員工的職業(yè)規(guī)劃發(fā)展宣導教材-資料下載頁
2024-12-30 15:43本頁面
【正文】 ? 每一份工作都是你今后找工作時的簡歷 。 職場案例 1：不要看企業(yè)“渾身是毛病” 小萌畢業(yè)后，來到一家中型企業(yè)工作，在同學中，算是出來較早的一個。剛來那幾天， 充滿著好奇，充滿著驕傲。 可是沒幾天，開始不喜歡這個企業(yè)了，覺得與自己理想中的企業(yè)相差太遠，好多事情都與自己設(shè)想的不一樣。說管理正規(guī)吧，自己看還有好多漏洞，說不正規(guī)吧，勞動紀律抓的又太嚴，自己覺得很不舒服。 于是，心態(tài)變壞，感到不愉快。與一個同來的伙伴常發(fā)牢騷，說：這個企業(yè)怎么渾身是毛病，干的真沒意思。不知怎么傳到上司耳朵里，還沒等到小萌對這個企業(yè)真正有所認識，就被炒了魷魚。 開始小萌還滿不在乎，覺得反正自己也沒看好他們，走了沒有所謂， 可是，當她再次在求職大軍中奔波了三個月，還沒找到好于這樣“渾身是毛病”企業(yè)的時候，她心中才感到有些后悔，心想如果下次再有類似那個公司的企業(yè)接納自己，一定接受教訓，好好干。 忠告 一個新人，面對工作壓力，要咬牙挺住，而不能退縮，不能逃避， 在過渡過程中要靠自己的努力，別人只能幫你，而不能替代你 。具有更強的承受壓力的能力，以及根據(jù)現(xiàn)實環(huán)境調(diào)整自己期望和心態(tài)的能力就顯得尤為重要。 當你“硬著頭皮、咬著牙”挺下來，有了工作業(yè)績，你的激情自然回到你的身邊。 有一個博士分到一家研究所，成為學歷最高的一個人。 有一天他到單位后面的小池塘去釣魚，正好正副所長在他的一左一右，也在釣魚。 他只是微微點了點頭，這兩個本科生，有啥好聊的呢？ 不一會兒，正所長放下釣竿，伸伸懶腰，蹭蹭蹭 ……從水面上如飛地走到對面上廁所。 博士眼睛睜得都快掉下來了。水上飄？不會吧？這可是一個池塘啊。 正所長上完廁所回來的時候，同樣也是蹭蹭蹭地從水上飄回來了。 怎么回事？博士生又不好去問，自己是博士生哪！ 過一陣，副所長也站起來，走幾步，蹭蹭蹭地飄過水面上廁所。這下子博士更是差點昏倒：不會吧，到了一個江湖高手集中的地方？ 博士生也內(nèi)急了。這個池塘兩邊有圍墻，要到對面廁所非得繞十分鐘的路，而回單位上又太遠，怎么辦？ 博士生也不愿意去問兩位所長，憋了半天后，也起身往水里跨：我就不信本科生能過的水面，我博士生不能過。 只聽咚的一聲，博士生栽到了水里。 兩位所長將他拉了出來，問他為什么要下水，他問：“為什么你們可以走過去呢？” 兩所長相視一笑：“這池塘里有兩排木樁子，由于這兩天下雨漲水正好在水面下。我們都知道這木樁的位置，所以可以踩著樁子過去。你怎么不問一聲呢？” 職場案例 2：多問多學 這個故事告訴我們： ◆ 二十一世紀，最大的危機是沒有危機感，最大的陷 阱是滿足。 ◆ 人要學會用望遠鏡看世界，而不是用近視眼看世界。 ◆ 一個好的團隊，也應(yīng)該是學習型的團隊。 ◆ 順境時要想著為自己找個退路，逆境時要懂為自己找出路學歷代表過去，只有學習力才能代表將來。尊重經(jīng)驗的人，才能少走彎路。 哲理小故事二 要不要做好屬于你的職業(yè)生涯規(guī)劃？ 你可以拒絕規(guī)劃 但是你的競爭對手 不會拒絕?。? 你現(xiàn)在站在哪里并不 重要 重要 的是你 的下一步 該 邁向哪里！ 全 球 光 互 連 設(shè) 計 革 新 者 設(shè)計驅(qū)動進步 ， 每一天都是和創(chuàng)意的戰(zhàn)斗 ● 光學微結(jié)構(gòu)設(shè)計 ● 硬件的可靠性設(shè)計 ● 產(chǎn)品的一致性設(shè)計 ● 制造的可視化與云設(shè)計
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