員工關(guān)系全方面管理-資料下載頁(yè)
2025-01-01 01:19本頁(yè)面
【正文】 出不能承受心理壓力的求職者及新員工 ?工作經(jīng)歷 : ?情緒表現(xiàn) : ?人際關(guān)系 : ? 應(yīng)對(duì)壓力的 3種基本方式 ? 變革策略 消除或減弱壓力源 ? 主動(dòng)策略 增強(qiáng)員工自身的彈力 ? 被動(dòng)策略 學(xué)習(xí)暫時(shí)性的應(yīng)對(duì)方法 ? 減弱壓力源 ?比較：為什么電子廠比制衣、制鞋廠容易招人？ ?從工作時(shí)間、工作環(huán)境、工作目標(biāo)上進(jìn)行改善 ? 心理健康三級(jí)預(yù)防模式（ 1） ? 初級(jí)預(yù)防：消除誘發(fā)問題的來源。減少或消除任何導(dǎo)致職業(yè)心理健康問題的因素，建立一個(gè)積極的，支持性的，和健康的工作環(huán)境。 ? 提升員工的彈力 — 壓力培訓(xùn) ?學(xué)習(xí)正確認(rèn)識(shí)壓力 ?學(xué)習(xí)如何轉(zhuǎn)移及深度放松 ?案例：富士康、嘉士利 ? 心理健康三級(jí)預(yù)防模式（ 2） ? 二級(jí)預(yù)防：教育和培訓(xùn)。教育和培訓(xùn)旨在幫助員工了解職業(yè)心理健康的知識(shí)、幫助管理者掌握員工心理管理的技術(shù)。 ? 推薦課程：《情緒與壓力管理》、《溝通技巧》、《塑造陽(yáng)光心態(tài)》。 ? 為員工提供心理咨詢服務(wù) ?內(nèi)部配置：專門設(shè)置的部門或人員 ?外部專家：服務(wù)。 ? 心理健康三級(jí)預(yù)防模式（ 3） ? 三級(jí)預(yù)防：?jiǎn)T工心理咨詢。員工心理咨詢是指由專業(yè)心理咨詢?nèi)藛T向員工提供個(gè)別、隱私的心理輔導(dǎo)服務(wù)。 ? 培訓(xùn)的結(jié)束就是行動(dòng)的開始 … ? 謝 謝 :04:0417:0417::04 17:0417:04::04:04 2023年 1月 17日星期二 5時(shí) 4分 4秒
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