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3監(jiān)管企業(yè)共青團(tuán)及青年工作調(diào)研報(bào)告-資料下載頁(yè)

2025-08-18 00:14本頁(yè)面
  

【正文】 型選樹(shù)。加大崗位能手、優(yōu)秀師徒、青年管理干部、青年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員等不同類(lèi)別、不同層次的青年典型培養(yǎng)選樹(shù)力度,在各個(gè)領(lǐng)域努力挖掘樹(shù)立真正讓青年感到可親、可敬、可信、可學(xué)的先進(jìn)青年典型。通過(guò)組織優(yōu)秀青年典型事跡報(bào)告會(huì)、座談會(huì)、研討會(huì)等,廣泛宣傳青年典型的先進(jìn)事跡,讓典型走進(jìn)青年。激勵(lì)、影響和帶動(dòng)更多青年學(xué)技成才,健康成長(zhǎng)。要關(guān)心典型的學(xué)習(xí)生活,在力所能及的條件下為他們做好服務(wù),同時(shí)教育和引導(dǎo)青年典型樹(shù)立正確的榮譽(yù)觀,保持良好的心態(tài),繼續(xù)做出表率。 (四)深化認(rèn)識(shí),不斷探索,著力提升企業(yè)共青團(tuán)科學(xué)化管理水平和整體績(jī)效 加強(qiáng)新成立單位團(tuán)工作。各級(jí)團(tuán)組織要借助 “ 黨建帶團(tuán)建 ” 的工作優(yōu)勢(shì),積極與各級(jí)黨政和相關(guān)部門(mén)溝通,加快新成立單位的團(tuán)組織建設(shè)。要結(jié)合本單位和青年的實(shí)際情況,合理設(shè)立團(tuán)組織和配備相應(yīng)的工作人員,要盡可能的把業(yè)務(wù)素質(zhì)過(guò)硬、協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)、思想認(rèn)識(shí)到位的優(yōu)秀青年選拔到團(tuán)的崗位上來(lái)進(jìn)行鍛煉。要建立青年工作聯(lián)系點(diǎn)工作制度,對(duì)于那些團(tuán)組織或者由于團(tuán)員人數(shù)不足無(wú)法建立團(tuán)組織的單位,已設(shè)立青年工作聯(lián)系點(diǎn)的方式開(kāi)展青年工作。要對(duì)遠(yuǎn)離本部,條件比較 艱苦的組織之加強(qiáng)指導(dǎo),發(fā)揮團(tuán)組織凝聚青年,服務(wù)青年的作用,在工作的開(kāi)展 第 17 頁(yè) 共 20 頁(yè) 上堅(jiān)持多樣化、增強(qiáng)吸引力、擴(kuò)大覆蓋面,豐富青年的文化生活,服務(wù)青年職工成才需求,使青年能夠安心工作,奉獻(xiàn)企業(yè)。 開(kāi)展特色工作創(chuàng)建。各級(jí)團(tuán)組織要注重品牌的建設(shè),找準(zhǔn)工作著力點(diǎn),把工作注意力放到基層,加強(qiáng)對(duì)基層的工作指導(dǎo)和支持,著力解決基層團(tuán)組織網(wǎng)絡(luò)對(duì)廣大青年覆蓋和基層工作活力問(wèn)題。要積極鼓勵(lì)基層團(tuán)組織,開(kāi)闊視野,拓寬思路,根據(jù)單位特點(diǎn)和工作需要,具體提出可行的特色組織建設(shè)工作方案,形成各自的特色和經(jīng)驗(yàn),使每個(gè)基層團(tuán)組織都有自己 的工作品牌,樹(shù)立基層團(tuán)組織的新形象,擴(kuò)大基層團(tuán)組織的影響力。要積極開(kāi)展共青團(tuán)工作 “ 互評(píng)、互學(xué) ” 活動(dòng),定期組織團(tuán)干互相觀摩交流共青團(tuán)工作。要全面加強(qiáng)團(tuán)建考核,編寫(xiě)《團(tuán)建工作手冊(cè)》,不斷完善對(duì)基層團(tuán)組織的考核管理辦法,進(jìn)一步指導(dǎo)基層工作,切實(shí)增強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。 進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)干部的作風(fēng)建設(shè) 團(tuán)干部的作風(fēng),直接影響到共青團(tuán)能否成為黨的合格助手和后備軍,直接影響到團(tuán)組織與廣大普通青年的關(guān)系,直接影響到共青團(tuán)的生存基礎(chǔ)。各級(jí)團(tuán)組織要從切實(shí)關(guān)心和真正解決隊(duì)伍建設(shè)面臨的具體問(wèn)題入手,努力激發(fā)團(tuán)干部 的工作熱情。要對(duì)團(tuán)干部嚴(yán)格要求,加強(qiáng)管理,做好教育引導(dǎo)。要在扎扎實(shí)實(shí)的推動(dòng)工作彌補(bǔ)閱歷經(jīng)驗(yàn)方面的不足,在迎接挑戰(zhàn)和攻堅(jiān)克難的過(guò)程中提高素質(zhì)本領(lǐng)。要在團(tuán)干部中特別提倡繼承和發(fā)揚(yáng)共青團(tuán)的好傳統(tǒng), 第 18 頁(yè) 共 20 頁(yè) 保持理想主義追求、銳意進(jìn)取精神和勤奮敬業(yè)狀態(tài)。