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企業(yè)共青團(tuán)工作情況調(diào)研報(bào)告-資料下載頁(yè)

2024-10-28 16:24本頁(yè)面
  

【正文】 工作態(tài)度積極,對(duì)職業(yè)發(fā)展充滿期望訪談及調(diào)查問(wèn)卷反映,青年員工比較重視個(gè)人的職業(yè)發(fā)展,認(rèn)為工作業(yè)績(jī)是個(gè)人價(jià)值最直接的體現(xiàn),努力工作是改變生活、創(chuàng)造價(jià)值、獲得認(rèn)可的主要途徑,工作態(tài)度積極端正。83%的青年員工認(rèn)為自己在企業(yè)中成長(zhǎng)空間較大,58%的青年希望通過(guò)工作業(yè)績(jī)獲得崗位提升,成長(zhǎng)愿望很強(qiáng)烈。社會(huì)屬性增強(qiáng),對(duì)企業(yè)依賴性減弱隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,青年個(gè)體正在從過(guò)去的“單位人”向“社會(huì)人”轉(zhuǎn)化,“八小時(shí)之外”的生活需求靠市場(chǎng)解決,其他需求被社會(huì)滿足,青年的企業(yè)屬性弱了,社會(huì)屬性增強(qiáng)。調(diào)研中接觸的老團(tuán)干反映,與過(guò)去計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代相比,青年個(gè)體更加獨(dú)立,自我意識(shí)更強(qiáng),對(duì)企業(yè)的依賴性降低,企業(yè)對(duì)青年的動(dòng)員引導(dǎo)難度加大。生活壓力逐步增加,但心態(tài)比較樂(lè)觀隨著年齡增長(zhǎng),青年員工來(lái)自婚戀、成家、子女教育、贍養(yǎng)老人等方面的壓力逐漸增加,青年焦慮感有所增強(qiáng)。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,93%的青年認(rèn)為生活壓力和煩惱來(lái)自“贍養(yǎng)父母和子女教育”和“購(gòu)房壓力”,部分青年希望有合理的情感宣泄渠道,有心理疏導(dǎo)需求。同時(shí)調(diào)查也發(fā)現(xiàn),青年人的心態(tài)積極樂(lè)觀,在對(duì)現(xiàn)狀評(píng)價(jià)時(shí),認(rèn)為“幸福”和“比較幸?!边_(dá)到91%,感到“不幸?!钡闹挥?%。業(yè)余生活?yuàn)蕵?lè)化傾向明顯,主動(dòng)學(xué)習(xí)愿望不強(qiáng)烈受當(dāng)前影視、傳媒、文藝等娛樂(lè)化傾向影響,青年業(yè)余愛(ài)好廣泛而分散,涉及綜藝、游戲、運(yùn)動(dòng)、購(gòu)物等多方面,只有18%的青年“有專(zhuān)一持久的業(yè)余愛(ài)好”。業(yè)余生活中娛樂(lè)成分偏重,嚴(yán)肅的文化活動(dòng)偏少,傳統(tǒng)的“興趣小組”、“學(xué)習(xí)小組”等活動(dòng)對(duì)青年吸引力不強(qiáng)。閱讀量不高,平均每年讀書(shū)不超過(guò)3本。74%的青年學(xué)習(xí)大多是為了“升職考試”、“技能競(jìng)賽”、“獲取執(zhí)業(yè)資格證書(shū)”等原因,還沒(méi)有養(yǎng)成長(zhǎng)期堅(jiān)持學(xué)習(xí)的習(xí)慣。交流方式由現(xiàn)實(shí)轉(zhuǎn)向虛擬,與人溝通能力減弱青年員工的交流方式由過(guò)去的現(xiàn)實(shí)交流逐漸轉(zhuǎn)向虛擬網(wǎng)絡(luò),互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)的使用頻率和時(shí)間大大增加。調(diào)查中接觸到的青年均會(huì)使用互聯(lián)網(wǎng)(包括移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng))與人溝通交流,71%的青年認(rèn)為互聯(lián)網(wǎng)已成為個(gè)人主要溝通交流手段。虛擬交流以流行性的“輕內(nèi)容”為主,也瀏覽、點(diǎn)贊、評(píng)論為主要方式,利用了大量碎片化業(yè)余時(shí)間,但同時(shí)也分散了注意力,對(duì)需要專(zhuān)注鉆研的“硬內(nèi)容”關(guān)注不夠,對(duì)人與人之間的現(xiàn)實(shí)交流意愿和能力有所削弱。