6鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層調(diào)研幫扶工作制度-資料下載頁
2025-09-12 13:13本頁面
【正文】 題調(diào)研報(bào)告要主題鮮明、內(nèi)容詳實(shí)，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、有事實(shí)、有分析、有觀點(diǎn)、有對策、有創(chuàng)新、有深度、有前瞻，具有較強(qiáng)的指導(dǎo)意義和實(shí)踐價(jià)值。 八、工作考核 把調(diào)查研究工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員日常工作的重要內(nèi)容，納入年度綜合考評(píng)范圍。同時(shí)，對調(diào)研工作實(shí)行單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，調(diào)研成果得到上級(jí)有關(guān)部門的肯定和運(yùn)用，或調(diào)研報(bào)告獲得上級(jí)表彰的，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員給予一定數(shù)額的獎(jiǎng)勵(lì)。 第五篇：領(lǐng)導(dǎo)班子下基層制度云南山水物業(yè)服務(wù)有限公司 關(guān)于建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層制度的通知 司屬各 部門、服務(wù)中心： 為全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真做好 “ 四群 ” 工作。進(jìn)一步改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，更加密切與基層的聯(lián)系，推動(dòng)工作高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)和創(chuàng)新發(fā)展，結(jié)合山水物業(yè)實(shí)際，制定本制度。 一、具體要求 下基層指的是真正深入到項(xiàng)目服務(wù)中心基層一線。 每位班子成員每月下基層至少 10 天。 班子成員要結(jié)合分管工作，有針對性地到基層了解情況、開展調(diào)研、指導(dǎo)工作，切實(shí)解決實(shí)際問題。 二、領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層的基本要求 第 10 頁 共 11 頁 領(lǐng)導(dǎo)班子成員要心系 群眾，切實(shí)幫助基層職工解決工作生活中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，并力所能及地為基層辦一些好事實(shí)事。要從實(shí)際出發(fā)，與基層干部職工一起調(diào)查研究、尋找對策，幫助基層理清發(fā)展思路，以發(fā)展成果推動(dòng)各種突出問題的解決。 領(lǐng)導(dǎo)班子成員要根據(jù)分工確定基層工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，重點(diǎn)解決好基層物業(yè)服務(wù)工作中存在的問題，切實(shí)增強(qiáng)基層 工作的針對性、實(shí)效性和創(chuàng)造性，確保公司各項(xiàng)規(guī)章制度到實(shí)處，收到實(shí)效。 結(jié)合分管工作，對基層發(fā)現(xiàn)的問題要摸清真實(shí)情況，查找問題根源、探索解決辦法。要把調(diào)查研究與決策部署有機(jī)結(jié)合起來 ，適時(shí)將好的調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)決策，推進(jìn)工作落實(shí)。 三、加強(qiáng)督導(dǎo)落實(shí) 建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層制度，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、認(rèn)真做好 “ 四群 ” 工作的重要舉措，是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)的具體行動(dòng)，要切實(shí)抓好落實(shí)。各領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層，要重實(shí)際、說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，不搞花架子，不搞形式主義，不增加基層負(fù)擔(dān)。對領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層制度執(zhí)行情況公司將定期通報(bào)，建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層檔案和工作日記，記錄領(lǐng)導(dǎo)班子成員執(zhí)行制度情況，相關(guān)補(bǔ)貼根據(jù) “ 云南山水房地產(chǎn)開發(fā)有限公司關(guān)于調(diào)整在工程項(xiàng)目部補(bǔ)貼發(fā)放的通知 ” 相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 云南山水物業(yè)服務(wù)有限公司 第 11 頁 共 11 頁 二 ○ 一二年五月二十九日
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