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4寧河鎮(zhèn)中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部管理制度-資料下載頁

2025-08-18 16:19本頁面
  

【正文】 的學(xué)校我領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍,是績效考核制度的最終終 目標(biāo)責(zé)任制。一是深化對校級領(lǐng)導(dǎo)干部年度績效考核。通過個(gè)人總結(jié)、自我、教育職工測評等到民主方式,對校級領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)干部的績效作一個(gè)客觀評價(jià)國。二是深化教育代會(huì)民主評議學(xué)校我領(lǐng)導(dǎo)干部制度。對學(xué)校我校級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了民主評議,并將評議結(jié)果表明送教育憶備安。三是校級領(lǐng)導(dǎo)干部測 第 3 頁 共 3 頁 評意見和辦學(xué)水平的考核結(jié)果制度。在此基礎(chǔ)上再綜合各方面考核評議結(jié)果表明確定優(yōu)秀等次,合同、客觀、針反映校級領(lǐng)導(dǎo)的德才表現(xiàn)和工作成績。
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