【總結(jié)】現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理認(rèn)清形勢(shì)居危思近放下包袱開(kāi)拓前進(jìn)1現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理總目錄?第一部分概論?第二部分企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略?第三部分組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)?第四部分職能分解?第五部分崗位設(shè)置?第六部分崗位描述?第七部分崗位評(píng)估?第八部分薪資福
2025-02-23 12:00
【總結(jié)】有效率的人生(更快的爬上梯子)有效果的人生(爬正確的梯子)5/16/20231宇恒咨詢王興13738229989企業(yè)規(guī)范化運(yùn)作講解5/16/20232宇恒咨詢王興13738229989目錄一、我們?cè)谄髽I(yè)上班到底為了什么?二、如何讓企業(yè)實(shí)現(xiàn)盈利?三、講解前我們
2025-02-22 06:57
【總結(jié)】企業(yè)規(guī)范化管理及其實(shí)施技術(shù)和方法主講人:2畫(huà)面1:國(guó)內(nèi)某企業(yè)A,總經(jīng)理還沒(méi)有吃午飯。他正在接今天的第36個(gè)電話。,某款的產(chǎn)品降價(jià)一百塊錢(qián)可不可以賣(mài)?老板作了答復(fù)。求辭職,原因是他對(duì)企業(yè)給他的薪酬不滿意。老總和他談完話,開(kāi)始考慮:“這個(gè)部門(mén)主管走后,他手上的業(yè)務(wù)以及那十
2025-01-21 01:00
【總結(jié)】-企業(yè)規(guī)范化管理執(zhí)行力的最高境界李大志海納百川,取則行遠(yuǎn)一.企業(yè)規(guī)范化管理的內(nèi)涵種屬通過(guò)他人做好工作的意志行為。目的方式n管理不等于批評(píng)指責(zé);n管理不等于強(qiáng)權(quán)控制;n管理不等于制度約束;n管理不等于計(jì)劃組織;n管理就是設(shè)計(jì)、構(gòu)筑一種情境,誘導(dǎo)激勵(lì)他人調(diào)整意志行為選擇,以為管理者意志目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)服務(wù)。有人說(shuō)
2025-02-22 15:52
【總結(jié)】酒店流程化與規(guī)范化管理手冊(cè)目錄第一部分用流程優(yōu)化第1章前廳服務(wù)流程 8酒店客房預(yù)訂工作流程與工作標(biāo)準(zhǔn) 8酒店客房預(yù)訂工作流程 8酒店客房預(yù)訂工作標(biāo)準(zhǔn) 9第2章客房服務(wù)流程 10客房清掃工作流程與工作標(biāo)準(zhǔn) 10客房清掃工作流程
2025-04-13 02:34
【總結(jié)】管理規(guī)范化,講師任曉樂(lè)2010年6月,講師簡(jiǎn)介,杭州研創(chuàng)管理咨詢合伙人浙江省中小企業(yè)局創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)師浙江省管理咨詢協(xié)會(huì)常務(wù)理事從事企業(yè)管理咨詢十年深度服務(wù)企業(yè)超過(guò)40家培訓(xùn)超過(guò)200場(chǎng),學(xué)員超過(guò)10000人專(zhuān)業(yè)方向:決策支持顧問(wèn)、營(yíng)銷(xiāo)管理、職業(yè)教練,企業(yè)發(fā)展階段和經(jīng)營(yíng)管理重點(diǎn),發(fā)展轉(zhuǎn)型期企業(yè)常見(jiàn)問(wèn)題,正在發(fā)展轉(zhuǎn)型期的企業(yè)通常經(jīng)歷領(lǐng)導(dǎo)危機(jī);在這個(gè)時(shí)期,領(lǐng)導(dǎo)人容易失去耐
2025-03-02 15:07
【總結(jié)】1診斷報(bào)告及建議2目錄一、診斷標(biāo)準(zhǔn)介紹。。。。。。。。。。。。。。P3二、公司人員構(gòu)成分析與建議。。。。。。。。。P5三、組織與職位管理分析與建議。。。。。。。。P8四、管理流程與制度分析與建議。。。。。。。。P14五、績(jī)效考核與薪酬管理分析與建議。。。。。。P
2025-01-07 12:52
【總結(jié)】精品資料網(wǎng)現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理認(rèn)清形勢(shì)居危思近放下包袱開(kāi)拓前進(jìn)1現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理總目錄?第一部分概論?第二部分企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略?第三部分組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)?第四部分職能分解?第五部分崗位設(shè)置?第六部分崗位描述?第七部分崗位評(píng)估
2025-02-13 18:49
2025-02-20 13:51
【總結(jié)】現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理11一、現(xiàn)代企業(yè)管理概述22幾個(gè)問(wèn)題為什么:?中國(guó)的企業(yè)做不大?為什么?中國(guó)的企業(yè)做不長(zhǎng)?為什么中國(guó)的企業(yè):?一抓就死、一放就亂;?一遠(yuǎn)就瞎、一大就垮?33管理系統(tǒng)導(dǎo)入的誤區(qū)誤區(qū)一:因循守舊、不思進(jìn)??;誤區(qū)二:
2025-02-13 18:47
【總結(jié)】現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理沒(méi)有規(guī)矩——不成方圓!企業(yè)老板的困惑??累、忙盲煩、愁問(wèn)題的提出:第一部分企業(yè)管理存在的問(wèn)題企業(yè)管理的問(wèn)題(1)“摸著石頭過(guò)河”:?企業(yè)目標(biāo)不清晰?沒(méi)有戰(zhàn)略規(guī)劃?走到那是那;?愛(ài)誰(shuí)就是誰(shuí);?贏了是賺的、輸了是交學(xué)費(fèi)!企業(yè)管理的問(wèn)題(2)
2025-02-13 18:35
【總結(jié)】現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理問(wèn)題?蓋房子先要干什么??中國(guó)功夫與泰拳的本質(zhì)分別是?我們的企業(yè)卻往往是:?不打地基,猛蓋房子;?不練內(nèi)功,猛練外功!關(guān)鍵詞:?中國(guó)是農(nóng)業(yè)大國(guó),但做企業(yè),?我們卻不農(nóng)民!企業(yè)管理的系統(tǒng)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃公司戰(zhàn)略、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、職能戰(zhàn)略、品牌戰(zhàn)略、信息分析、資源配置、核心競(jìng)爭(zhēng)力關(guān)鍵詞:可持續(xù)發(fā)展!規(guī)范化管
2025-02-13 18:38
【總結(jié)】企業(yè)規(guī)范化管理 企業(yè)老板的困惑 累、忙 盲 煩、愁 思考題 我們企業(yè)的老板都非常忙, 為什么出現(xiàn)這種現(xiàn)象? 主要是沒(méi)有企業(yè) 運(yùn)行規(guī)則,很多 事情都要老板一 個(gè)人來(lái)決策。 企...
2025-08-17 12:12
【總結(jié)】企業(yè)員工發(fā)展管理規(guī)范化的技術(shù)和方法v有人說(shuō)太陽(yáng)神與娃哈哈一衰一榮,與其人事政策相關(guān),二者人事政策的差異在何處?v“空降兵”在華人文化圈想取得理想的效果似乎是很難的,企業(yè)發(fā)展后,高層人才補(bǔ)充的最佳途徑是什么?v都說(shuō)人力資源是企業(yè)發(fā)展的瓶頸,如何才能突破這一瓶頸?v員工發(fā)展管理不是一般的人力資源開(kāi)發(fā),那么,員工發(fā)展管理該管些什么?
2025-02-13 23:41
2025-02-13 17:49