第五篇:社區(qū)共青團(tuán)工作調(diào)研報(bào)告社區(qū)是社會(huì)學(xué)的一個(gè)概念,是指聚居在一定地域中的人們的生活共同體。社區(qū)的概念可大可小,對(duì)于城區(qū)來(lái)講,特指街道和社區(qū)居委會(huì)。黨的十六屆五中全會(huì)剛剛閉幕,構(gòu)建“和諧社會(huì)”成為未來(lái)五年社會(huì)發(fā)展的重中之重,社區(qū)建設(shè)必將逐步成為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下黨和政府密切聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的立足點(diǎn)與構(gòu)建“和諧社會(huì)”的切入點(diǎn)。把社區(qū)作為發(fā)揮共青團(tuán)組織作用的新陣地,必將成為新形勢(shì)下共青團(tuán)工作的新課題。因此,進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)共青團(tuán)組織的建設(shè),推進(jìn)社區(qū)共青團(tuán)工作,探索并逐步形成適應(yīng)社區(qū)建設(shè)和發(fā)展需要的共青團(tuán)工作的運(yùn)行體制和管理模式,具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。近幾年,團(tuán)區(qū)委開(kāi)展了一系列有關(guān)社區(qū)共青團(tuán)工作的專(zhuān)題調(diào)研,深入分析了社區(qū)共青團(tuán)工作面臨的新情況、新問(wèn)題和新任務(wù),緊緊圍繞社區(qū)建設(shè)和管理這個(gè)中心,解放思想,更新觀念,積極探索社區(qū)共青團(tuán)工作的新思路。今年8月至10月,團(tuán)區(qū)委通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查與開(kāi)座談會(huì)相結(jié)合的形式,對(duì)**區(qū)內(nèi)的四個(gè)街道(北苑、新華、玉橋、中倉(cāng))的共青團(tuán)工作又進(jìn)行了認(rèn)真的調(diào)研,經(jīng)過(guò)分析和歸納,進(jìn)一步掌握了全區(qū)社區(qū)共青團(tuán)工作的基本現(xiàn)狀,并在此基礎(chǔ)上努力探索適合我區(qū)社區(qū)共青團(tuán)工作的新思路、新方法、新機(jī)制。一、**區(qū)社區(qū)共青團(tuán)工作現(xiàn)狀(一)社區(qū)共青團(tuán)工作基本狀況**區(qū)4個(gè)街道辦事處下轄40個(gè)社區(qū)。目前,4個(gè)街道辦事處機(jī)關(guān)和所轄社區(qū)全部成立了團(tuán)組織,團(tuán)組織覆蓋率達(dá)到100%;在四個(gè)街道注冊(cè)團(tuán)員總計(jì)為264名(不包括團(tuán)組織關(guān)系在其他行政事業(yè)單位和學(xué)校的團(tuán)員);年齡在20~30歲的團(tuán)員比例為71%;大專(zhuān)以上學(xué)歷占55%,本科以上學(xué)歷占17%;北苑街道和玉橋街道轄區(qū)內(nèi)的在校學(xué)生團(tuán)員資源較為豐富,中倉(cāng)街道的團(tuán)員職業(yè)分布主要以餐飲服務(wù)業(yè)為主,其他團(tuán)員職業(yè)分布包括公務(wù)員、事業(yè)單位干部、企業(yè)職工、社區(qū)工作者、合同制工人以及待業(yè)青年等。(二)街道團(tuán)工委團(tuán)干部基本情況4個(gè)街道團(tuán)工委團(tuán)干部總計(jì)22名。在政治面貌上,黨員(包括預(yù)備黨員)17人,團(tuán)員5人;在性別上,女團(tuán)干部18人,男團(tuán)干部4人;在年齡結(jié)構(gòu)上,25~30歲9人,30~35歲7人,25歲以下和35歲以上共6人;在文化程度上,均具備大專(zhuān)以上學(xué)歷;在待遇落實(shí)上,4人享受副科級(jí)待遇;在從事團(tuán)的工作時(shí)間上,平均為3年左右,其中最長(zhǎng)的4年,最短的4個(gè)月。(三)社區(qū)共青團(tuán)工作狀況通過(guò)舉辦不同形式的主題教育,全面提高青少年素質(zhì),促進(jìn)青少年成長(zhǎng)、成才。