勞動糾紛仲裁公司的申請書通用8篇-資料下載頁
2025-09-07 00:58本頁面
【正文】 請人所拖欠的 __年 __月 __日至 __年 __月 __日的加班工資 __元，以及逾期支付加班工資 25%的經(jīng)濟補償金 __元，小計 __元； 責令被申請人支付申請人應由被申請人依法為申請人交納的社保費用 __元。 以上合計人民幣 __元。 事實與理由： （寫明事實及主張依據(jù)等） 申請人認為，被申請人無視申請人作為一個普通勞動者的合法權益，嚴重違反《勞動法》、《勞動合同法》、《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（三）》等相關勞動法規(guī)，現(xiàn)依據(jù)有關法律法規(guī)的規(guī)定，特提出上述申請事項，請求仲裁委支持申請人的合法權益。 此致 __市勞動爭議仲裁委員會 申請人： 時間： 勞動糾紛仲裁公司的申請書（篇 7） 申請人： (姓名，性別，民族，出生年月，身份證號，聯(lián)系電話 ) 住址： （有委托代理人的，應寫明代理人的姓名、工作單位等情況；聯(lián)系電話、地址 ) 被申請人：單位全稱 (工商注冊登記 名稱 ) 法定代表人：電話： 地址：郵編： 請求事項：（要達到的目的和要求。要具體明確） 事實與理由：應簡要說明雙方建立勞動關系的時間、方式以及勞動合同的 39。主要內容；雙方爭議的時間、地點、原因和經(jīng)過等，爭議的具體內容和爭議的焦點；提出請求事項的主要法律依據(jù)。證據(jù)和證據(jù)來源（證人姓名、住址、聯(lián)系電話等）。 此致 __市勞動爭議仲裁委員會 申請人： 時間： 勞動糾紛仲裁公司的申請書（篇 8） 申請人，男，年月日生，住址，鄭州市金水區(qū)南陽路號院號。 被申請人，河南省旅游汽車有限公司，住所，鄭州市路 9 號。法定代表人，經(jīng)理 仲裁請求 一要求被申請人支付所欠的工資、保證金共計元。 二仲裁費用由被申請人承擔。 事實及理由 申請人于年月到被申請人處上班，在上班期間按照公司要求交納了元的保證金。在年春運期間公司決定申請人的工資為 2500 元，但是只發(fā)給申請人 500 元錢，剩余的工資一直未給。 2024 年 4 月申請人離開公司要求退還保證金并支付剩余的工資 2024 元但是被申請人以各種理由不予支付。公司的違法行為使申請人的合法權益受到嚴重的侵害，為維護自身的合法權益，依據(jù)《中華 人民共和國勞動法》的相關規(guī)定提起勞動仲裁，以此維護合法權益。 此致 __市勞動爭議仲裁委員會 申請人： 時間：
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