人事文員是什么職責最新15篇-資料下載頁
2024-09-15 22:30本頁面
【正文】 人事文員是什么職責篇 12 負責招聘工作，應聘人員的預約，接待。 員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理 。 公司內部員工檔案的建立與管理 。 負責與其他部門的 .協(xié)調工作，做好信息的上傳下達 。 負責公司各部門的行政后勤類相關工作 。 負責考勤及工資績效的核算 。 負責部門一些日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作 。 人事文員是什么職責篇 13 對招商銀行項目員工進行管理，包括跟進員工勞動關系中的入離轉調，員工的薪酬福利數據統(tǒng)計，考勤數據統(tǒng)計，協(xié)調人員面試等工作。 定期與銀行授權人員溝通，聽取意見，持續(xù)改進項目交付服務質量，提升客戶滿意度。 協(xié)助項目經理日常工作開展。 人事文員是什么職責篇 14 企業(yè)文化、政策的宣導落地，總部各類通知、文件和信息的傳達 。 負責招聘組隊、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)等人力資源管理工作，并協(xié) 助店長做好團隊建設 。 負責門店形象、員工工作形象及網絡照片形象的監(jiān)督和管理 。 負責門店管理費、水電費、租賃稅費、辦公費用、維修費用等的管理，及租金發(fā)票的遞交等 。 協(xié)助店長執(zhí)行和監(jiān)督公司各種規(guī)章制度的落地 。 完成上級在上述職責范圍各條款以外的 .工作安排。 人事文員是什么職責篇 15 協(xié)助上級進行人力資源各項實務的操作，保障公司人資計劃的順利實施 。 協(xié)助上級執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)助、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù) 。 協(xié)助上級執(zhí)行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋 。 管理員工檔案，處理員工關系，辦理員工社保、公積金及其他福利手續(xù) 。 協(xié)助上級編制人力資源相關報表 。 完成上級交辦的其他事務，并及時配合其他部門工作。
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