第一篇：勞動爭議仲裁申請書勞動爭議仲裁申請書-資料下載頁
2025-09-22 01:40本頁面
【正文】 切掉。在內(nèi)養(yǎng)期間，只發(fā)較低的生活費，極大地降低了我的生活標準，加上物價飛速上漲，迫使我不得不到外面打工來養(yǎng)家糊口，給我的家庭造成了生活困難，也給我造成了精神上的損害。而現(xiàn)在在職員工的工資是我們內(nèi)養(yǎng)人員工資的好幾倍，與領(lǐng)導(dǎo)相比，那差別就更大了，回想當(dāng)時內(nèi)養(yǎng)時的情況，自己總覺得有一種被欺騙的感覺，心里很不平靜。因此，我認為中國工商銀行股份有限公司常德分行強迫、誘導(dǎo)我們下崗內(nèi)養(yǎng)，只發(fā)生活費的這種做法。 第一，嚴重違反了黨和國家安臵軍轉(zhuǎn)干部的政策和規(guī)定，嚴重違反了國家人事部，中共中央組織部、民政部、財政部、勞動和社會保障部，總政治部六部委人發(fā)（2014）82號文件精神。 第二，嚴重違反了《憲法》第二章第42條“中華人民共和國公民有勞動的權(quán)利和義務(wù)”的規(guī)定。 第三，嚴重地違反了《勞動法》第三章第一十七條“訂立和變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不能違反法律行政法規(guī)的規(guī)定，勞動合同依法訂立，具有法律約束力，當(dāng)事人必須履行勞動合同的義務(wù)”的規(guī)定。 第四，嚴重違反了《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定。 第五，違反了中國工商銀行總行2014年至2014年起下發(fā)的“員工辦理內(nèi)退須由本人自愿提出書面申請，報總行批準，方可辦理內(nèi)養(yǎng)手續(xù)”的文件規(guī)定。為此，我不得不向XX市勞動爭議仲裁院遞交“勞動爭議仲裁申請書”，走依法維權(quán)的道路，希望能還我們這些曾在部隊立過功，受過獎，為國家和軍隊建設(shè)做出貢獻的轉(zhuǎn)業(yè)軍官一個公道，享受同等級別檔次（副科級）職工工資和福利補貼生活待遇，并得到適當(dāng)政治精神補償。 此致 XX市勞動爭議仲裁院 申請人： 2014年5月21日 第五篇：勞動爭議仲裁申請書勞動仲裁申請書 申請人：****，男，漢族，1968年12月16日出生，住址：XX市XX縣區(qū)泰山路家園社區(qū)張家園。 被申請人：XX市建設(shè)工程集團有限公司住所地：XX市XX縣區(qū)八一西路149號 法定代表人：****** 仲裁請求： 裁決確認申請人從2014年4月起至2014年7月存在勞動關(guān)系；事實和理由： 申請人在2014年4月至2014年7月在被申請人的廬山戀二期工程工地上從事內(nèi)墻裝修工作，2014年6月28日早上七點申請人到工地后，因工地材料和工具配套不齊，八點左右下班回家，回家途中被小車撞傷。申請人與被申請人雖未簽訂書面勞動合同，但雙方已經(jīng)形成了事實勞動關(guān)系。為了維護申請人的合法權(quán)益，申請人特向貴委員會申請確認勞動關(guān)系。 此致 XX市勞動爭議仲裁委員會 申請人： 年月日 第12頁 共12頁
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