真扎實開展。 嚴格步驟做法。第一個20天：集中學習，全面洗腦。從今天起，各地各部門要集中20天時間，深刻學習領會市縣“三會”、李剛書記視察南江時的重要指示和全市領導干部大會精神，以及發(fā)表在《四川日報》上的理論文章，進一步統(tǒng)一思想、提高認識、武裝頭腦，確保學深學透、悟深悟透。由縣作風整頓辦加強督查考核，不看過程，只看效果。第二個20天：深入剖析，從嚴整改。各地各部門要對當前干部作風方面的典型事例進行深刻剖析，認真吸取教訓，切實加以整改?？h紀委要定期向全縣通報各單位活動開展情況。第三個20天：建章立制，常態(tài)鞏固。堅持“一票否決”，對沒有達到目的、沒有達到要求的，要重新補課，直到合格為止。要真正建立讓干部“生畏”的制度、讓干部“思干”的制度、讓干部“會干”的制度、讓干部“自覺”的制度，確保作風建設常抓不懈、常態(tài)鞏固。 嚴格標準要求。通過學習，一要實現思維方式大轉變。要解放思想、突破思維、創(chuàng)新思路，切實解決好對群眾沒有感情、對貧窮沒有感覺、對現狀沒有感悟、對危機沒有感應的問題，用思維方式大轉變促進經濟社會大發(fā)展。二要實現精神狀態(tài)大改觀。強力實施“治庸”提神、“治懶”提速、“治散”提效，認真解決好“做什么、怎么做、誰去做”的問題，始終保持擊鼓奮進的士氣、跳起摸高的勇氣、順勢而為的銳氣和崛起危難的虎虎生氣。三要實現執(zhí)行能力大提升。來年，堅持讓四分之一的干部“走出去”，招商引資、爭取項目；讓四分之一的干部“沉下去”，深入一線、服務基層；讓四分之一的干部“動起來”，突擊重點、突破難點；讓四分之一的干部“留下來”，抓好業(yè)務、高效運轉，力爭一年干成兩年的事、五年干成十年的事。 嚴格督辦問效。一要專項跟蹤督查。各地各部門要把干部作風整頓建設作為當前一項重要政治任務，抓緊抓好抓出實效。縣紀委要采取跟蹤督查、隨機檢查、明查暗訪等方式，全過程、全方位督促檢查，防止走過場、做樣子、“一陣風”。二要抓典型抓查處。及時通報正反兩方面的典型，讓廣大黨員和干部從正面典型中得到教育和激勵，從反面典型中受到震懾和警醒，確保活動收到立竿見影的效果。縣紀委要嚴格查處作風整頓建設中不作為、慢作為、亂作為的人和事。三要營造濃厚氛圍。充分運用廣播電視、新聞媒體、網絡論壇等平臺，大力宣傳市縣委關于干部作風建設的一系列安排部署；各級領導干部要率先垂范、帶頭整改，充分發(fā)揮示范帶動作用，著力營造濃厚氛圍。宣傳部門特別是廣電部門要研究，減少對一般性會議和政務活動的報道，對縣級四大班子的工作在網站上發(fā)布，要面向基層、把群眾的聲音多在媒體上展示出來，要重點反映部門在干什么，鄉(xiāng)鎮(zhèn)在干什么。 同志們，加強干部作風建設是當前全縣上下的重要工作，也是從根本上解決影響南江發(fā)展大局的一件大事。我們一定要認真貫徹落實市委李剛書記重要講話精神，嚴格按照縣委、政府安排部署，警醒奮起、刮骨療傷，以更加務實的態(tài)度、更加有力的舉措，深入扎實開展干部作風整頓建設活動，確保在較短時間內取得明顯成效，為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、打造三區(qū)一城提供可靠的作風保障。 第16頁 共16頁
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