【總結(jié)】由國美事件引發(fā)的關(guān)于公司治理的法律思考組員:童麗靜,劉瑤,高詩萌,柯迎迎,韓俊杓何為控制權(quán)??控制權(quán)是通過行使法定權(quán)力或施加影響,對大部分董事有實際的選擇權(quán)?企業(yè)控制權(quán)就是排他性利用企業(yè)資產(chǎn),特別是利用企業(yè)資產(chǎn)從事投資和市場營運的決策權(quán)?企業(yè)控制權(quán)“是一組排他性使用和處置企業(yè)稀缺資源(包括財務資源和人
2025-02-09 19:46
【總結(jié)】豐田問題解決技能系版中國豐田學院課程內(nèi)容A.何謂“豐田的問題解決”B.問題解決的10個基本意識C.發(fā)現(xiàn)問題的重要事項D.“豐田問題解決”的8個步驟(通過案例進行學習)E.總結(jié)2Copyright2023TOYOTAINSTITUTE,ToyotaMo
2025-02-12 21:28
【總結(jié)】豐田管理的精髓(管理的出發(fā)點)==以人為本(全體員工、供應商、相關(guān)方)豐田管理的本質(zhì)(管理的追求)==持續(xù)改善(全員、自主、自發(fā)、持續(xù))豐田工作方法概述以人為本、持續(xù)改善的實質(zhì)通過培養(yǎng),不斷地提高員工的思考力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力(打造用正確的方法辦正確的事的團隊)鑄就(能獲取最大成果的)組織價值取向
2025-02-12 21:21
【總結(jié)】3.品牌與新產(chǎn)品上市企劃品牌與新產(chǎn)品上市企劃名牌象征著財富,名牌標志著身份名牌象征著財富,名牌標志著身份,名牌激勵著世界各國人民去爭創(chuàng),名牌激勵著世界各國人民去爭創(chuàng);名牌像史詩,鞭策著;名牌像史詩,鞭策著500強再度輝強再度輝煌;名牌像標尺,衡量著各國經(jīng)濟煌;名牌像標尺,衡量著各國經(jīng)濟發(fā)展的時速。發(fā)展的時速。品牌企劃品牌企劃?什么是品牌?
2025-02-27 17:25
【總結(jié)】北京理工大學現(xiàn)代遠程教育公司概論課程輔導主講教師:孫淑英劉瑞紅自我介紹孫淑英,講師,在北京理工大學管理與經(jīng)濟學院市場營銷教研室工作。Tel:010-68914234E_mail:主講課程:公司概論、戰(zhàn)略管理、市場調(diào)查與預測教材與教學參考書
2025-02-23 11:59
【總結(jié)】小企業(yè)經(jīng)營管理四大危機在我們與中小企業(yè)接觸過程中,往往會發(fā)現(xiàn)中小企業(yè)有一個顯著的特點,那就是反應特別快,恰好應了“船小好調(diào)頭”的俗話。但是,隨著國際化的競爭使中小企業(yè)更多地面對全球市場進一步的發(fā)展,以及全球性的金融危機深入的沖擊,中小企業(yè)的經(jīng)營角色似乎轉(zhuǎn)變太快了,效果反而顯得沒有那么顯著,在經(jīng)營之中越來越感到難以適應市場變化的發(fā)展,許多中小企業(yè)陷入了經(jīng)營的“危機”之中。?
2025-06-28 11:54
【總結(jié)】1精益生產(chǎn)管理(豐田式生產(chǎn)方式)2何為精益生產(chǎn)?精益生產(chǎn)方式70年代起源于豐田汽車公司?豐田生產(chǎn)方式最終目標就是提高全公司的利潤,為實現(xiàn)目標,大野耐一把消除浪費、降低成本就成為最基本目標?精益生產(chǎn)(LeanProduction)是美國麻省工學院給豐田生產(chǎn)方式的名稱3不降低成本就無法提高利潤
2025-02-09 19:21
【總結(jié)】華為的戰(zhàn)略管理案例分析程曉美、楊心怡、梅夢圓、葉坷、朱燕、周園玲華為技術(shù)有限公司華為技術(shù)有限公司是一家總部位于中國廣東深圳市的生產(chǎn)銷售電信設備的員工持股的民營科技公司,于1988年成立于中國深圳。是電信網(wǎng)絡解決方案供應商。華為的主要營業(yè)范圍是交換,傳輸,無線和數(shù)據(jù)通信類電信產(chǎn)品,在電信領域為世界各地的客戶提
2025-02-09 19:15
【總結(jié)】2023/2/28專業(yè)研究海管理模式GuangYingjing2023/2/28專業(yè)研究海管理模式為什么要學習海爾?學習海爾哪些內(nèi)容?如何學習海爾?如何超越海爾?研討內(nèi)容規(guī)劃退出主菜單2023/2/28第一節(jié)環(huán)境變化與自我超越?環(huán)境變化與全球企業(yè)發(fā)展大趨勢
2025-02-09 01:02
【總結(jié)】1海爾管理模式崔峻泰達生物醫(yī)學工程股份有限公司2一、海爾奇跡回顧二、管理模式分析方法三、海爾管理模式的構(gòu)成四、OEC管理模式五、市場鏈管理提要泰達生物醫(yī)學工程股份有限公司3一、海爾奇跡回顧泰達生物醫(yī)學工程股份有限公司4時間發(fā)展現(xiàn)狀與世界500強的最后
2025-02-09 19:45
【總結(jié)】海爾中國造21世紀最佳企業(yè)管理典範顏建軍胡泳著1正大光明公正無私海爾簡史?1984年成立.?從單一冰箱發(fā)展到擁有八十六類,一萬三千多個規(guī)格的產(chǎn)品群.?在全球有7個工業(yè)園,46家工廠,15個設計中心.?營業(yè)額從147萬人民幣,成長至2023年,營業(yè)額為
2025-02-18 06:54
【總結(jié)】HUAWEI華為企業(yè)文化啟示匯報人:賈義正專業(yè):企業(yè)管理學號:12120748主要內(nèi)容華為企業(yè)文化回顧狼之道文化變革之道華為基本法主要內(nèi)容華為品牌標志:由圖標和HUAWEI文字構(gòu)成華為新的企業(yè)標識是:公司核
2025-01-11 06:16
【總結(jié)】小米公司銷售管理分析By:小楓子公司簡介小米公司發(fā)展歷程In硬件軟件小米榮譽銷售現(xiàn)狀分銷渠道全國代理區(qū)域代理網(wǎng)上代理直銷渠道電子商城專賣店自建銷售網(wǎng)絡目前國內(nèi)手機主要渠道環(huán)境分析SWOTSwot分析銷售戰(zhàn)略小米公司銷售戰(zhàn)略價低質(zhì)優(yōu)的硬件依托于市場占有率盈
【總結(jié)】8+1績效量化技術(shù),目錄,,,,績效量化八因素的運用,3,,具體而言,傳統(tǒng)考核和量化考核有三個方面的區(qū)別:傳統(tǒng)考核簡單填寫定性的表格更多的時候是自己與別人比較強調(diào)形成結(jié)果的因素,如德、能、勤量化考核圍...
2024-10-25 04:52
【總結(jié)】8+1績效量化技術(shù)目錄傳統(tǒng)考核與量化考核的比較1績效量化8+1概述2績效量化八因素的運用3績效考核系統(tǒng)的執(zhí)行4傳統(tǒng)考核與量化考核的比較1內(nèi)容形式優(yōu)點適用情景傳統(tǒng)考核工作的質(zhì)、工作的量、工作態(tài)度、工作能力定性化的打分方式考
2025-02-09 00:58