3關(guān)于加強對市級領(lǐng)導(dǎo)干部身邊工作人員教育管理的暫行規(guī)定[精選多篇]-資料下載頁
2025-08-17 13:37本頁面
【正文】 ； 情節(jié)嚴重的，要建議有關(guān)部門作出組織處理或紀律處分，并及時調(diào) 第 5 頁 共 5 頁 離工作崗位。 （四）不斷加大案件查辦力度，對領(lǐng)導(dǎo)干部身邊工作人員發(fā)生的問題一查到底。領(lǐng)導(dǎo)干部身邊工作人員是領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的一道重要 “ 防線 ” 。不少人想 “ 勾兌 ” 領(lǐng)導(dǎo)，首先想的是如何 “ 勾兌 ” 領(lǐng)導(dǎo)身邊工作人員，其受到的誘惑和考驗也比一般工作人員要多。如果把好了這道關(guān)，守住了這道防線，就會減少這些人對領(lǐng)導(dǎo)干部的干擾，讓領(lǐng)導(dǎo)把更多的精力放在工作上；如果這道防線失守，不僅會使領(lǐng)導(dǎo)忙于應(yīng)酬，分散抓工作的精力，甚至可能造成很嚴重的后果。要通過加大案件查辦力度， 給謀取非法利益的領(lǐng)導(dǎo)干部身邊工作人員以沉重的打擊，增加其謀取非法利益的政治和經(jīng)濟成本。一方面，對謀取非法利益的領(lǐng)導(dǎo)干部身邊工作人員，不管是哪位領(lǐng)導(dǎo)的秘書，還是哪位高級干部的駕駛員，都要堅持做到 “ 執(zhí)法必嚴，違法必究 ” ?？朔?zhí)法中的 “ 軟骨病 ” ，杜絕以言代法、以權(quán)代法，以罰代刑、以 “ 紀 ” 代刑的行為，以保持對領(lǐng)導(dǎo)干部身邊工作人員謀取非法利益行為的高壓態(tài)勢。另一方面，對領(lǐng)導(dǎo)干部放任、縱容身邊工作人員利用其職權(quán)和職務(wù)影響從事腐敗活動的，要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定責(zé)令其辭去現(xiàn)任職務(wù)或由組織上予以免職，并按照規(guī)定給予紀 律處分，迫使領(lǐng)導(dǎo)干部切實擔(dān)負起管好身邊工作人員的責(zé)任。
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