【正文】 潞城農(nóng)信社在當(dāng)?shù)亟鹑陬I(lǐng)域無論是存款規(guī)模還是農(nóng)村金融創(chuàng)新 、 服務(wù) ‘ 三農(nóng) ’等皆居于領(lǐng)先地位 。 客戶簡(jiǎn)介 1 ? 戰(zhàn)略分析與梳理 ? 企業(yè)文化構(gòu)建與執(zhí)行 項(xiàng)目?jī)?nèi)容 2 36 成功案例：山西省潞城市農(nóng)村信用合作聯(lián)社 2023年 6月 2023年 10月 項(xiàng)目操作 通過對(duì)部門職能的重新界定，使各部門職能更加明確，理順了管理關(guān)系； 通過實(shí)施目標(biāo)管理與績(jī)效考評(píng)，規(guī)范了公司管理，并通過與績(jī)效考評(píng)結(jié)果掛鉤使員工工資動(dòng)態(tài)體現(xiàn)，員工的工資與其績(jī)效結(jié)果有了緊密的關(guān)聯(lián)，解決了困惑多年的工資確定缺乏合理性而造成的內(nèi)部不公平現(xiàn)象，使員工不僅關(guān)注工資的高低，更關(guān)注自身業(yè)績(jī)的完成，極大地調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性； 設(shè)計(jì)并實(shí)施了員工持股，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)成功轉(zhuǎn)制； 理清了產(chǎn)權(quán)關(guān)系，建立起完善的企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)。 客戶高層對(duì)我方的專業(yè)思路和工作精神頗為認(rèn)可，同時(shí)對(duì)我們的詳盡調(diào)研，繼而結(jié)合調(diào)研數(shù)據(jù)與企業(yè)實(shí)際情況提供方案的項(xiàng)目操作路徑給予了高度評(píng)價(jià)，項(xiàng)目結(jié)束之后，雙方一直保持友好的交流、探討伙伴關(guān)系。 項(xiàng)目成果 3 客戶名稱 日照泰山潔晶生化有限公司 所在地區(qū) 山東省 日照 市 項(xiàng)目時(shí)間 月 聯(lián)系方式 任守會(huì) 行政人事 副總： 電話： 0633－8282023 所處行業(yè) 化工業(yè) 單位性質(zhì) ?民 營(yíng)企業(yè) 公司成立于 2023年 8月 ， 注冊(cè)資本 8300萬元 ， 現(xiàn)擁有總資產(chǎn) 。 主導(dǎo)產(chǎn)品為檸檬酸及其衍生品 ， 生產(chǎn)規(guī)模為 40000噸 /年 。 公司為山東省高新技術(shù)企業(yè) ， 成立以后取得了迅速的發(fā)展 ， 2023年實(shí)現(xiàn)銷售收入 ， 利潤(rùn) 1051萬元 。 公司產(chǎn)品銷量居全國(guó)第三 。 客戶簡(jiǎn)介 1 ? 組織體系 ? 職位體系 ? 績(jī)效體系 ? 薪酬管理體系 ? 員工持股計(jì)劃 項(xiàng)目?jī)?nèi)容 2 37 成功案例： 日照泰山潔晶生化有限公司 2023年 3月 2023年 8月 項(xiàng)目操作 1. 在制度與流程規(guī)范方面，初步完成公司基本的制度建設(shè)、組織責(zé)任體系優(yōu)化、跨科室流程梳理、部分科室（供應(yīng)、營(yíng)銷、物流、人力資源等）工作規(guī)范等； 2. 在員工能力素質(zhì)提升方面，初步完成中高層管理人員評(píng)估與分層分類培養(yǎng)體系、員工職業(yè)化培訓(xùn)、員工管理知識(shí)與技能培訓(xùn)、核心人才戰(zhàn)略思維培訓(xùn)、中基層管理人員制度與流程培訓(xùn)等； 3. 在績(jī)效提升方面，初步建立績(jī)效與薪酬管理體系、中高層管理人員績(jī)效測(cè)評(píng)系統(tǒng)等，同時(shí)，成立公司監(jiān)察小組，負(fù)責(zé)公司制度與流程實(shí)施過程的監(jiān)察和優(yōu)化工作，確保制度與流程得到嚴(yán)格的執(zhí)行！ 項(xiàng)目成果 3 客戶名稱 江蘇好收成韋恩農(nóng)化股份有限公司 所在地區(qū) 江蘇省 啟東市 項(xiàng)目時(shí)間 月 聯(lián)系方式 江連總經(jīng)理 杜榮董事會(huì)秘書 13962821168 所處行業(yè) 精細(xì)化工 單位性質(zhì) ?