【總結(jié)】人力資源管理工資制度西南交通大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院鐘永祥1965163目錄?工資制度的相關(guān)理論鏈接?工資制度的設(shè)計(jì)鏈接?年薪制鏈接工資制度的相關(guān)理論?工資的本質(zhì)探討鏈接?工資制度的原則鏈接?工資制度設(shè)計(jì)的思路鏈接返回目錄工資的本質(zhì)?工
2025-02-13 23:09
【總結(jié)】薪酬理論與管理本章內(nèi)容:?報(bào)酬管理概述?企業(yè)報(bào)酬制度?企業(yè)報(bào)酬設(shè)計(jì)一、報(bào)酬管理基礎(chǔ)(一)基本概念(二)基本理論概念:薪酬(薪資、薪水、工資)(Compensation。Emolument。SalaryPay)?是指員工從事美中組織(如企業(yè))所需要的勞動而得
2025-02-11 19:58
【總結(jié)】人力(rénlì)資源管理相關(guān)法規(guī)簡介課程講義,講師:陳國卿HR工作室首席顧問(著作(zhùzuò)權(quán)所有),HRS,,,1,第一頁,共五十頁。,講義大綱,1.人資法規(guī)範(fàn)圍簡介。3.招募任用重點(diǎn)法律篇...
2024-11-03 22:30
【總結(jié)】:附件一:關(guān)于對遲到、早退和事假問題處理的修改通知............................................2附件二:關(guān)于簡化月度績效考核操作程序的通知......................................................3附件三:關(guān)于試用期員工績效考核和轉(zhuǎn)正的規(guī)定...........
2025-04-24 13:37
【總結(jié)】湖南省工業(yè)設(shè)備安裝有限公司2023/4/7湖南省工業(yè)設(shè)備安裝有限公司人力資源管理體系相關(guān)制度宣講宣講部門:人力資源部二O一一年三月湖南省工業(yè)設(shè)備安裝有限公司2023/4/7企業(yè)人力資源管理目標(biāo)圍繞企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)培養(yǎng)優(yōu)秀員工隊(duì)伍構(gòu)建和諧勞動關(guān)系促
2025-02-13 23:11
【總結(jié)】12目錄一、HRM與打造企業(yè)的DNA二、人力資源管理的制度化三、人力資源管理體系的內(nèi)容四、人力資源管理制度的實(shí)施五、人力資源管理的未來展望《人力資源制度建設(shè)》31、人力資源全球化競爭趨勢◆經(jīng)濟(jì)環(huán)境各個層次的演進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)采集經(jīng)濟(jì)知識經(jīng)濟(jì)
2025-03-15 17:54
2025-03-15 17:52
【總結(jié)】第一篇:住房公積金管理政策規(guī)定 住房公積金管理政策規(guī)定 《住房公積金管理?xiàng)l例》有關(guān)規(guī)定: 單位錄用職工后應(yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理繳存登記,新參加工作的職工從參加工作的第二...
2024-10-25 15:22
【總結(jié)】1/64POLICY&PROCEDURE政政策策與與程程序序主題:酒店組織結(jié)構(gòu)圖編號:P&P/HR0031/1-1發(fā)出:行政人力資源部批準(zhǔn):總經(jīng)理執(zhí)行:全體員工生效日期:
2025-04-15 22:04
【總結(jié)】:審核:批準(zhǔn):XXXX公司生效日期:二〇〇八年十月一日人力資源管理制度目錄人力資源管理制度................................................................................................
2025-05-13 23:41
【總結(jié)】人力(rénlì)資源管理相關(guān)法規(guī)簡介課程講義,講師:陳國卿HR工作室首席(shǒuxí)顧問(著作權(quán)所有),HRS,,,1,第一頁,共五十頁。,講義大綱,1.人資法規(guī)範(fàn)圍簡介。3.招募任用重點(diǎn)法律篇...
【總結(jié)】人力(rénlì)資源管理相關(guān)法規(guī)簡介課程講義,講師:陳國卿工作室首席(shǒuxí)顧問(著作權(quán)所有),,,,1,第一頁,共五十頁。,講義大綱,1.人資法規(guī)範(fàn)圍簡介。3.招募任用重點(diǎn)法律篇:契約簽定...
【總結(jié)】浙江永源汽車有限公司招聘管理制度及工作流程第一章總則第一條目的為使人員招聘工作規(guī)范化和有序化,提高工作效率,節(jié)約開支,降低招聘成本,保證人員質(zhì)量,特制定本制度。第二條適用范圍公司所有人員招聘。第三條基本原則公司招聘堅(jiān)持公開招聘、平等競爭、人品優(yōu)先、先內(nèi)后外的原則,使用人機(jī)制更趨科學(xué)、合理。第二章招聘的計(jì)劃與組織第四條招聘計(jì)劃的依據(jù)招聘按公
2025-08-04 13:14
【總結(jié)】第一篇:人力資源政策分析 人力資源政策分析 一、名詞解釋(5分/20分) 1、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn):是對有創(chuàng)業(yè)愿望并具備相應(yīng)條件人員開辦企業(yè)或自謀職能所必備的組織培訓(xùn),使其掌握基本的創(chuàng)業(yè)理論與方法。 2、...
2024-10-29 00:36