【導讀】羆莁蒞螇芁芇蒞袀肄膃莄袇蒂莃螞肂莈莂螄裊芄蒁袆肀膀蒀薆袃肆葿螈聿蒄葿袁莀蒈羃膇芆蕆蚃羀膂蒆螅膅肈蒅袇羈莇薄薇膄芃薃蠆羆腿薃袂膂膅薂羄肅蒃薁蚃袈荿薀螆肅芅蕿袈袆膁蚈薈肁肇蚇蝕襖莆蚇螂肀節(jié)蚆羅袂羋蚅蚄膈膄蚄螇羈蒃蚃衿膆荿螞羈罿芄螁蟻膄膀莈螃羇肆莇袆膃蒞

　　

【正文】 6 成，余 4 成于婚后檢具戶口謄本一份再行發(fā)給。服務滿 4 年以上者，離職時，全數(shù)核給。 (五 )申請期限為婚前 1 個月起至婚后 3 個月止，逾期以棄權論。 第七條 實施及修改：本辦法經(jīng)營決策會通過后施行，修改時亦同。 員工家族生活補助費支給辦法 第一條 為安定員生活，提高工作效率特訂定本辦法。 第二條 本公司已婚男性員工發(fā)給配偶生活補助費每個月 100 元整，但配偶在本公司服務則不予發(fā)給。 第三條 本公司男性員工的子女未滿 20足歲者檢具足資證明的戶籍謄本請領眷屬生活補遇每個每月 100 元整。但子女雖未滿 20 足歲，而已就業(yè)或有工作者、不準請領。 第四條 家族生活補助費在每月 發(fā)放薪津時一次發(fā)給。 第五條 本辦法如有未盡事宜得隨時修改。 第六條 本辦法經(jīng)董事會通過后公布實施，修改時亦同。 房屋津貼給付辦法 東莞培訓網(wǎng) (一 )本公司員工的房屋津貼悉依本辦法給付。 (二 )凡外勤人員因工作關系，經(jīng)公司調離現(xiàn)住址或本籍地以外縣市需租屋以執(zhí)行職務者，由該人員自行申請，經(jīng)主任復核，各該部經(jīng)理核準后始付房屋津貼。 (三 )但合于下列情況之一的，不得申請房屋津貼： 。 。 。 (四 )每月津貼規(guī)定如下： 單身已婚者 (a)主任以上 600 元 1000 元 (b)一般人員 400 元 600 元 (五 )津貼在每月 20 日與薪金一并發(fā)放。 (六 )外勤人員若因調動而必須取消房屋津貼者，應由該部通知人事室停止支付。 (七 )本辦法經(jīng)呈準總經(jīng)理后施行，修改時亦同。 婚喪喜慶暨福利補助給付規(guī)定 (一 )婚喪喜慶規(guī)定： 1. 公司暨主管級 (經(jīng)副理級以上 )慶賀 奠儀同仁 結婚 喪事規(guī)定 (由公司負擔 )。 2.（圖表） 務部辦理，工廠由總務組辦理，并于喜慶或喪事前一天將 禮金送交本人。 ，如需請公司代付時，應于喜慶或喪事前兩天通知財務部或總務單位辦理，并于當月由各人薪給中扣還。 ，其余原則上以不超過以上第 (二 )項的標準送禮。 東莞培訓網(wǎng) (二 )福利補助事項給付規(guī)定： 員工購置住宅獎助辦法 第一條 本公司為獎助服務勤慎的員工，謀求員工生活的安定，特制定本辦法以協(xié)助員工購置住宅。 第二條 本公司員工欲承購正統(tǒng)建設公司于市區(qū)或其近郊興建的住宅房屋 (店鋪、公寓限第二層以上 )者，可依本辦法的規(guī)定申請獎助。 第三條 申請獎助的員工應具備下列各項條件，但經(jīng)特準者，不在此限。 3 年，并達法定年齡者，男性員工須服完兵役，其免役者，不在此限。 (75 分 )以上者。 第四條 申請人應詳填本公司印制的申請書，由所屬單位層呈審核。 申請人有多人時，按下列標準評定積點以定順位： ：服務滿 3 年者 15 點，以后每增一年增 5 點，不滿一年之 零數(shù)不計，至 50 點為止。 ：最近 3 年年終考績平均 75 分者 ：單身者 5 點，有配偶者加 5 點，有依所得稅法規(guī)定應撫養(yǎng)的父母子女者，每 1 人加 2 點，累加至 20 點為止。 ：七職等者五點，每進一職等加 1 點，至 10 點為止。 積點高者為先，積點相同者以公開抽簽方式定其順位。 第五條 凡申請獲準依本辦法獎助的員工得享受下列優(yōu)待： ，由本公司洽請正統(tǒng)建設公司照該公司公開售價優(yōu)惠 45000 元。超過一個月訂購者，優(yōu)惠 30000 元。 10 萬元以下，以供繳納自備款。此項貸款由本人直接撥交正統(tǒng)建設公司。作為申請人承購該公司房地的最后一期自備款。 