4九點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)心得-資料下載頁
2025-08-18 03:28本頁面
【正文】 創(chuàng)造出遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于個(gè)人能量的團(tuán)隊(duì)張力。 無懼是信任的外在表現(xiàn)，只有你對自己有足夠的把握，只有你心中沒有恐懼，你才會(huì)隔斷信任的防線，才會(huì)通過信任創(chuàng)造新的可能性。 不信任的特點(diǎn)是控制。因?yàn)榭刂?，領(lǐng)導(dǎo)對人的信任起點(diǎn)是0%，然后根據(jù)對方做的合意的事情，逐漸增加信任度?？刂茖?dǎo)致管理成本增加，工作效率降低。 敢于直接溝通才是真正相信對方。 信任能降低溝通與合作成本。 共贏 氣度 尊重 體諒 共贏是一種心態(tài)，是一種取向。心中有氣度的領(lǐng)導(dǎo)者，才會(huì)有共贏的心態(tài) 。以尊重為出發(fā)點(diǎn)的領(lǐng)導(dǎo)才可能實(shí)現(xiàn)共贏 。對外在環(huán)境和他人的體諒，則是共贏的表現(xiàn)形式。領(lǐng)導(dǎo)者的氣度決定共 第 14 頁 共 16 頁 贏的范圍，也決定著成就的大小。 體諒就是承認(rèn)人的差別，站在別人的角度考慮問題，多為他人著想。 共贏作為一種領(lǐng)導(dǎo)力來修煉，其實(shí)修煉的是一個(gè)人的氣度胸襟。 感召 理想 印證 啟發(fā) 感召是激發(fā)他人的理想，從而自愿采取行動(dòng)。感召的原因是理想 ，感召的出發(fā)點(diǎn)是不斷印證，感召的主要表現(xiàn)是不斷的啟發(fā)。 感召是影響和改變他人心態(tài)和行為的能力，感召是激發(fā)他人自愿行動(dòng)的能力。 領(lǐng)導(dǎo)感召力體現(xiàn)在感召周圍的人為了一個(gè)共同的夢想而不懈的追求。 感召的起點(diǎn)是堅(jiān)信你的理想，沒有一個(gè)自我懷疑的人可以感召到別人。 感召能否持久，很重要的是印證，也就是證明與事實(shí)相符。 教練的基本信念。每個(gè)人都會(huì)為自己做出最好的選擇。教練要做的是幫助對方看清自己的選擇。能真正感召到的，只能是他自己需要的。 可能性 空 謙虛 探詢 人的局限性就是往往只看到一種可能，而且認(rèn)為這是唯一的一種可能。可能性首先產(chǎn)生在信念和心態(tài)上。只有突破信念上的 第 15 頁 共 16 頁 屏障，超越心態(tài)上的框框，改變宿命的因果推理，新的可能性就會(huì)出現(xiàn)。至于你的生命會(huì)怎樣，那取決于你的選擇。 可能性是因?yàn)榭?，產(chǎn)生可能性的出發(fā)點(diǎn)是謙虛，打開可能性的方式是探詢。 不可能是因?yàn)橛?，有固定的信念，有關(guān)于不可能的判斷 。可能性是因?yàn)榭?，沒有固定的模式，沒有固定的框框。空不是沒有任何東西，空就是有各種可能性。 空是放下過去，放下心中已有的信念、看法和判斷，調(diào)整 自己的心態(tài)，用歸零的心態(tài)去看待自己和周圍的事物。從而戰(zhàn)勝經(jīng)驗(yàn)，把生命扭轉(zhuǎn)成一個(gè)內(nèi)在的勝利。 謙虛是一種心靈環(huán)保，可以排除雜物，保持心中清靜，空出更多空間去學(xué)習(xí)，拓展自己的信念和視野，把更多的盲點(diǎn)變?yōu)橐阎? 下殘局的心態(tài)，集中精力解決問題，無法解決就反省。 四、九點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)后感悟 通過學(xué)習(xí)九點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)力使我知道了自己的不足之處與知識(shí)的缺失。人生是一條漫長的修煉之路，只有在不斷學(xué)習(xí)中才能進(jìn)步、才能升華。才能掌握更多的知識(shí)為我所用。 其實(shí)工作和生活是同樣的，他的起點(diǎn) 就源于激情，有了激情才有動(dòng)力，才能更好地學(xué)習(xí)與工作。激情具有很強(qiáng)的感染力，可以很快的傳遞給別人并影響別人，使其采取負(fù)責(zé)任的態(tài)度去對待 第 16 頁 共 16 頁 事物和生命。去承諾，承諾于自律、承諾于誠信，因?yàn)樽钣心芰?shí)現(xiàn)承諾的是我們自己。就是說到做到言必行、行必果。還要用負(fù)責(zé)任的心態(tài)去欣賞身邊的一切人和事，負(fù)責(zé)任不是簡單的一句話，主要是心道，因?yàn)樨?fù)責(zé)人的主體是我們自己，把自己置身以各種聯(lián)系當(dāng)中，在心態(tài)上擔(dān)負(fù)責(zé)任行為上積極主動(dòng)去負(fù)責(zé)，去盡心盡力、去心甘情愿的去付出，去為別人考慮，不計(jì)回報(bào)的付出有著深厚的愛與廣闊的胸懷，所以說付出是無我的 ，一旦有我那就不是付出而是索取。只有將付出當(dāng)做為人之道，是做人的一種境界，才能更好地來信任團(tuán)隊(duì)，信任他人，相信自己，相信心中的判斷和感覺，相信自己的信心，只有你心中沒有恐懼你才能徹底割斷信任的防線，才會(huì)通過信任去創(chuàng)造出共贏的局面，達(dá)到你贏、我贏、大家贏的合作模式。而從中還會(huì)注入更大的激情，去感召到更多的人，促使其自覺自愿采取感動(dòng)并召喚他人為了自己的人生目標(biāo)采取行動(dòng)，去開創(chuàng)去拼搏去創(chuàng)造更多更大的可能性。
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1