【總結(jié)】第一篇:護(hù)理管理制度 護(hù)理管理制度 護(hù)理人員請(qǐng)假制度 1、護(hù)理人員患病不能正常上班,需向護(hù)士長(zhǎng)請(qǐng)假,并開具病假條。 2、護(hù)理人員需休公休假、探親假時(shí),需提前向護(hù)士長(zhǎng)請(qǐng)假,并由護(hù)士長(zhǎng)到人事科辦理...
2024-11-19 01:13
【總結(jié)】、主任護(hù)太和醫(yī)院制度流程匯編目錄護(hù)理管理推進(jìn)開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的保障制度 1責(zé)任制整體護(hù)理工作制度 2患者入、出院、轉(zhuǎn)科/轉(zhuǎn)院護(hù)理工作制度與流程 3病房管理制度 6住院患者管理制度 7探視、陪伴管理制度 8住院患者外出管理制度 9病房財(cái)產(chǎn)管理制度 10患者財(cái)產(chǎn)管理制度 11住院病歷管理制度 12患者膳食管理制度 13護(hù)患溝通制度 1
2025-08-05 07:36
【總結(jié)】護(hù)理差錯(cuò)事故制度護(hù)理差錯(cuò)事故管理制度一、護(hù)理差錯(cuò)的定義和判斷標(biāo)準(zhǔn)㈠護(hù)理差錯(cuò)的定義護(hù)理差錯(cuò)是指在護(hù)理工作中,由于護(hù)理人員的責(zé)任心或者技術(shù)原因而發(fā)生的,未給患者造成不良后果或雖有不良后果但未構(gòu)成事故的差錯(cuò)。㈡護(hù)理差錯(cuò)的判斷標(biāo)準(zhǔn)⒈嚴(yán)重護(hù)理差錯(cuò)的判斷標(biāo)準(zhǔn)
2025-01-06 04:47
【總結(jié)】物資管理制度(二)大唐石門發(fā)電有限責(zé)任公司采購(gòu)管理實(shí)施細(xì)則(試行)學(xué)習(xí)內(nèi)容中國(guó)大唐集團(tuán)公司供應(yīng)商管理辦法(試行)中國(guó)大唐集團(tuán)公司湖南分公司物資管理辦法中國(guó)大唐集團(tuán)公司供應(yīng)商管理辦法(試行)?總則目地:加強(qiáng)中國(guó)大唐集團(tuán)公司(以下簡(jiǎn)稱集團(tuán)公司)采購(gòu)管理,規(guī)范
2025-01-07 23:23
【總結(jié)】第一篇章員工入職、離職管理入職管理:備注:試用期包括7天的雙方磨合考察期。第一步:招聘面試招聘原則●人事組織架構(gòu):自上而下,逐級(jí)聘用●招聘需求分類:缺崗、補(bǔ)崗、新增崗、替換人員●招聘原則:①公開、公平、公正②同等條件下,內(nèi)部員工推薦者優(yōu)先錄用●部門經(jīng)理填寫《人員需求申請(qǐng)表》,交人事部●人事部將各部門人員需求匯總
2025-03-07 21:40
【總結(jié)】員工培訓(xùn)管理制度人力資源部2023-06-172023年公司管理制度宣講系列培訓(xùn)2?培訓(xùn)是機(jī)會(huì),培訓(xùn)是工作,培訓(xùn)是責(zé)任?開放的心態(tài),主動(dòng)的態(tài)度,積極發(fā)言,全心投入?跟上思路,用心感悟,不鼓勵(lì)記太多筆記?隨時(shí)歡迎提問題?注意參訓(xùn)時(shí)間,按時(shí)參加,不要遲到。?定時(shí)休息,不要隨便進(jìn)出走動(dòng)
2025-03-04 14:04
【總結(jié)】第一篇:護(hù)理投訴管理制度 護(hù)理投訴管理制度 ,因服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)收費(fèi)等原而引起患者和家屬的不滿,并以書面后口頭方式反映到護(hù)理部或有關(guān)部門轉(zhuǎn)回護(hù)理部的意見,均為護(hù)理投訴。 ,認(rèn)真傾聽投訴者...
2024-10-10 05:14
2024-10-10 02:16
2024-10-10 07:09
【總結(jié)】第一篇:輸血護(hù)理管理制度 輸血護(hù)理管理制度 一、標(biāo)本采集與送檢 (一)患者輸血種類及劑量由醫(yī)師根據(jù)病情決定。 (二)根據(jù)醫(yī)囑打印血型鑒定及抗體篩查條形碼,采血前須向患者本人或患者家屬核對(duì)患者信...
2024-10-11 23:13
【總結(jié)】第一篇:護(hù)理投訴管理制度 護(hù)理投訴管理制度 1、患者或家屬及有關(guān)人員醫(yī)院工作人員(統(tǒng)稱投訴人),對(duì)護(hù)理工作中服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量及自身原因或技術(shù)因素而發(fā)生的護(hù)理缺陷,引起不滿,并以書面或口頭方式反映...
2024-10-24 06:24
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