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3關(guān)于國有企業(yè)外派監(jiān)事會制度的思考-資料下載頁

2025-08-17 14:03本頁面
  

【正文】 監(jiān)事會的組織、協(xié)調(diào)和管理面臨著諸多矛盾,工作任務(wù)重,專業(yè)性要求高,難度大。要選拔好組織協(xié)調(diào)能力強,責(zé)任心強,具有較好的財務(wù)審計、法律和企業(yè)管理等經(jīng)濟專業(yè)知識水平和實踐 經(jīng)驗豐富年富力強的干部到監(jiān)事會工作辦公室工作。 加強外派監(jiān)事會工作組織協(xié)調(diào)。外派監(jiān)事會受托于出資人行使對企業(yè)的監(jiān)督職權(quán),要對政府負責(zé),也要對要對國資委負 第 12 頁 共 14 頁 責(zé),要對企業(yè)進行監(jiān)督,監(jiān)督權(quán)的行使涉及諸多方面的政策法律法規(guī),又要面臨各方面的關(guān)系,要加強協(xié)調(diào):( 1)加強外派監(jiān)事會與政府關(guān)系的協(xié)調(diào),政府是地方國有企業(yè)的出資人,外派監(jiān)事會受托于出資人行使監(jiān)督權(quán),要對政府負責(zé),監(jiān)事會工作制度的建 10 立和完善要及時報請政府審核通過,重大事項和檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問題要及時報告政府并征得政府意見,監(jiān)事會主要 工作動態(tài)也應(yīng)以簡報或?qū)笮问綀笳莆?,使監(jiān)事會工作體現(xiàn)出資人的意愿,得到政府的大力支持;( 2)協(xié)調(diào)好外派監(jiān)事會與國資委的關(guān)系,加強國資委對外派監(jiān)事會的領(lǐng)導(dǎo)和支持,配合好國資委的工作安排,重要政策文件規(guī)定在出資企業(yè)的貫徹執(zhí)行,國資委的重要活動事項,重要會議等,監(jiān)事辦及時傳遞到各監(jiān)事會,及時通知監(jiān)事會參加,便監(jiān)事會成員及時掌握了解國資動態(tài)和意圖,將國資委的有關(guān)精神貫徹到監(jiān)督工作中去,配合國資委工作要求開展監(jiān)督;( 3)監(jiān)事會工作辦公室要加強外派監(jiān)事會與監(jiān)管企業(yè)的協(xié)調(diào)和溝通,督促相關(guān)企業(yè)積極配合和接受并支持監(jiān)事會開展工作,為外派監(jiān)事會提供良好的工作條件,及時提供需要的有關(guān)信息資料,尤其對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問題,監(jiān)事會工作辦公室要注意加強協(xié)調(diào),使問題得到及時妥善處理;( 4)監(jiān)事會工作辦公室要積極協(xié)調(diào)解決落實外派監(jiān)事會工作經(jīng)費,為監(jiān)事會工作提供必要的經(jīng)費保障,為監(jiān)事會提供良好的工作條件。 第 13 頁 共 14 頁 建立監(jiān)事工作考核機制,加強監(jiān)事會的管理。要解決監(jiān)事會工作干好干壞,干與不干一個樣的問題,應(yīng)當(dāng)建立監(jiān)事會工作績效考核機制,針對監(jiān)事會工作性質(zhì)、工作責(zé)任、業(yè)績表現(xiàn)等制訂考核辦法,對監(jiān)事會工作業(yè)績進行客觀評價。如監(jiān)事會開展檢 查的情況,發(fā)現(xiàn)問題及問題的大小,提出的建議意見,取得的成效等都能客觀反映出監(jiān)事會工作業(yè)績。根據(jù)考核情況給予表彰獎 11 勵,激勵先進、調(diào)動監(jiān)事會工作積極性。建立考核機制、有利于強化對監(jiān)事會工作的管理,有利于推動監(jiān)事會工作履職盡責(zé)。 建立監(jiān)事會成員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度,提高監(jiān)事會成員監(jiān)督能力。外派監(jiān)事會工作崗位特殊,法律賦予的監(jiān)事會成員責(zé)任和義務(wù)重大,監(jiān)督的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況不同,情況復(fù)雜,要有較高的發(fā)現(xiàn)問題和處理問題的能力和水平,要求監(jiān)事會成員要具備相關(guān)的政策法規(guī)和專業(yè)技術(shù)知識,熟悉經(jīng)濟專業(yè)知 識和企業(yè)管理知識,外派監(jiān)事會工作是一項特殊性的工作,所以必須加強對監(jiān)事會成員的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)、建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃和制度,采取走出去請進來的培訓(xùn)方式,強化對監(jiān)事會成員的培訓(xùn),使他們熟練應(yīng)用政策法規(guī)和專業(yè)技巧去開展監(jiān)督,懂得怎樣去監(jiān)管,怎樣發(fā)揮好監(jiān)管作用,怎樣處理好監(jiān)管中存在的復(fù)雜問題,不斷提高和完善監(jiān)事的能力和監(jiān)督水平,取得較好監(jiān)管成效,達到外派監(jiān)事會強化 第 14 頁 共 14 頁 監(jiān)管,確保國有資產(chǎn)保值增值的目的。 外派國有企業(yè)監(jiān)事會制度既是現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,也是一項具有中國特色的國有企業(yè)監(jiān)管制度。需要不斷探索,不斷總結(jié)和不斷完 善。 參考: 省、各市州外派監(jiān)事會制度情況 《公司法》《國有資產(chǎn)法》有關(guān)監(jiān)事會權(quán)責(zé)條款 國務(wù)院《國有企業(yè)監(jiān)事會暫行條例》和 XX 省《國有企業(yè)監(jiān)事會暫行辦法》等相關(guān)法律法規(guī)文件
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