各街道社區(qū)以重要紀(jì)念日和重大活動(dòng)為契機(jī),組織開(kāi)展一系列主題鮮明的思想教育活動(dòng),推進(jìn)社區(qū)青少年思想教育工作。如新華街道在每年“五四”青年節(jié)期間,開(kāi)展豐富多彩的主題團(tuán)日活動(dòng),開(kāi)展以“弘揚(yáng)革命傳統(tǒng)”為主題的愛(ài)國(guó)主義教育活動(dòng),邀請(qǐng)?jiān)鴧⒓舆^(guò)抗日戰(zhàn)爭(zhēng)、解放戰(zhàn)爭(zhēng)、抗美援朝等戰(zhàn)爭(zhēng)的老紅軍、老戰(zhàn)士,用他們?cè)趹?zhàn)爭(zhēng)中的親身經(jīng)歷為轄區(qū)團(tuán)員青年講授生動(dòng)的愛(ài)國(guó)主義教育課;各社區(qū)團(tuán)支部還堅(jiān)持利用周末、假期組織專(zhuān)門(mén)的法制教育課,在每年“七一”開(kāi)展號(hào)召團(tuán)員青年向優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學(xué)習(xí)等活動(dòng)。玉橋街道連續(xù)三年開(kāi)展“青少年無(wú)毒社區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng),不定期組織禁毒宣傳,特別是每年的6月26日國(guó)際禁毒日都組織大型的宣傳活動(dòng),做到了禁毒宣傳教育進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭。中倉(cāng)街道的星河社區(qū)不定期的舉辦社區(qū)小課堂講座,講座內(nèi)容有青少年青春心理健康講座、青少年禮儀講座、安全防護(hù)知識(shí)等等,豐富了社區(qū)青少年的文化生活。2.通過(guò)開(kāi)展各種形式的社會(huì)公益活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)員青年的社會(huì)責(zé)任感。一是扎實(shí)推進(jìn)青年志愿者行動(dòng)。各街道團(tuán)工委根據(jù)本街道轄區(qū)的實(shí)際情況,利用社區(qū)青年志愿者資源,開(kāi)展了形式多樣的志愿活動(dòng)。中倉(cāng)街道辦事處西營(yíng)社區(qū)成立了團(tuán)員義務(wù)便民志愿服務(wù)隊(duì),不定期的為居民服務(wù),深受社區(qū)居民好評(píng)。新華街道團(tuán)工委廣泛開(kāi)展志愿者為困難群體送溫暖活動(dòng)和青春綠色行動(dòng),如今年3月街道團(tuán)工委開(kāi)展“學(xué)習(xí)孟憲峰,義務(wù)服務(wù)送溫暖,排憂解難獻(xiàn)愛(ài)心”主題活動(dòng);,組織團(tuán)員青年、志愿者積極開(kāi)展“青春綠色行動(dòng)”大型植樹(shù)活動(dòng);轄區(qū)內(nèi)的6個(gè)社區(qū)團(tuán)支部分別成立了“助老、助殘”服務(wù)隊(duì),現(xiàn)有40名志愿者登記注冊(cè),形成了工作機(jī)制,實(shí)施了動(dòng)態(tài)管理。玉橋街道團(tuán)工委的“爭(zhēng)做綠色使者,共創(chuàng)綠色生活”活動(dòng)已經(jīng)連續(xù)開(kāi)展了4年,受到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、街道領(lǐng)導(dǎo)和社區(qū)居民的一致好評(píng)。另外,四個(gè)街道還不斷深化“大學(xué)畢業(yè)生基層志愿服務(wù)團(tuán)”工作,從2003年開(kāi)始陸續(xù)接收大學(xué)畢業(yè)生志愿者到街道社區(qū)開(kāi)展志愿服務(wù)工作,為街道社區(qū)工作注入了新的活力,帶來(lái)了新的理念。二是增強(qiáng)服務(wù)、扶助、維權(quán)的工作意識(shí),積極扶助貧困家庭和弱勢(shì)群體。玉橋街道團(tuán)工委開(kāi)展扶貧幫困“一助一”活動(dòng),街道團(tuán)員青年與轄區(qū)50名孤寡老人結(jié)成“一助一”對(duì)子,定期為老人打掃衛(wèi)生,陪老人聊天、過(guò)節(jié)。新華街道團(tuán)工委開(kāi)展社區(qū)“關(guān)愛(ài)工程”,轄區(qū)部分團(tuán)員青年與21名貧
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