培訓(xùn)機構(gòu)精選管理制度守則9篇-資料下載頁
2025-09-07 05:21本頁面
【正文】 訓(xùn)中心一份存檔。 授課進度計劃一經(jīng)批準執(zhí)行，教師必須按照計劃授課，不經(jīng)培訓(xùn)中心負責人批準，不得擅自刪減或更改。 教師應(yīng)在開課前一周寫好教案，并由教研室主任檢查簽字。 每半年進行一次教案檢查，評出一定數(shù)量的 “ 優(yōu)秀教案 ” ，并記錄存檔。 建立領(lǐng)導(dǎo)聽課制度。培訓(xùn)中心主任每月不少于 1 次，教研室主任每月不少于 2 次。聽課時要填寫 “ 聽課記錄 ” ，聽課后要與任課教師交換聽課意見。 培訓(xùn)中心定期召開學(xué)員座談會，聽取學(xué)員對任課教師、教學(xué)管理和食宿等方面的意見和建議，及時改進培訓(xùn)中心的工作。 培訓(xùn)中心定期檢查授課進度計劃情況，掌握教師的授課內(nèi)容和和授課進度。 每半年組織一次學(xué)員對每位任課教師的教學(xué)質(zhì)量現(xiàn)場測評。 每半年進行一次教學(xué)檢查，針對存在的問題提出整改措施。 二、實驗室管理制度 儀器、儀表和設(shè)備應(yīng)定期檢查，及時維修和保養(yǎng)，如有損壞 、丟失，應(yīng)對有關(guān)責任人員追究責任，嚴肅處理。 實驗教師在演示前，必須準備好實驗儀器、儀表、設(shè)備及用品，檢查實驗儀器、儀表及設(shè)備完好情況與安全可靠性，確保實驗質(zhì)量及學(xué)員的安全。 教師在實驗前，必須將實驗的操作規(guī)程和注意事項向?qū)W員講清楚，以免發(fā)生事故。 實驗過程中，實驗教師必須作具體指導(dǎo)，巡視檢查實驗進行的情況，并使學(xué)員能看到實驗中的現(xiàn)象。 學(xué)員必須認真執(zhí)行實驗室規(guī)定，不得吸煙，不準大聲喧嘩，不準亂摸實驗儀器、儀表及設(shè)備。 學(xué)員在實驗時，必須愛護實驗室一切公物，必須嚴格遵守實驗規(guī)程和操作規(guī)程，如有損壞實驗儀器、儀表及設(shè)備的情況，應(yīng)按價賠償。 學(xué)員不準將實驗用品及儀器、儀表帶出實驗室，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將視情節(jié)輕重給予處理。 學(xué)員做完實驗后，在教師的指導(dǎo)下，應(yīng)將實驗室的 .儀器、儀表及設(shè)備擦干凈，按規(guī)定要求放回原處。 嚴格辦理新購入儀表和設(shè)備的驗收手續(xù)，搞好建帳、編號、立卡工作，保管好說明書。 三、學(xué)員學(xué)籍管理制度 學(xué)員報到后即取得學(xué)籍，班主任負責詳細記錄學(xué)員的在校情況，包括學(xué)習時間、考核成績、操行評語、獎懲情況等。 對嚴重違反學(xué)校規(guī)章制度，擾亂正常的教學(xué)秩序，態(tài)度惡劣，造成嚴重后果和影響者 。酗酒鬧事，打架罵人，聚眾賭博者 。違反治安處罰條例和刑律受到司法部門處理者，給予開除學(xué)籍的處分。 四、教學(xué)檔案管理制度 每學(xué)年都應(yīng)建立包括教學(xué)大綱、教學(xué)工作計劃、實驗實習計劃、課程表、電化教學(xué)安排、考試考查安排和學(xué)員試卷、成績冊等內(nèi)容的教學(xué)檔案。 每學(xué)年建立包括有關(guān)安全技術(shù)培訓(xùn)工作的上級文件、通知及培訓(xùn)工作計劃、工作總結(jié)、會議記錄等內(nèi)容的培訓(xùn)檔案。 