3加強(qiáng)勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)規(guī)范化建設(shè)-資料下載頁(yè)
2025-08-17 16:38本頁(yè)面
【正文】 單位不重不漏，確保各項(xiàng)屬性指標(biāo)的準(zhǔn)確性；二要明確業(yè)務(wù)人員。勞動(dòng)工資報(bào)表是每年統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查必不可少的項(xiàng)目，而會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)是勞資 報(bào)表檢查的唯一依據(jù)，要想上報(bào)數(shù)據(jù)與實(shí)際相符，要明確各單位的會(huì)計(jì)是上報(bào)勞動(dòng)工資的唯一人選；三要加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。包括統(tǒng)計(jì)職業(yè)道德和數(shù)據(jù)評(píng)估能力等的培訓(xùn)，確保業(yè)務(wù)人員全面掌握和熟悉《勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度》中有關(guān)指標(biāo)解釋、統(tǒng)計(jì)口徑、操作流程、工作內(nèi)容的要求；四要加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)溝通。上級(jí)相關(guān)部門要加強(qiáng)與基層統(tǒng)計(jì)人員的溝通，加強(qiáng)信息和資源的共享。通過統(tǒng)計(jì)執(zhí)法宣傳和教育相結(jié)合的方式，讓全社會(huì)了解統(tǒng)計(jì)的重要性，自覺遵守和維護(hù)《統(tǒng)計(jì)法》，并聯(lián)合相關(guān)執(zhí)法部門組成統(tǒng)計(jì)執(zhí)法組，對(duì)統(tǒng)計(jì)違法行為零容忍查處。
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