【導(dǎo)讀】工作動態(tài)、作到職責(zé)清、情況明、協(xié)調(diào)好，使醫(yī)院各項業(yè)務(wù)工作得到順利進(jìn)行，對各科室反映的問題，三天內(nèi)必須答復(fù)。各項工作，擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長批準(zhǔn)，組織實施，按時總結(jié)匯報。制度定期檢查實施情況。，建立切實可行的質(zhì)量控制方案。究，并上報分管院長，必要時提交醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量與安全管理委員會鑒定。，每月召開一次科務(wù)會，總結(jié)工作布置任務(wù)。24小時開放隨時應(yīng)診，節(jié)假日照常接診。值班醫(yī)師勝任急診搶救工。進(jìn)修醫(yī)師至少應(yīng)經(jīng)科主任批準(zhǔn)方可。對立即須行手術(shù)的病員應(yīng)及時送手術(shù)室施行手術(shù)。密切觀察病情變化，及時有效地采取診治措施。凡涉及法律、糾紛的患者和無名氏者，在積極救治的同時，及時向有關(guān)部門報告。并將意見及時向全體醫(yī)師通報；有責(zé)任向醫(yī)師提供科學(xué)用藥，合理用藥的信息，處方及下達(dá)醫(yī)囑中的藥物治療醫(yī)囑。手術(shù)應(yīng)按照疾病和手術(shù)分類名稱填寫。主訴、現(xiàn)病史、既往史，各種陽性體征和必要的陰性體征，診斷

　　

【正文】 等分別對比分析，并做好疾病分類統(tǒng)計工作。 ，分別進(jìn)行登記。 、統(tǒng)計工作，給予必要的幫助。 ，不斷提高統(tǒng)計水平，保管好各種醫(yī)療統(tǒng)計資料。 三十 七 、臨床科主任職責(zé) 1. 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作?？浦魅问潜究圃\療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人，應(yīng)對院長負(fù)責(zé)。 2. 定期討論本科在貫徹醫(yī)院（醫(yī)療方面 ）的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題，提出改進(jìn)意見與措施，并有反饋記錄文件。 3. 根據(jù)醫(yī)院的功能任務(wù)，制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。 4. 領(lǐng)導(dǎo)本科人員，完成門診、急診、住院患者的診治工作和院內(nèi)外會診工作。應(yīng)用“臨床診療規(guī)范（常規(guī)）”指導(dǎo)診療活動，有條件的可用“臨床路徑”來規(guī)范診療行為。 5. 定時查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。參加門診、會診、出診，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。 6. 組織全科人員學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗，開 展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。 7. 保證醫(yī)院的各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)在本科貫徹、執(zhí)行?？芍贫ň哂斜究铺攸c、符合本學(xué)科發(fā)展規(guī)律的規(guī)章制度，經(jīng)院長批準(zhǔn)后執(zhí)行。嚴(yán)防并及時處理醫(yī)療差錯。 8. 按手術(shù)（有創(chuàng)操作）分級管理原則，決定各級醫(yī)師手術(shù)權(quán)限，并督促實施。 9. 確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作、幫助基層醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。 10. 領(lǐng)導(dǎo)組織本科人員的“三基訓(xùn)練”和定期開展人員技術(shù)能力評價，提出升、調(diào)、獎、懲意見。妥善安排進(jìn)修、實習(xí)人員的培 訓(xùn)工作。組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。 11. 參加或組織院內(nèi)外各類突發(fā)事件的應(yīng)急救治工作，并接受和完成院長指令性任務(wù)。 12. 應(yīng)具備的基本條件和任職資格： . 工作資歷：必須是本專業(yè)的主任（副主任）醫(yī)師（二級甲等及以上醫(yī)院），具有自己的專業(yè)研究方向和技術(shù)專長。 . 工作能力：對本專業(yè)臨床及行政管理工作，具有全面的組織管理能力。 13. 副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。 三十 八 、臨床主任醫(yī)師職責(zé) ，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作。 并親自參加指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會診，參加院外會診和病例討論會。 ，有計劃地開展基本功訓(xùn)練。 、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。 。 、外先進(jìn)經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。 。 。 。 三十 九 、臨床主治醫(yī)師職責(zé) 1. 在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師 指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。 2. 按時查房，具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。 3. 掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時，應(yīng)及時處理，并向科主任匯報。 4. 參加值班、門診、會診、出診工作。 5. 主持病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，決定病員出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。 6. 認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。協(xié)助護(hù)士長搞好病房管理。 7. 組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運 用國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。 8. 擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)醫(yī)師工作。 四十 、臨床住院醫(yī)師（士）職責(zé) 1. 在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，根據(jù)工作能力、年限，負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。新畢業(yè)的醫(yī)師實行三年二十四小時住院醫(yī)師負(fù)責(zé)制。擔(dān)任住院、門診、急診的值班工作。 2. 對病員進(jìn)行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況，同時還要做一些必要的檢驗和放射線檢查工作。 3. 