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3國有企業(yè)行政管理問題和解決對策-資料下載頁

2025-08-17 18:26本頁面

　　

【正文】，要對其能力素質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格地考核。同時對于員工的優(yōu)良表現(xiàn)也要進(jìn)行嚴(yán)格地考核，要嚴(yán)禁投機取巧獲取業(yè)績現(xiàn)象的出現(xiàn)，對于投機取巧者還要給予嚴(yán)厲的懲罰。努力提高企業(yè)員工的工作積極性，增加國有企業(yè)的經(jīng)濟效益。不斷更新管理理念以及提高行政管理人員的能力素質(zhì) 第 5 頁共 5 頁國有企業(yè)的管理者要不斷更新原有的行政管理理念，不斷充實自我，可以通過組織考察學(xué)習(xí)國內(nèi)外的先進(jìn)管理理念、技術(shù)和方法。對行政管理工作工作還要給予充分的重視，行政管理者要努力掌握現(xiàn)代化的管理技術(shù)，提高國有企業(yè)的行政管理水平。參考文獻(xiàn)： [1]程燦 .我國國有企業(yè)行政管理中存在的問題與創(chuàng)新 [j].企業(yè)改革與管理， 2024（ 01） . [2]趙勇 .試析國有企業(yè)行政管理面臨的問題及強化策略 [j].經(jīng)營管理者， 2024（ 18） . [3]梁偉澤 .國有企業(yè)加強行政管理的策略及途徑分析 [j].知識經(jīng)濟， 2024（ 02） . [4]田輝 .試析國有企業(yè)行政管理面臨的問題及強化策略 [j].現(xiàn)代經(jīng)濟信息， 2024（ 15） . [5]邱捷 .國有企業(yè)行政管理新體制的構(gòu)建 [j].江蘇商論，2024（ 20） .

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