建立教學(xué)工作檔案。包括教研組活動記錄、教學(xué)工作檢查記錄、教學(xué)質(zhì)量測評記 錄和有關(guān)統(tǒng)計報表。 建立培訓(xùn)學(xué)員有關(guān)檔案。包括學(xué)員管理制度、學(xué)員登記表、違紀學(xué)員處理意見、資格證和優(yōu)秀學(xué)員名冊等。建立與各送培單位聯(lián)系檔案。 教學(xué)檔案要按時間順序，編好目錄，分類按裝訂成冊。 檔案總目錄應(yīng)分類編制，各類檔案按順序編明冊序，封面上注明起迄年、月、日，每冊檔案的目錄由教務(wù)員統(tǒng)一負責編制。 教學(xué)檔案要統(tǒng)一保管，分類入柜，定期進行檢查、整理，并注意防潮、防霉、防蟲蛀。 有些教學(xué)檔案因年代久遠，本身又無長期保存價值，可造表經(jīng)培訓(xùn)中心管理委員會批準后銷毀，并在檔案總目錄上注明銷毀日期 。 五、教師業(yè)務(wù)檔案管理制度 管理教師業(yè)務(wù)檔案的內(nèi)容包括：教師的工作量統(tǒng)計、教學(xué)質(zhì)量測評、教學(xué)工作總結(jié)、科研報告、論文、專著、現(xiàn)場實驗、進修等情況。 凡經(jīng)核簽的教師業(yè)務(wù)檔案中所載內(nèi)容，任何人不得隨意涂改，不得泄漏檔案中的任何內(nèi)容。 教師業(yè)務(wù)檔案為永久性檔案，必須妥善保管，防止霉、蛀、爛。 六、考試試卷規(guī)范化管理規(guī)定 考試卷的格式統(tǒng)一。 考試試卷的命題、審核、印刷程序 由培訓(xùn)中心規(guī)定命題要求，出卷人根據(jù)出卷要求進行命題。命題結(jié)束后由培訓(xùn)中心主管人員對試卷草稿進行審核、修定，再按試卷需求量進 行印刷，印刷完交培訓(xùn)中心主管人員審核密封。 培訓(xùn)機構(gòu)精選管理制度守則精選篇 9 ，評課，集體備課，業(yè)務(wù)講座等活動，抓好每一堂課的教學(xué)質(zhì)量，做到不遲到，不早退，不無故缺席，因病，因事不能參加學(xué)習的 39。要提前履行請假手續(xù)。 ，必須遵守紀律，聚精會神，作好學(xué)習記錄，學(xué)習時不干與學(xué)習無關(guān)的事，學(xué)習時間要關(guān)閉手機，不能會客。 ，早退或中途離開，會議沒有宣布散會。自行離開的視為早退處理，遲到、早退、無故曠會一次扣 50 元。 8 不能：低腰、低胸、透明、緊身、下擺喇叭超大的褲子、顏色太艷麗出挑、濃妝艷抹，女老師爆炸式發(fā)型，發(fā)色艷麗，夸張艷麗的美甲。 ，依情節(jié)嚴重給予處罰： (1)任何時間、場合，不講文明語言，辱罵同事和領(lǐng)導(dǎo)的。 (2)上課使用通訊工具。 (3)利用本校教材從事有償家教。 (4)向外界或朋友、同學(xué)泄露本校在教學(xué)，業(yè)務(wù)，營銷等各領(lǐng)域的機密。 (5)體罰，變相體罰學(xué)生，造成惡劣影響。 (6)私自盜取他人財產(chǎn)，機密或隱私。 (7)集體內(nèi)鬧不團結(jié)，誹謗污蔑他人。 (8)上課不穿工作服，將自我情緒帶進課 堂當中的。 (9)不按時填寫教學(xué)進度，教學(xué)總結(jié)。 (10)不按規(guī)定時間上交學(xué)習記錄的。 (11)制造不和諧人際關(guān)系，搞小團體的。 (12)上班時間在工作區(qū)域內(nèi)嬉笑打鬧，扎堆聊天的。
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