【總結(jié)】3/15課程概要 企業(yè)知識(shí)管理實(shí)務(wù)–實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)分享、具體問題指導(dǎo)課程理念: 實(shí)施知識(shí)管理,企業(yè)為機(jī)構(gòu)成員裝備起來的不僅是知識(shí)資源本身,更為重要的是建立起強(qiáng)大的機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)能力,也即是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。有了這種強(qiáng)大的學(xué)習(xí)能力,企業(yè)可以有組織、有計(jì)劃地從包括國內(nèi)外競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和咨詢機(jī)構(gòu)等在內(nèi)的外部知識(shí)渠道引進(jìn)、吸收知識(shí)資源,并結(jié)合企業(yè)內(nèi)部的知識(shí)資源和專家資源,提升各個(gè)方面的競(jìng)爭(zhēng)力,
2025-06-22 19:54
【總結(jié)】Page1課程大綱一、有關(guān)「品管圈」的討論?!二、何謂品管圈活動(dòng)?三、為何要導(dǎo)入品管圈活動(dòng)—品管圈的信心在哪里?四、品管圈活動(dòng)的基本概念五、品管圈活動(dòng)的基本精神六、品管圈活動(dòng)的要領(lǐng)七、品管圈活動(dòng)的目標(biāo)八、品管圈活動(dòng)成果的評(píng)詁九、品管圈活動(dòng)導(dǎo)入的步驟十
2025-03-04 16:47
【總結(jié)】日常管理5S推動(dòng)實(shí)務(wù)一、5S的概念二、為何要推動(dòng)5S三、5S學(xué)習(xí)目標(biāo)四、5S實(shí)務(wù)推動(dòng)五、5S運(yùn)動(dòng)的工具何為5S一、整理SEIRI就是把要與不要的東西分開,然後把不要的丟棄。二、整頓SEITON就是把要用
2025-02-16 13:51
【總結(jié)】企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度張正河教授經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院產(chǎn)權(quán)制度(propertyrightsinstitution)?是現(xiàn)代企業(yè)制度中三大制度(產(chǎn)權(quán)制度、組織制度、管理制度)之一產(chǎn)權(quán)定義?財(cái)產(chǎn)權(quán)的簡(jiǎn)稱,是法定主體對(duì)財(cái)產(chǎn)的擁有的各項(xiàng)權(quán)能的總和。?是指特定的人在特定的經(jīng)濟(jì)組織中對(duì)特定的物或?qū)ο蟮恼加袡?quán)。這種為了進(jìn)行
2025-03-04 22:23
【總結(jié)】企業(yè)管理實(shí)務(wù)企業(yè)管理實(shí)務(wù)國際商務(wù)系陳濤2023年2月1企業(yè)管理實(shí)務(wù)第一講管理認(rèn)知2管理是什么?什么是“科學(xué)管理”?你想要做一個(gè)管理者嗎?企業(yè)管理實(shí)務(wù)認(rèn)識(shí)管理?Chapter1企業(yè)管理實(shí)務(wù)管理認(rèn)知理解要點(diǎn)?一、管理的重要性
2025-01-18 11:25
【總結(jié)】企業(yè)合同(hétong)管理實(shí)務(wù),第一講企業(yè)(qǐyè)合同風(fēng)險(xiǎn)管理體系,第一頁,共九十一頁。,,合同(hétong)風(fēng)險(xiǎn)管理,前期(qiánqī)防范,第二頁,共九十一頁。,,前期(qiánqī)防...