合資公司 該客戶是一家專注于高新技術(shù)化工產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)的外資股份公司 ，始建于 2023年 ， 主要生產(chǎn)除草劑和農(nóng)藥中間體 ， 2023年實(shí)現(xiàn)銷售收入 9億元 （ 自營(yíng)出口額 1億美元 ） ， 納稅總額 7000萬元 ， 。 客戶簡(jiǎn)介 1 ? 制度與流程規(guī)范 ? 員工能力素質(zhì)提升 ? 績(jī)效提升 項(xiàng)目?jī)?nèi)容 2 38 成功案例： 江蘇好收成韋恩農(nóng)化股份有限公司 2023年 7月 2023年 6月 項(xiàng)目操作 通過項(xiàng)目實(shí)施過程中的大量培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)講解，使公司內(nèi)從管理層到員工在觀念上發(fā)生了很大的變化，逐漸接受了新的管理理念和管理方法。 通過對(duì)部門職能的重新界定，使各部門職能更加明確，理順了管理關(guān)系。 崗位工資制員工由不認(rèn)識(shí)到認(rèn)識(shí)、到接受，充分體現(xiàn)了各崗位的不同價(jià)值，實(shí)現(xiàn)了責(zé)權(quán)利的統(tǒng)一。 通過實(shí)施目標(biāo)管理與績(jī)效考核，規(guī)范了公司管理，并通過績(jī)效考核結(jié)果掛鉤使員工工資動(dòng)態(tài)體現(xiàn)，員工的工資與其績(jī)效結(jié)果有了緊密的關(guān)聯(lián)度，使員工不僅關(guān)注工資的高低，更關(guān)注自身業(yè)績(jī)的完成，極大地調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性。 項(xiàng)目成果 3 客戶名稱 東營(yíng)市海科化學(xué)工業(yè)有限公司 所在地區(qū) 山東省 東營(yíng) 市 項(xiàng)目時(shí)間 月 聯(lián)系方式 所處行業(yè) 化工行業(yè) 單位性質(zhì) ?股份企業(yè) 公司于 1990年正式投產(chǎn) ， 主要產(chǎn)品為汽油 、柴油 、 液化氣等 。 公司總資產(chǎn)已達(dá) 元 ， 員工 658人 ， 其中大中專學(xué)歷 303人 。公司在 2023年銷售收入實(shí)現(xiàn) 7億元 。 公司于 2023年完成了企業(yè)改制 ， 成為由職工持股會(huì)控股公司制企業(yè) 。 客戶簡(jiǎn)介 1 ? 組織體系 ? 職位體系 ? 績(jī)效體系 ? 薪酬管理體系 項(xiàng)目?jī)?nèi)容 2 39 成功案例： 東營(yíng)市?？苹瘜W(xué)工業(yè)有限公司 2023年 4月 2023年 10月 項(xiàng)目操作 1. 通過項(xiàng)目實(shí)施過程中的大量培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)講解 ， 使公司內(nèi)從管理層到員工在觀念上發(fā)生了很大的變化 ， 逐漸接受了新的管理理念和管理方法 。 2. 通過對(duì)部門職能的重新界定 ， 使各部門職能更加明確 ， 理順了管理關(guān)系 。 3. 職位工資制員工由不認(rèn)識(shí)到認(rèn)識(shí) 、 到接受 ， 充分體現(xiàn)了各職位的不同價(jià)值 ， 實(shí)現(xiàn)了責(zé)權(quán)利的統(tǒng)一 。 4. 通過實(shí)施目標(biāo)管理與績(jī)效考評(píng) ， 規(guī)范了公司管理 ， 并通過績(jī)效考評(píng)結(jié)果掛鉤使員工工資動(dòng)態(tài)體現(xiàn) ， 員工的工資與其績(jī)效結(jié)果有了緊密的關(guān)聯(lián)度 ， 使員工不僅關(guān)注工資的高低 ， 更關(guān)注自身業(yè)績(jī)的完成 ， 極大地調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性 。 5. 