3交通局企業(yè)改制失業(yè)人員調研報告-資料下載頁
2025-08-09 10:06本頁面
【正文】 困難。 第 3 頁 共 3 頁 （四）下崗失業(yè)后，無單位依托和無人管理，文化又低，相關的一些惠民政策無從知曉，信息閉塞，事情難辦。 （五）改制時政府相關文件中說明退休員工改制時一次性剝離給當地社區(qū)管理，但目前仍然沒有得到落實。 建議意見： （一）希望政府加強居委會建設，規(guī)范管理，提高人員素質和辦事能力。解決下崗失業(yè)人員無歸屬感的問題。 （二）采取通俗易懂的方式，深入宣傳黨和的相關政策，使退休人員和下崗失業(yè)信息通 ，渠道暢。 （三）加快經濟適用住房、廉租住房的建設，解決住房困難問題。
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