6透析縣級(jí)供電企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及防范對(duì)策-資料下載頁(yè)
2025-09-14 00:04本頁(yè)面
【正文】 其次規(guī)范站所財(cái)務(wù)管 理流程，對(duì)站所報(bào)賬員的職責(zé)、發(fā)票管理、備用金管理等工作流程進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范，促進(jìn)站所財(cái)務(wù)管理工作程序化運(yùn)行。 第三是嚴(yán)格執(zhí)行 “ 收支兩條線(xiàn) ” 管理，規(guī)范銀行賬戶(hù)和備用金管理，禁止站所一級(jí)私自開(kāi)設(shè)經(jīng)費(fèi)戶(hù)頭，防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。 加大培訓(xùn)力度，提高全員風(fēng)險(xiǎn)意識(shí) 首先要對(duì)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行必要的財(cái)經(jīng)知識(shí)培訓(xùn)，提升一把手依法經(jīng)營(yíng)理念，防止主觀(guān)臆斷而導(dǎo)致違規(guī)操作和決策失誤，從源頭上筑牢風(fēng)險(xiǎn)防范的堤壩。 其次要加強(qiáng)職業(yè)道德教育，強(qiáng)化財(cái)務(wù)人員的責(zé)任心，盡可能地發(fā)揮個(gè)人的主觀(guān)能動(dòng)性。 第 三要加大專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度，提高財(cái)務(wù)人員理財(cái)能力及職業(yè)判斷能力，使財(cái)務(wù)人員能自覺(jué)地將風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)貫穿于工作的 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) 始終，及時(shí)發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理工作中的漏洞，提出解決問(wèn)題的思路和方法。 探索實(shí)施縣級(jí)財(cái)務(wù)總監(jiān)委派制，防范化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn) 隨著電力體制改革的不斷深化，縣級(jí)子公司將被賦予更多的自主權(quán)。在這種情況下，省市公司如何實(shí)現(xiàn)對(duì)縣公司的有效監(jiān)控，防范和控制其財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。財(cái)務(wù)總監(jiān)委派制度應(yīng)該說(shuō)是一種大膽的嘗試和探索。財(cái)務(wù)總監(jiān)委派制度是通過(guò)對(duì)縣公司整體財(cái)務(wù)進(jìn)行事前、事中、事后和專(zhuān)職監(jiān)督，以達(dá)到建立一種兩權(quán)制約機(jī) 制，從而強(qiáng)化所有權(quán)對(duì)經(jīng)營(yíng)權(quán)的約束，使經(jīng)營(yíng)者在重大決策和財(cái)務(wù)收支上最大限度地體現(xiàn)所有者意志的機(jī)制。目前，國(guó)內(nèi)電力企業(yè)已有采取這種方式的先例，如 XX 省電力公司從 2024 年開(kāi)始在全省范圍內(nèi)試行財(cái)務(wù)總監(jiān)制度，取得了不錯(cuò)的效果。 總之，縣級(jí)供電企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是客觀(guān)存在的?？h級(jí)公司只有建立健全各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法規(guī)和內(nèi)部控制制度，并提高其執(zhí)行力，才能有效地防范化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，保證企業(yè)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、健康發(fā)展，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化。
數(shù)學(xué)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1