3管評報告質(zhì)量管理體系的建立實施情況的報告質(zhì)量負責(zé)人-資料下載頁
2025-08-07 12:02本頁面
【正文】 cl01。 2024《檢測和校準(zhǔn)實驗室能力認可準(zhǔn)則》、《實驗室資質(zhì)認定評審準(zhǔn)則》的要求制定了《內(nèi)部管理體系審核程序》與《管理評審程序》。程序確保了公司的管 理體系符合性、充分性和適應(yīng)性，并按標(biāo)準(zhǔn)要求持續(xù)改進。為確認公司管理體系的符合性及實用性，公司于 2024 年 6 第 6 頁 共 7 頁 月 29日 ~7月 1日開展了管理體系內(nèi)部審核活動，由本人組織主持了本次活動的開展；擬定的內(nèi)審計劃經(jīng)審批后進行了內(nèi)審的準(zhǔn)備與實施，在計劃中任命了內(nèi)審組長和內(nèi)審組成員，召開了首次會議明確了審核安排，按《內(nèi)部管理體系審核程序》進行現(xiàn)場內(nèi)審活動。通過本次內(nèi)審共查出 10 項不符合，經(jīng)責(zé)任部門確認，均得到了整改。全部不符合項經(jīng)驗證效果明顯，通過本次審核發(fā)現(xiàn)應(yīng)進一步加強文件控制工作，確保更好地符合管理體系的要求。 按公司制定的《管理評審程序》進行了本次管理評審的策劃，由總經(jīng)理主持本次管理評審活動，本次活動是根據(jù)經(jīng)內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的不符合項為輸入管理進行的。主要是依據(jù)公司的方針與目標(biāo)對公司的管理體系現(xiàn)狀進行正式評價。按管理評審程序要求指定了管理評審計劃，各關(guān)鍵管理崗位如：技術(shù)負責(zé)人、質(zhì)量負責(zé)人、總務(wù)部、試驗部提前準(zhǔn)備了管理評審輸入資料，各自總結(jié)了本崗位的貫徹執(zhí)行評審準(zhǔn)則階段性工作，提出了有關(guān)的改進建議，各崗位人員為公司的管理體系持續(xù)改進做出了相應(yīng)的貢獻，并為進一步提高公司管理與技術(shù)水平，讓客戶滿意，提高市場競爭力奠定了基礎(chǔ)。 質(zhì)量負責(zé)人： 年 月 第 7 頁 共 7 頁 日
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