3關(guān)于農(nóng)村文化基礎(chǔ)設(shè)施調(diào)研報(bào)告-資料下載頁
2025-08-17 13:56本頁面
【正文】 ，工作 “ 應(yīng)景 ” 狀況。同時(shí)，通過積極的政策措施鼓勵、引導(dǎo)、扶持 社會力量參與，形成多渠道投入，加快農(nóng)村文化基礎(chǔ)建設(shè)。３、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。建立文化人才下鄉(xiāng)制度，加強(qiáng)對農(nóng)村文化隊(duì)伍的培養(yǎng)。面向社會招賢納才，解決文化事業(yè)單位青黃不接、人才奇缺問題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要建立健全文體服務(wù)中 第 5 頁 共 5 頁 心，配齊專職人員，穩(wěn)定工作隊(duì)伍。要大力發(fā)掘社 會人才，培養(yǎng)文化骨干，建立一支扎根基層、融于群眾的農(nóng)村文化指導(dǎo)員（文化義工）隊(duì)伍。通過強(qiáng)化 “ 軟件 ” 建設(shè)，保障各層面工作有人抓、有人管、有人做，保障農(nóng)村文化積極健康發(fā)展。深化改革，轉(zhuǎn)變職能。要堅(jiān)持以民為本，確立群眾文化是基層文化工作重點(diǎn)，并納入各級工作目標(biāo)考核，確保農(nóng)村文化建設(shè)落實(shí)。文化部門要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能，弱 “ 辦 ” 強(qiáng) “ 管 ” ，致力于縣級文化事業(yè)發(fā)展的規(guī)劃、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)、服務(wù)，為滿足群眾文化需求構(gòu)建良好環(huán)境。要進(jìn)一步深化文化事業(yè)單位改革，引入市場機(jī)制、競爭機(jī)制，改變一些單位、一部分人懶散無為狀態(tài)，強(qiáng)化職能，激發(fā)活 力，切實(shí)發(fā)揮群眾文化、農(nóng)村文化建設(shè) “ 領(lǐng)頭羊 ” 作用。各事業(yè)單位可充分利用現(xiàn)有文化資源，積極開拓文化市場，開展有償服務(wù)和文化產(chǎn)品經(jīng)營活動，不斷增強(qiáng)自我發(fā)展實(shí)力。 2024 年 12 月 30 日
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