書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應(yīng)病員入院后２４小時內(nèi)完成。檢查和改正 實習(xí)醫(yī)師的病歷記錄。并負(fù)責(zé)病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員病案小結(jié)。 4. 向主治醫(yī)師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見。 5. 住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負(fù)責(zé)，在下班以前，作好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫(yī)師交班。 6. 參加科內(nèi)查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診一次?？浦魅危髦吾t(yī)師查房（巡診）時，應(yīng)詳細(xì)匯報病員的病情和診療意見。請他科會診時，應(yīng)陪同診視。 7. 認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行各種重要的檢查 和治療，嚴(yán)防差錯事故。 8. 認(rèn)真學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外的先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開展新技術(shù)、新療法，參加科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。 9. 隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫(yī)療護(hù)理工作的意見，做好病員的思想工作。 10. 在門診或急診室工作時，應(yīng)按門診、急診室工作制度進(jìn)行工作。 11. 按照衛(wèi)生部住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的要求，完成到相關(guān)臨床及醫(yī)技科室輪轉(zhuǎn)工作。 四十一 、門診部主任職責(zé) 1. 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診部的醫(yī)療、護(hù)理、預(yù)防、教學(xué)、科學(xué)研究和行政管理工作。 2. 定期討論門診系統(tǒng)在貫徹醫(yī)院（門診方面）的 質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題，提出改進(jìn)意見與措施，并有反饋記錄文件。 3. 組織制訂門診部的工作計劃。經(jīng)院長、分管副院長批準(zhǔn)后組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。 4. 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、檢查門診病員的診治和急診、危重、疑難病員的會診和搶救工作。接收大批外傷、中毒、傳染病員時，要及時上報，并采取相應(yīng)措施。 5. 定期召開門診系統(tǒng)會議，協(xié)調(diào)各科關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項規(guī)章制度，醫(yī)護(hù)常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程。整頓門診秩序，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，簡化各種手續(xù)，方便病員就診，不斷提高 醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。 6. 負(fù)責(zé)組織門診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離、疫情報告等工作。 7. 組織門診醫(yī)務(wù)人員，到所屬地段、工廠、機關(guān)、學(xué)校建立家庭病床，搞好預(yù)防保健和愛國衛(wèi)生運動。 8. 領(lǐng)導(dǎo)所屬人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練，妥善安排進(jìn)修、實習(xí)人員的工作。 9. 領(lǐng)導(dǎo)接待和處理門診方面的群眾來訪、來信工作。 10. 門診部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。 四十 二 、麻醉科主任職責(zé) 1. 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理等工作；科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人 ，應(yīng)對院長負(fù)責(zé)。 2. 定期討論本科在貫徹醫(yī)院（醫(yī)療方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題，提出改進(jìn)意見與措施，并有反饋記錄文件。 3. 制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。 4. 根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工，密切配合手術(shù)和對危重病員進(jìn)行搶救工作。 5. 領(lǐng)導(dǎo)麻醉師（士）做好麻醉工作，參加疑難病例術(shù)前討論，對手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加操作。 6. 組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。對本科人員晉升、獎懲提出具體意見。 7. 領(lǐng)導(dǎo)本科人員認(rèn)真執(zhí)行 各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。 8. 組織并擔(dān)任教學(xué)，安排進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。開展麻醉的研究工作。搞好資料積累，完成科研任務(wù)。 9. 確定本科人員輪換、值班、會診、出診等事宜。與手術(shù)室密切配合，共同搞好科室工作。 10. 審簽本科藥品、耗材的請領(lǐng)和報銷，檢查使用與保管情況。 11. 副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。 四十 三 、麻醉科主任醫(yī)師職責(zé) ，指導(dǎo)麻醉科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養(yǎng)、理論提高工作。 、危、重、疑難病例搶救處理工作。擔(dān)負(fù)特殊病例和疑難病例的會診 工作。 、醫(yī)師和麻醉士做好麻醉工作。組織疑難病例術(shù)前討論，對手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加麻醉操作。 。學(xué)習(xí)運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗，吸取最新科研成就，根據(jù)本科情況應(yīng)用于臨床。 、進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。 。 四十 四 、麻醉科主治醫(yī)師職責(zé) ，負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科醫(yī)師（士）、進(jìn)修、實習(xí)人員施行麻醉工作。 、科研工作。 