5施工局主題教育調(diào)研報(bào)告-資料下載頁(yè)
2025-08-29 04:24本頁(yè)面
【正文】 見(jiàn)。 ，文印紙張廢棄較多，浪費(fèi)較為嚴(yán)重。 改進(jìn)建議。綜合辦公室牽頭對(duì)文印紙張加強(qiáng)管理，一方面鼓勵(lì)無(wú)紙化辦公，鼓勵(lì)雙面打印，減少紙質(zhì)資料；另一方面加強(qiáng)文印監(jiān)督，對(duì)紙張浪費(fèi)較多的部門進(jìn)行績(jī)效考核扣分并通報(bào)。 第 5 頁(yè) 共 5 頁(yè) ，感覺(jué)學(xué)習(xí)成效不佳，個(gè)別導(dǎo)師責(zé)任心不強(qiáng)，對(duì)徒弟指導(dǎo)不足。 改進(jìn)建議。綜合辦公室強(qiáng)化 “ 師帶徒 ” 責(zé)任考核，對(duì)履責(zé) 不到位的導(dǎo)師立即更換，對(duì)新分大學(xué)生培養(yǎng)不足、關(guān)心不夠的部門或項(xiàng)目部要進(jìn)行約談。各部門、項(xiàng)目部要重視大學(xué)生能力培養(yǎng)，多談心，多關(guān)愛(ài)，幫助大學(xué)生建立良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，早日融入集體、早日成才。 、伙食質(zhì)量較差，與施工局食堂存在較大差距。 改進(jìn)建議。一是充分核算混凝土工程處食堂人員需求，如若食堂人數(shù)不足，可適當(dāng)給予補(bǔ)充；二是考慮混凝土工程處食堂工作強(qiáng)度較大，可將混凝土工程處食堂人員崗位工資系數(shù)上調(diào)為（人均上調(diào) 200 元），既能保證人員穩(wěn)定，也能提高員工 工作積極性；三是成立伙食委員會(huì)，強(qiáng)化對(duì)食堂服務(wù)態(tài)度和飯菜質(zhì)量的考核，考核結(jié)果較好的，食堂當(dāng)月按崗位系數(shù) 執(zhí)行工資核算，考核不合格的，食堂當(dāng)月按崗位系數(shù) 執(zhí)行工資核算。
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