4局人事勞資科某年上半年工作總結(jié)-資料下載頁
2025-08-18 16:02本頁面
【正文】 事業(yè)的發(fā)展提供智力支持。 二是抓好專技人才培訓工作。抓好各類人員的專業(yè)技能型人才的培訓。積極創(chuàng)造條件，通過各種途徑和形式，逐步提高專業(yè)技能型人才的思想道德、專業(yè)技術(shù)和科學文化素質(zhì)，為 **交通事業(yè)的發(fā)展提供人才保障。 三是落實薪酬管理工作。落實好職工福利的審批工作，牢記“ 職工利益無小事，人 事勞資工作無小事 ” 的科室訓條，嚴謹細 第 4 頁 共 4 頁 致地做好各類保險的繳納工作，維護員工切身利益，把黨委的溫暖送到職工群眾的心坎上。 四是加強政策宣傳工作。做好人事勞資政策的宣傳和解釋工作，抓好安全穩(wěn)定和信訪工作的落實，為下半年各項工作加快提升工作，創(chuàng)造寬松和諧內(nèi)部環(huán)境。 五是強化廉潔自律。積極參加黨風廉政建設活動，不斷提高思想政治覺悟，自覺遵守《五項禁令》、《八個不準》和各項規(guī)章制度，做到防微杜漸清正廉潔。
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1