要提倡堅(jiān)持不懈抓工作的韌勁,促進(jìn)團(tuán)的各項(xiàng)工作的轉(zhuǎn)變。 進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè) 各級(jí)團(tuán)組織要不斷加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè),不斷完善流動(dòng)團(tuán)員管理和服務(wù)制度,做好流出地與流入地團(tuán)組織的工作銜接,堅(jiān)持以服務(wù)促管理,探索證檔分離、交叉覆蓋的動(dòng)態(tài)管理方式。做好適齡青年入團(tuán) 工作,特別要做好 “ 邊緣團(tuán)員 ” 的思想轉(zhuǎn)換工作,不斷增強(qiáng)團(tuán)員的歸屬感、榮譽(yù)感和責(zé)任感。要按照黨委《發(fā)展黨員工作暫行規(guī)定》的要求,在未經(jīng)團(tuán)組織推薦的,原則上不準(zhǔn)發(fā)展的前提下,繼續(xù)加強(qiáng)優(yōu)秀團(tuán)員青年的推優(yōu)入黨工作,力爭(zhēng)今年35 周歲以下青年入黨比上年增加 5%。 五、 20**年國(guó)資委團(tuán)委重點(diǎn)推進(jìn)工作 在指導(dǎo)、督促、協(xié)調(diào)各監(jiān)管企業(yè)團(tuán)委結(jié)合實(shí)際認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作的同時(shí),省國(guó)資委團(tuán)委重點(diǎn)推動(dòng)做好以下工作: ,謀劃省國(guó)資委系統(tǒng)共青團(tuán)工作創(chuàng)新思路。 認(rèn)真搞好慶祝建團(tuán) 90 周年系列活動(dòng)。鼓勵(lì)各監(jiān)管企業(yè)結(jié)合實(shí)際開(kāi)展豐富多彩、形式多樣的紀(jì)念活動(dòng),省國(guó)資委團(tuán)委決定委托《山西國(guó)資》編輯部在 前夕出一期紀(jì)念建團(tuán) 90 周年特刊,宣傳總結(jié)省國(guó)資委團(tuán)委 6 年來(lái)監(jiān)管企業(yè)共青團(tuán)工作好的經(jīng)驗(yàn)和做法。 第 19 頁(yè) 共 20 頁(yè) 、央企團(tuán)干與監(jiān)管企業(yè)團(tuán)干的工作交流。適時(shí)舉辦團(tuán)委書(shū)記、優(yōu)秀團(tuán)干部培訓(xùn),指導(dǎo)督促各監(jiān)管企業(yè)分級(jí)開(kāi)展團(tuán)干部培訓(xùn)。 籌備組織好共青團(tuán) XX 省國(guó)資委第二屆委員會(huì)、省屬企業(yè)青年聯(lián)合會(huì)第二屆委員會(huì)換屆的各項(xiàng)工作。以此為契機(jī),全面加強(qiáng)共青 團(tuán)和青年組織建設(shè),夯實(shí)工作基礎(chǔ)。同時(shí)根據(jù)團(tuán)省委部署,指導(dǎo)監(jiān)管企業(yè)團(tuán)組織做好共青團(tuán) XX 省第十四大代表大會(huì)代表候選人推薦工作。 做好黨的十八大精神的學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹。迎接黨的十八大召開(kāi),學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹好黨的十八大精神。通過(guò)舉辦學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班、報(bào)告會(huì)、座談會(huì)等形式,組織團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神,并貫徹到實(shí)際工作當(dāng)中。 圍繞省屬企業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展,為青年成長(zhǎng)成才搭建平臺(tái),服務(wù)成才,著力加強(qiáng)監(jiān)管企業(yè)青年人才建設(shè)和人力資源儲(chǔ)備開(kāi)發(fā)。各企業(yè)結(jié)合自身實(shí)際,至少創(chuàng)建一支有特色的青年人才隊(duì) 伍方陣。 加強(qiáng)工作調(diào)查研究,加大工作探索,深化工作認(rèn)識(shí),加強(qiáng)工作交流,全面加強(qiáng)團(tuán)的信息宣傳工作和理論研究工作,注重內(nèi)容設(shè)計(jì)和工作機(jī)制的科學(xué)性,著力提升企業(yè)共青團(tuán)及青年工作的科學(xué)化水平和整體績(jī)效。 開(kāi)展 “ 轉(zhuǎn)型跨越,我為先鋒 ” 主題實(shí)踐活動(dòng),適當(dāng)時(shí)候?qū)υ谑倨髽I(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展中做出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀青年人才進(jìn) 第 20 頁(yè) 共 20 頁(yè) 行評(píng)選表彰。
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