擔(dān) RR、 ATCU、疼痛門診的相關(guān)工作，其他職責(zé)與麻醉科醫(yī)師同。 四十 五 、麻醉科醫(yī)師職責(zé) ，負(fù)責(zé)本科的日常麻醉教學(xué)、科研的具體工作。 ，檢查手術(shù)病員，必要時參加術(shù)前討論，與手術(shù)醫(yī)師共同研究確定麻醉方法和麻醉前用藥，做好麻醉前的藥品器材準(zhǔn)備。 ，經(jīng)常檢查輸血、輸液及用藥情況，密切觀察病情，認(rèn)真填寫麻醉記錄單。如出現(xiàn)異常變化，及時與術(shù)者聯(lián)系，共同研究，妥善處理并報告上級醫(yī)師。 ，對危重和全麻病員親自護(hù)送，并向病房護(hù)士交代病情及術(shù)后注意事項。 術(shù)后進(jìn)行隨訪，將有關(guān)情況記入麻醉記錄單，并做出麻醉小結(jié)。 ，應(yīng)及時報告上級醫(yī)師。 ，嚴(yán)防差錯事故。 ，參加科研及教學(xué)，做好進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。 。 四十 六 、醫(yī)學(xué)影像 /放射科主任職責(zé) 1. 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、行政管理工作；科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人，應(yīng)對院長負(fù)責(zé)。 2. 定期討論本科在貫徹醫(yī)院（醫(yī)學(xué)影像方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì) 量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題，提出改進(jìn)意見與措施，并有反饋記錄文件。 3. 制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，持續(xù)改進(jìn)服務(wù)品質(zhì)，按期總結(jié)匯報。 4. 根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工和管理，保證對病員進(jìn)行及時的診斷和治療。 5. 定期主持集體閱片，審簽重要的診斷報告單，親自參加臨床會診和對疑難病例的診斷治療，經(jīng)常檢查放射診斷、治療和投照質(zhì)量。 6. 參加醫(yī)院工作會議，主持科務(wù)會，經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系，征求意見，改進(jìn)工作。 7. 組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見。 學(xué)習(xí)、使用國內(nèi)外的先進(jìn)醫(yī)學(xué)技術(shù)，開展科學(xué)研究。督促科內(nèi)人員做好資料積累與登記、統(tǒng)計工作。 8. 擔(dān)任教學(xué)，搞好進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。 9. 組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，檢查工作人員防護(hù)情況，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。 10. 確定本科人員輪換、值班和休假。 11. 審簽本科藥品器材的請領(lǐng)與報銷，經(jīng)常檢查機器的使用與保管情況。 12. 副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。 四十 七 、放射科主任醫(yī)師職責(zé)（新增） 1. 在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作。 2. 主持 急、重、疑、難病例的讀片會和放射病例的討論會診，參加院外會診和病理討論會。 3. 指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓(xùn)練。 4. 擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。 5. 深入臨床科室，參加臨床急、重、疑、難病例的討論會診。 6. 運用國內(nèi)、外先進(jìn)經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。 7. 督促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。 8. 指導(dǎo)全科結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。 9. 副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。 四十 八 、放射科醫(yī)師職責(zé) 主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。 ，按時完成診斷報告，遇有疑難問題，及時請示上級醫(yī)師。 。 ，做好進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。 、性能、使用及投照技術(shù)，遵守操作規(guī)程，做好防護(hù)工作，嚴(yán)防差錯事故。 ，不斷提高診斷符合率。 四十 九 、放射科技師職責(zé) 。 ，參加較復(fù)雜的技術(shù)操作，并幫助和指導(dǎo)技士、技術(shù)員工作。 、修配、檢查、保養(yǎng)和管理，督促本科人員遵守技術(shù)操作規(guī)程和安全規(guī)則。 。指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)人員的技術(shù)操作，并擔(dān)任一定的教學(xué)工作。 5．參加集體閱片和講評投照質(zhì)量。 五十 、放射科技士、技術(shù)員職責(zé) 、醫(yī)師指導(dǎo)下，擔(dān)負(fù)所分配的各項技術(shù)工作。 ，負(fù)責(zé)進(jìn)行Ｘ線之投照、洗片、治療工作。 、檢修、保養(yǎng)、整理和清拭工作。 、藥品、膠片等物品的請領(lǐng)、保管及登記統(tǒng)計工作。 。 。 五十一 、藥事管理委員會工作制度及職責(zé) 、指導(dǎo)本院科學(xué)管理藥品和合理用藥。 ： （ 1）認(rèn)真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》，按照《藥品管理法》等有關(guān)法律、法規(guī)制定本機構(gòu)有關(guān)藥事管理工作的規(guī)章制度； （ 2）確定本機構(gòu)用藥目錄和處方手冊； （ 3）審核本機構(gòu)擬購入藥品； （ 4）制定本機構(gòu)新藥引進(jìn)規(guī)則，建立新藥引進(jìn)評審專家?guī)欤S機抽取組成評委，負(fù)責(zé)對新藥引進(jìn)的評審工作； （ 5）定 期分析本機構(gòu)藥物使用情況，組織評價本機構(gòu)所用藥物的臨床療效與安全性，提出淘汰藥品品種意見； （ 6）組織檢查毒、麻、精神及放射性等藥品的使用和管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正； （ 7）組織藥學(xué)教育、培訓(xùn)和監(jiān)督、指導(dǎo)本機構(gòu)臨床各科室合理用藥。 五十 二 、臨床用藥管理制度 、診斷和治療疾病的醫(yī)療過程，臨床用藥管理的終結(jié)目的是合理用藥。臨床醫(yī)師、藥師、護(hù)師等專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)遵循安全、有效、經(jīng)濟(jì)的原則，加強協(xié)作，知識互補，共同為病人用藥的安全性負(fù)責(zé)。 ， 以及擴展用藥須經(jīng)患者或家屬簽字同意。在臨床診療中，醫(yī)生要制定合理用藥方案，超出藥品使用說明范圍用藥，必須在病歷