05年起奧鴻加快了發(fā)展步伐 ， 從過去依靠?jī)?nèi)生的增長(zhǎng)向外延式增長(zhǎng)方式拓展 ， 在與盛高成功合作的基礎(chǔ)上 ， 再次與盛高攜手 ， 借近年醫(yī)藥行業(yè)整合的大潮 ， 選擇了若干目標(biāo)醫(yī)藥企業(yè)作為收購(gòu)對(duì)象 ， 目前正在并購(gòu)調(diào)查和整合方案設(shè)計(jì)階段 。 項(xiàng)目成果 3 客戶名稱 錦州奧鴻藥業(yè)有限責(zé)任公司 所在地區(qū) 遼寧省錦州市 項(xiàng)目時(shí)間 2023年 1月 2023年 5月 聯(lián)系方式 董事長(zhǎng) 于鴻儒 139 0416 5373 所處行業(yè) 醫(yī)藥業(yè) 單位性質(zhì) ?民營(yíng)企業(yè) 奧鴻藥業(yè)屬高校產(chǎn)業(yè)原事業(yè)單位轉(zhuǎn)制為企業(yè)的高科技生物制藥企業(yè) 。 公司資產(chǎn) 1億元 ， 員工 400余人 ， 其中擁有一批博士后 、博士 、 碩士 ， 呈高學(xué)歷 、 高素質(zhì)等特點(diǎn) 。 客戶簡(jiǎn)介 1 ? 戰(zhàn)略梳理 ? 組織體系 ? 績(jī)效體系 ? 薪酬體系 ? 員工持股計(jì)劃 ? 企業(yè)購(gòu)并整合 項(xiàng)目?jī)?nèi)容 2 40 成功案例：錦州奧鴻藥業(yè)有限責(zé)任公司 項(xiàng)目操作 目標(biāo)管理體系的建立，使公司目標(biāo)方向更加明晰，不僅企業(yè)高層了解公司的目標(biāo)，使每一位員工清楚地認(rèn)識(shí)到本職工作與公司目標(biāo)的關(guān)系，增強(qiáng)了員工自主工作的意識(shí)，調(diào)動(dòng)了員工工作積極性，使公司目標(biāo)的達(dá)成有了可靠的保障。 基于目標(biāo)管理的績(jī)效考評(píng)制度的推行，對(duì)調(diào)動(dòng)員工積極性起到了很好的效果，同時(shí)，通過把績(jī)效考評(píng)結(jié)果與薪酬的有效銜接，使員工的薪酬實(shí)現(xiàn)了動(dòng)態(tài)管理，員工工資的確定既與職位價(jià)值掛鉤，又與本人的績(jī)效相關(guān)聯(lián)，解決了困惑多年的工資確定缺乏合理性而造成的內(nèi)部不公平現(xiàn)象。 流程梳理使得公司內(nèi)部管理效率和效益都得到了不小的提升，特別是制度建設(shè)和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等相關(guān)方面都有了明顯的改觀。 項(xiàng)目成果 3 客戶名稱 安徽江淮汽車股份有限公司 所在地區(qū) 安徽省 合肥市 項(xiàng)目時(shí)間 月 聯(lián)系方式 左延安 董事長(zhǎng) 電話：05512296802 所處行業(yè) 汽車業(yè) 單位性質(zhì) ?股份制企業(yè) 安徽江淮汽車股份有限公司成立于 1999年9月 30日 ， 公司主要從事汽車及零部件的研發(fā) 、 制造和銷售 。 安徽省百家最佳經(jīng)濟(jì)效益企業(yè)； 2023年 ， 被認(rèn)定為安徽省高新技術(shù)企業(yè) 、 國(guó)家火炬計(jì)劃重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)等等 。 客戶簡(jiǎn)介 1 ? 績(jī)效體系 ? 薪酬管理體系 ? 流程體系 項(xiàng)目?jī)?nèi)容 2 41 成功案例： 安徽江淮汽車股份有限公司 2023年 1月 2023年 7月 42 “戰(zhàn)略執(zhí)行” +“ 并購(gòu)整合”專家 良好的聲譽(yù) 專業(yè)的水準(zhǔn) 務(wù)實(shí)的風(fēng)格 盛高咨詢 (北京 ) AD:北京市朝陽(yáng)區(qū)東四環(huán)中路遠(yuǎn)洋國(guó)際中心 D座 T:01059081156 F:01059081159 mail: 盛高咨詢 (上海 ) AD:上海市普陀區(qū)寧夏路 201號(hào)綠地科創(chuàng)大廈 4樓 A座 T:02152356055 F:02152356055820 mail: 盛高咨詢 (山東 ) AD:濟(jì)南市經(jīng)四路 288號(hào)恒昌大廈 23層 T:053187910735 F:0531 87911236 mail: 盛高咨詢 (新疆 ) AD:烏魯木齊市新醫(yī)路 165號(hào)匯文大廈 9層 E座 T:09914330938 F:0991 4339800 mail: