公司管理人員考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】公司管理人員考核辦法第一章：總則第一條：為正確評(píng)價(jià)管理人員的工作績(jī)效，充分調(diào)動(dòng)管理人員的積極性，促進(jìn)各項(xiàng)管理工作，提高工作效率，為管理人員的聘任、崗薪及獎(jiǎng)勵(lì)罰戒提供依據(jù)，特制定本辦法。第二章：考核的原則第二條：全面考核，注重實(shí)際的原則。在德、能、勤、績(jī)?nèi)嬖u(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上，把工作業(yè)績(jī)作為考核的首要依據(jù)。第三條：客觀性、公正性的原則。力求考核指標(biāo)的全面性，考核辦法的科學(xué)性，考核結(jié)果

2025-04-07 20:24

村級(jí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】 村級(jí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核辦法 檢查考核辦法 為切實(shí)保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展，根據(jù)《XX縣區(qū)貫徹〈關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定〉的實(shí)施辦法》制定本考核辦法。 考...

2024-09-30 22:57

中層管理人員考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】為完善公司內(nèi)部管理體系，充分調(diào)動(dòng)公司中層管理人員的積極性，提高中層管理人員隊(duì)伍整體素質(zhì)，保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本辦法。一、考核對(duì)象：公司內(nèi)及控股子公司中層管理人員。二、考核方式：日常考核和年終綜合考核相結(jié)合。三、考核內(nèi)容㈠、日?？己耍褐攸c(diǎn)考核工作完成情況、工作表現(xiàn)等內(nèi)容。１、工作完成情況（詳見附表一、二）；

2024-12-16 11:41

各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法為加強(qiáng)是我公司安全生產(chǎn)管理，進(jìn)一步提高文明施工安全管理水平，根據(jù)國家省、市有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際制定本考核辦法以，適用于面目部所有管理人員。一、考核人員：現(xiàn)場(chǎng)管理人員各班組長(zhǎng)二、考核時(shí)間：1、公司考核：公司每月25日對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行一次考核。2、項(xiàng)目部考核：項(xiàng)目經(jīng)理每月20日對(duì)項(xiàng)目部管理人員進(jìn)行一次考核。

2025-04-12 02:05

公司管理人員考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】公司管理人員考核辦法第一章：總則第一條：為正確評(píng)價(jià)管理人員的工作績(jī)效，充分調(diào)動(dòng)管理人員的積極性，促進(jìn)各項(xiàng)管理工作，提高工作效率，為管理人員的聘任、崗薪及獎(jiǎng)勵(lì)罰戒提供依據(jù)，特制定本辦法。第二章：考核的原則第二條：全面考核，注重實(shí)際的原則。在德、能、勤、績(jī)?nèi)嬖u(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上，把工作業(yè)績(jī)作為考核的首要依據(jù)。第三條：客觀性、公正性的原則。力求考核指標(biāo)的全面性，考核辦法的科學(xué)性，考核

2025-08-07 16:11

各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法一、公司應(yīng)對(duì)所屬各科、室、部的安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況和安全目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核。考核內(nèi)容是：各部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況，分解到各部門的安全管理目標(biāo)的完成情況等。把分解的責(zé)任目標(biāo)及責(zé)任部門執(zhí)行情況與經(jīng)濟(jì)掛勾，每月組織考核一次?？己私Y(jié)果分為三個(gè)等級(jí)，即：①優(yōu)秀——圓滿完成各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù)；②合格——基本上能完成

2025-01-12 02:37

4年度機(jī)關(guān)工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】 第1頁共4頁 年度機(jī)關(guān)工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法 二○○四年度工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法 為了明確每位職工的崗位目標(biāo)和責(zé)任，貫徹工作實(shí)績(jī)與獎(jiǎng)懲 掛鉤的原則，增強(qiáng)責(zé)任感，充分調(diào)動(dòng)職工工作積極性，提高...

2025-08-11 13:27

1-4各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：1-4各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法 LJA1—4 各級(jí)各部門及管理人員安全 生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法 施工單位：冠魯建設(shè)股份有限公司工程名稱：明德新城（一期）工程日期：2013...

2024-10-13 17:35

16各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇： 生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法 管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法 根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定，各項(xiàng)目管理人員要按有關(guān)要求定期進(jìn)行考核，考核情況按優(yōu)良、合格、不合格三級(jí)進(jìn)行評(píng)定，具體辦法如下： 一、考核部...

2024-10-25 13:05

10各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：10各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法 各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法 為加強(qiáng)我公司安全生產(chǎn)管理，進(jìn)一步提高文明施工安全管理水平，根據(jù)國家省、市有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)...

2024-10-18 00:45

4各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法[五篇]-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：4各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法 4、各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法 一、公司應(yīng)對(duì)所屬各科、室、部的安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況和安全目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核?？己藘?nèi)容 是...

2024-09-23 03:08

公司中層管理人員考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：公司中層管理人員考核辦法 隨著系統(tǒng)內(nèi)分支機(jī)構(gòu)的不斷壯大，管理類人員日益增加，為使系統(tǒng)內(nèi)各分支機(jī)構(gòu)對(duì)所管轄的管理類人員的績(jī)效考核達(dá)到統(tǒng)一，以便于橫向管理，特制訂此績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，各分支機(jī)構(gòu)的高管...

2024-11-15 12:36

各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法(13131)-資料下載頁

【總結(jié)】管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定，各棟號(hào)項(xiàng)目管理人員要按有關(guān)要求定期進(jìn)行考核，考核情況按優(yōu)良、合格、不合格三級(jí)進(jìn)行評(píng)定，具體辦法如下：一、考核部門為分公司分管安全經(jīng)理。二、考核人員為各施工隊(duì)管理人員及主要班組負(fù)責(zé)人。三、考核依據(jù)：各工種管理人員職責(zé)及責(zé)任制。四、考試形式：現(xiàn)場(chǎng)提問、實(shí)際技能操作、常規(guī)性知識(shí)、文明管理等方面。五、考試結(jié)果：有考核部

2025-04-07 20:49

004、各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法施工單位：中興建設(shè)有限公司工程名稱：察布查爾縣中心帶狀公園景觀綠化工程日期：2014年5月25日資料員：馬志蘭新疆維吾爾自治區(qū)建設(shè)工程安全監(jiān)督總站監(jiān)制

2025-01-18 10:48

[建筑]各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法為加強(qiáng)是我公司安全生產(chǎn)，進(jìn)一步提高文明施工安全管理水平，根據(jù)國家省、市有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際制定本考核辦法以，適用于面目部所有管理人員。1、考核人員：組長(zhǎng)：組員：2、考核時(shí)間1、公司考核：公司每月25日對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行一次考核。2、項(xiàng)目部考核：項(xiàng)目經(jīng)理每月20日對(duì)項(xiàng)目部管理人員進(jìn)行一次考核。2、

2025-08-21 14:32

4年度村級(jí)管理人員工作責(zé)任制考核辦法-資料下載頁

4年度村級(jí)管理人員工作責(zé)任制考核辦法(參考版)

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