3關于健全和完善大調(diào)解工作機制的設想和建議-資料下載頁
2025-08-17 13:32本頁面
【正文】 門的行徑，對此應予果斷打擊，避免造成現(xiàn)實危害 五、健全和完善矛盾糾紛責任追究機制 嚴格按照 “ 屬 地管理、分級負責 ” 、 “ 誰主管、誰負責 ” 的原則，堅持實事求是，教育與懲處相結(jié)合，明確職責，落 實責任。加大督查督辦力度，對由于工作責任不清、措施落實不到位，玩忽職守、失職瀆職，解決群眾信訪問題不力，導致 第 5 頁 共 5 頁 矛盾激化升級，引發(fā)重大群體性事件或重大惡性事件的，嚴格按照有關中央紀委《關于違反信訪工作紀律適用〈中國共產(chǎn)黨紀律處分條例〉若干問題的解釋》和監(jiān)察部、人力資源和社會保障部、國家信訪局《關于違反信訪工作紀律處分暫行規(guī)定》要求，堅決予以黨政紀處分，情節(jié)嚴重的追究其法律責任。同時實行責任倒查，逐級逐一追究責任 ，堅決遏制越級訪和各類非正常上訪事件的發(fā)生。 總之，要通過健全和完善的信訪工作機制，著力推動由對辦信接訪情況的簡單反映向綜合分析并提供決策建議上轉(zhuǎn)移；由對信訪事項的轉(zhuǎn)辦交辦向督導檢查并促進問題解決上轉(zhuǎn)移；由被動受理群眾來信來訪向預測、防范并及時協(xié)調(diào)化解上轉(zhuǎn)移，充分發(fā)揮信訪工作服務人民、維護穩(wěn)定、推動發(fā)展、促進和諧的重要作用，進一步密切黨和政府與人民群眾的血肉聯(lián)系，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
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