申請勞動仲裁的申請書范文通用7篇-資料下載頁
2025-05-18 11:41本頁面
【正文】 險條例》的實施意見》的規(guī)定被訴人應(yīng)當(dāng)支付給申訴人 52362元的工傷傷殘補助金（其中含：一次性傷殘補助金本人工資 8個月，一次性醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金 16 個月）。 依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條的規(guī)定和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第七條的 規(guī)定，用人單位不與勞動者簽定書面合同，自用工之日起滿一個月的次日起應(yīng)向勞動者支付本人工資標(biāo)準(zhǔn) 2倍的工資，申訴人依法應(yīng)當(dāng)獲得 22024元的賠償（即 11 月的工資賠償）。 依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條、第四十六條和第四十七條的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償金，即：每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付，不滿六個月的向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償，申訴人應(yīng)當(dāng)獲得兩個半的工資補償共計 5000元。 為了維護法律的尊嚴(yán)，保護勞動者的合法利益，懇請仲裁委員會依法支持申訴人的主張。 此致 成都市 勞動仲裁委員會 申請人： 時間： 申請勞動仲裁的申請書范文（篇 7） 申請人：銀某某，男，出生于 120__年 x月 x日，住北京市 x 被申請人：北京某某有限公司，住北京市朝陽區(qū) 法定代表人： x，性別：職務(wù)：電話： 請求事項： 依法裁決被申請人向申請人支付延長工作時間的工資報酬 4x234。 __元 。 依法裁決被申請人向申請人支付所欠加班工資 25%的補償金 1__5x。 __元 。 依法裁決被申請人向申請人支付經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)二倍賠償金 12__4元 。 依法裁決被申請人向申請人支付北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的差額部分 __元及所欠差額工資 25%的補償金1x。 5x 元。 事實和理由： 20__5年 2月 23 日申請人與被申請人建立勞動關(guān)系， __5年 2月 2x 日雙方續(xù)簽勞動合同，合同約定勞動期限至 __5年 2月 22日終止，其中 __5年 2月 23日至 __5 年 3月 5日申請人擔(dān)任實驗員崗位，實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度， __5年 3月 x日至今申請人擔(dān)任現(xiàn)場調(diào)度崗位，實行綜合計算工時制度，每天工作 12 小時。 20__5年 x月 15 日至 __5年 3月 5日申請人擔(dān)任實驗員期間，被申請人要求申請人每天加班，一 天工作 12小時，被申請人未向申請人支付加班工資，在申請人的強烈要求下，被申請人于 __5年 3月 x日調(diào)換申請人工作崗位，轉(zhuǎn)為現(xiàn)場調(diào)度，實行綜合計算工時制度，但被申請人要求申請人一周工作六天，每天工作 12小時的綜合計算工時制度，嚴(yán)重違反勞動法的規(guī)定，總工作時間遠遠超過法定工作時間，且不支付加班工資，侵犯了申請人的合法權(quán)益。 __5年月日被申請人違反法律規(guī)定與申請人解除勞動，嚴(yán)重侵犯了申請人的合法權(quán)益，應(yīng)向申請人支付經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)二倍賠償金。 基于以上事實，被申請人的行為嚴(yán)重違反了法律規(guī)定，并給申請人工作、生活造成嚴(yán) 重影響，為維護申請人的合法權(quán)益，特提出申訴，請依法裁決。 此致 北京市朝陽區(qū)勞動爭議仲裁委員會 申請人： 時間：
職業(yè)教育相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1