2024-11-03 22:30
【總結(jié)】企業(yè)薪酬管理—工具訓(xùn)練課程時(shí)間:課程時(shí)間:12小時(shí)小時(shí)賈長松是誰?q北京六君橋企業(yè)管理研究院培訓(xùn)師、咨詢師q多家高校班特約講師q全國教育專業(yè)講師q北京六君橋海淀培訓(xùn)中心、鄭州六君橋、長沙六君橋總策劃q曾任著名家電零銷商人力資源總監(jiān)、中國世紀(jì)創(chuàng)為投資集團(tuán)公司、北京金露副總經(jīng)理q13937100110、010-51911912、20238666163
2025-02-27 17:26
【總結(jié)】知識(shí)服務(wù)業(yè)如何推動(dòng)知識(shí)管理─工研院實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)分享陳幸雄工研院產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)與資訊服務(wù)中心報(bào)告大綱§知識(shí)服務(wù)業(yè)面對(duì)的知識(shí)管理知識(shí)服務(wù)業(yè)面對(duì)的知識(shí)管理?知識(shí)管理的源起?知識(shí)管理的定義?知識(shí)管理的推動(dòng)?知識(shí)管理的反思§工研院推動(dòng)知識(shí)管理實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)工研院推動(dòng)知識(shí)管理實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)?知識(shí)管理的需求?知識(shí)管理的運(yùn)用?問題與討論問
2025-03-01 13:35
【總結(jié)】個(gè)人知識(shí)管理打造知識(shí)工作者的核心競(jìng)爭(zhēng)力個(gè)人知識(shí)管理指引實(shí)務(wù)你的知識(shí)需要管理你的知識(shí)需要管理張仁勝2023-3-22個(gè)人知識(shí)管理打造知識(shí)工作者的核心競(jìng)爭(zhēng)力大概我們都會(huì)有這樣的經(jīng)歷:為了尋找一個(gè)地址、電話號(hào)碼或電子信箱而翻箱倒柜,花費(fèi)許多時(shí)間尋找或打電話詢問
2025-02-20 15:09
【總結(jié)】崔氏夢(mèng)工場(chǎng):知識(shí)管理知識(shí)、知識(shí)管理、知識(shí)管理系統(tǒng)一、認(rèn)識(shí)知識(shí)知識(shí)是人們?cè)谡J(rèn)識(shí)世界、改造世界中所獲得的認(rèn)知,包括積累經(jīng)驗(yàn)的綜合。知識(shí)管理權(quán)威專家Thomas:知識(shí)是一種流動(dòng)性質(zhì)的綜合體,其中包括結(jié)構(gòu)化的經(jīng)驗(yàn)、價(jià)值以及經(jīng)過文字化的信息,也包含專家的獨(dú)特意見以及為新經(jīng)驗(yàn)做評(píng)估、整合
2025-02-26 13:16
【總結(jié)】日常管理5S推動(dòng)實(shí)務(wù)一、5S的概念二、為何要推動(dòng)5S三、5S學(xué)習(xí)目標(biāo)四、5S實(shí)務(wù)推動(dòng)五、5S運(yùn)動(dòng)的工具何為5S一、整理SEIRI就是把要與不要的東西分開,然后把不要的丟棄。二、整頓SEITON就是把要用的東西井
2025-01-04 08:20
【總結(jié)】2022/2/61企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理與實(shí)務(wù)主講:吳樹山南京理工大學(xué)知識(shí)產(chǎn)權(quán)學(xué)院2022年8月2022/2/62《企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理與實(shí)務(wù)》-主要內(nèi)容第一講:企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)熱點(diǎn)透視第二講:企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)經(jīng)營管理第三講:企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)經(jīng)營實(shí)務(wù)
2025-01-11 06:36
【總結(jié)】企業(yè)人力資源盤點(diǎn)實(shí)務(wù)人力資源盤點(diǎn)詳解及素質(zhì)模型?每年的歲末年初,是各公司進(jìn)行人力資源盤點(diǎn)的時(shí)間。進(jìn)行人力資源盤點(diǎn),就是針對(duì)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和任務(wù)的需要對(duì)內(nèi)部人才的質(zhì)量、數(shù)量及結(jié)構(gòu)進(jìn)行的定性、定量分析,以便充分了解公司在人力方面所擁有的資源狀況及其利用和發(fā)揮效用的情況。人力資源盤點(diǎn)的結(jié)果可應(yīng)用于經(jīng)營規(guī)劃、組織職能劃分和員工績效考核等許多方面,它可以更客觀地為組
2025-03-05 16:04
【總結(jié)】推動(dòng)5S實(shí)戰(zhàn)手冊(cè)-5S精神與觀念(1/1)何謂5S活動(dòng)????自序這幾年來企業(yè)界推動(dòng)5S活動(dòng),從早期制造業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)管理,到現(xiàn)在導(dǎo)入至服務(wù)業(yè)的汽車維修廠、快餐店、醫(yī)院管理等多元化的行業(yè),5S已經(jīng)成為,只要是一個(gè)企業(yè)或組織體,就會(huì)有其需要的活動(dòng)。因?yàn)楫?dāng)一個(gè)既定的組織,只要有一群人就會(huì)有其共有的資源,而為了共有資源的運(yùn)用效率,便必須透過中堅(jiān)干部,
2025-04-07 04:54