[建筑]各級各部門及管理人員安全生產責任制考核辦法-資料下載頁
2025-08-21 14:32本頁面
【正文】 種作業(yè)人員進行體可償還扣5~10分。（標準分15分）（6） 不經常檢測作業(yè)場所的塵毒濃度扣5~15分。（標準分15分）（7） 保管員（1） 不認真執(zhí)行安全檢查制度扣10分。（標準分10分）（2） 不認真履行進出材料、不嚴格交接手續(xù)制度扣10分。（標準分10分）（3） 不制定倉庫材料安全防護措施扣20分，措施不全扣10分。（標準分30分）（4） 不能正確指導工人使用勞動保護用品的扣20分，不積極協助工地上做好安全生產工作扣10分。（標準分30分）（5） 不及時對機械設備檢查扣10分。（標準分10分）（6） 倉庫不按材料分類放置扣10分。（標準分10分）（8） 材料員（1） 采購工作中，不按工地需要隨便購進材料扣10分。（標準分10分）（2） 進貨不把質量關扣10分，不按市建和部門推薦的合格產品扣20分。（標準分30分）（3） 對所采購的安全設備不辦理實行驗收簽字的扣20分。（標準分20分）（4） 不符合安全要求的設備材料進場的扣10分。（標準分10分）（5） 出現安全事故不及時報告扣10分，不參見事故調查扣5分，無事故調查扣10分。（標準分30分） 與經濟效益掛鉤對每月考核的書面記錄，必須整理存檔，作為年終評選先進單位和先進班組的重要依據。對于執(zhí)行安全生產責任制好的單位和個人，根據公司的有關規(guī)定，年終給予一次性表彰和獎勵。對于執(zhí)行安全生產責任制不好的單位和個人，根據公司有關規(guī)定進行處罰。對于在工作中玩忽職守造成重大損失的，依法追究刑事責任。
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