【導(dǎo)讀】◆◆◆本文件自批準之日起生效,未經(jīng)許可,不得翻印。規(guī)定定期評審質(zhì)量管理體系,確保體系持續(xù)的有效性、充分性,并尋找改進的機會。本程序適用于迅達企業(yè)公司質(zhì)量體系運行的評價。.總經(jīng)理或副總經(jīng)理負責(zé)對管理評審會議的主持,并對會議的議程下最終結(jié)論。.管理者代表負責(zé)組織會議的日程計劃與安排,并記錄管理評審報告。.各部門負責(zé)人負責(zé)提供有關(guān)的統(tǒng)計記錄及問題報告。a.組織結(jié)構(gòu)發(fā)生重大調(diào)整。b.內(nèi)部質(zhì)量審核出現(xiàn)嚴重的體系失效。c.有眾多的顧客投訴及顧客的強烈要求。.會議通知應(yīng)規(guī)定評審會議召開的時間、地點、主題及出席人員。.各參加人員應(yīng)準備會議所需的記錄及相關(guān)資料,至少包括但不限于如下內(nèi)容。f.過程業(yè)績和產(chǎn)品符合性。g.可能影響質(zhì)量體系的變更。.會議各出席人員應(yīng)對所講議題發(fā)表自己的看法和改進建議。不符合項所在部門負責(zé)人制訂糾正及預(yù)防措施,并按規(guī)定時間執(zhí)行與完成。