人員測評培訓(xùn)教材-資料下載頁
2025-03-01 22:53本頁面
【正文】 揮的全部管理任務(wù)，是組織的核心層。P164,找講師，就上中華講師網(wǎng) www.jiangshi.com 中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺,第三節(jié) 經(jīng)理人員開發(fā),經(jīng)理人員開發(fā)的地位和意義分析 P165 經(jīng)理人員開發(fā)是組織不可忽視的發(fā)展項目； 組織的管理者角色與經(jīng)理人員開發(fā)； 學(xué)習(xí)型組織與經(jīng)理人員開發(fā)；,找講師，就上中華講師網(wǎng) www.jiangshi.com 中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺,（二）、經(jīng)理人員的職業(yè)生涯階段與開發(fā),經(jīng)理人員職業(yè)生涯的階段 P168 經(jīng)理人員的職業(yè)生涯的基本階段 專業(yè)化的階段，經(jīng)過各種可能的渠道獲得經(jīng)理崗位的專業(yè)知識與技能的過程 獲得了具體的管理崗位，擁有一個明確的管理崗位。,找講師，就上中華講師網(wǎng) www.jiangshi.com 中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺,（二）、經(jīng)理人員的職業(yè)生涯階段與開發(fā),成長開發(fā)階段的經(jīng)理人員開發(fā)具有以下特點： P170 發(fā)現(xiàn)與開發(fā)并重 開發(fā)難度與成本增長 開發(fā)過程比較規(guī)范,找講師，就上中華講師網(wǎng) www.jiangshi.com 中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺,（二）、經(jīng)理人員的職業(yè)生涯階段與開發(fā),高級經(jīng)理人員開發(fā)的經(jīng)驗 P171 高級經(jīng)理人員對開發(fā)活動的廣泛而直接參與至關(guān)重要； 高級經(jīng)理人員開發(fā)成功的企業(yè)都有清晰的理念和目的來開展高級經(jīng)理人員開發(fā)活動； 成功的高級管理人員開發(fā)政策和戰(zhàn)略直接與本企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略、目標及面臨的挑戰(zhàn)相聯(lián)系； 成功的高級經(jīng)理人員的開發(fā)活動包括三方面的因素。每年的接班計劃；有計劃的在職開發(fā)活動企業(yè)內(nèi)部特定的經(jīng)營管理教育計劃加上選用某些大學(xué)計劃。 經(jīng)理人員開發(fā)計劃 P171 經(jīng)理人員開發(fā)過程要完成兩項基本任務(wù)：規(guī)劃與預(yù)測、需求分析與開發(fā)。,找講師，就上中華講師網(wǎng) www.jiangshi.com 中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺,（二）、經(jīng)理人員的職業(yè)生涯階段與開發(fā),制定經(jīng)理人員開發(fā)規(guī)劃的步驟 P172 制作組織設(shè)計圖 明確資格要求 識別潛在人員 確定職業(yè)生涯路徑 畫出管理人員替換圖。,找講師，就上中華講師網(wǎng) www.jiangshi.com 中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺,（二）、經(jīng)理人員的職業(yè)生涯階段與開發(fā),經(jīng)理人員開發(fā)方法 P173178 經(jīng)理人員的開發(fā)方法有在職培訓(xùn)、脫崗培訓(xùn) 在職培訓(xùn)，是經(jīng)理人員開發(fā)最常見的有效的方法。具體有： 工作輪換 輔導(dǎo)/實習(xí)計劃 初級董事會 行動計劃 脫崗培訓(xùn) 案例研究法 管理競賽 角色扮演 行為模仿（程序：建立模型角色扮演社會強化培訓(xùn)的轉(zhuǎn)化 其他開發(fā)技術(shù) 管理者匹配培訓(xùn),找講師，就上中華講師網(wǎng) www.jiangshi.com 中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺,小結(jié)（本章重點）,職業(yè)規(guī)劃的設(shè)計步驟 P155 職業(yè)生涯管理的含義 P157 職業(yè)錨的類型和意義 P159 人力資源開發(fā)的類型 P161 人力資源自我開發(fā)注意的問題 P163 經(jīng)理人員開發(fā)的地位和意義 P165 經(jīng)理人員職業(yè)生涯階段 P169 經(jīng)理人員開發(fā)的任務(wù)；P171 制定經(jīng)理人員開發(fā)的步驟P172 經(jīng)理人員的開發(fā)方法 P173,找講師，就上中華講師網(wǎng) www.jiangshi.com 中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺,謝 謝,23.3.2022:53:3522:5322:5323.3.2023.3.2022:53,22:5322:53:3523.3.2023.3.2022:53:35,2023年3月20日星期一10時53分35秒
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