第六條 前條貸款自核撥之日起分 10 年按月平均由申請人所屬部門于發(fā)薪時扣還。 第七條 申請人應覓得本公司認可之人為保證人，負連帶清償債務的責任。 東莞培訓網(wǎng) (一 )借款人 民茲向貴公司借得 元。 前項借款自立據(jù)之日起分 10 年無息按月平均由借款人所屬單位于發(fā)薪時扣還。 (二 )前條借款系依后附貴公司 員工購買住宅獎助辦法 申借，借款人聲明恪遵該辦法的規(guī)定，如有違反，依該辦法的規(guī)定處理。 (三 )連帶保證人負連帶清償債務之責 (包括借款本金及違約金 萬元 )，不得主張先訴抗辯權。 此致 借款人： 住 址： 身份證號碼： 抵押權設定契約書 立約人冶金股份有限公司 (下稱甲方 )與 公司 (下稱乙方 )為設定抵押借款事宜，議定條款如下： (一 )借款金額：甲方貸與乙方元。 (二 )利息：無 (三 )清償期限： (四 )違約金： 萬元 (房屋優(yōu)惠價款 )及應追收利息。 第一條 貸款系依 冶金股份有限公司員工購置 住宅獎助辦法 的規(guī)定申貸。倘乙方在借款之日起十年內如將住宅轉賣出租或設定抵押與第三人，或未依約按月償還貸款達三個月時，或借款之日起服務未滿三年離職者，甲方得要求乙方就未清償?shù)馁J款即時一次償清，并依該辦法第八條第一款追收利息。 (五 )抵押標的物，乙方申貸第一條款項，系為購置下列房地，并愿將下列房地提供與甲方設定抵押。 ： ： (六 )抵押權順位： 第 順位。 立約人： 東莞培訓網(wǎng) 甲方： 乙方： 年 月 日 前項連帶保證人以保證一人為限。 依本 辦法申請借款的員工不應是本條所稱的保證人。 第八條 申請人在借款之日起 10年內如有將住宅轉賣出租或設定抵押與第三人或未依約按月償還貸款達 3 個月時，本公司應選擇下列方法之一要求申請人履行： ，并追收此未清償?shù)慕杩钭越杩钊掌鹬寥績斶€為止的利息。 ，由本公司依本辦法的規(guī)定記售與其他合格員工，其移轉的一切費用稅捐 (包括契約、增值稅等 )等均由申請人負擔，至申請人已繳的房地價款，則由本公司無息退還。 第九條 申請人在借款之日起，服務未滿 3 年離職者，照第八條規(guī)定辦理，如服務滿 3年，不追加利息，但須將未清償?shù)慕杩钜淮吻鍍敗? 第十條 申請人應將其所購房地提供抵押與本公司，其抵押金額應包括： (一 )借款金額。 (二 )房屋優(yōu)待價款額等。 第十一條 申請人經(jīng)核準貸款，遇有下列情形之一時，撤銷其權利，致由其他合格員工承貸： 。 。 。 手續(xù)者。 ，經(jīng)本公司董事會認為不宜予以貸款者。 第十二條 每批獎助人數(shù)由本公司董事會決定，隨時公布。如分配于第三條的申請人后，仍有剩余時，亦可獎助其他不合該條規(guī)定的員工。 第十三條 本辦法經(jīng)本公司董事會通過后公布實施，修改時亦同。 東莞培訓網(wǎng) 工婚喪喜慶應酬辦法 第一條 本公司員工及其親屬的婚嫁喪事，公司或同事贈賀 (賻 )儀，悉依本辦法為準。 第二條 本公司員工婚嫁，公司贈賀儀悉依下列標準辦理： (一 )以董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、協(xié)理、總工程師名義各贈喜幛一幅。 (二 )以董事長、總經(jīng)理名義各贈禮金 1300 元。 第三條 本公司員工的子女婚嫁，公司贈賀儀悉依下列標準辦理： (一 )以董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、協(xié)理、總工程師名義各贈喜幛一幅。 (二 )以董事長、總經(jīng)理名義贈禮金各 1100 元。 第四條 本公司員工的父母、子女及其配偶喪事，公司贈賻儀悉依下列標準辦理： (一 )以董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、協(xié)理、總工程師名義各送花圈一個。 (二 )以董事長、總經(jīng)理名義各贈賻儀 1100 元。 第五條 本公司員工亡故者，公司贈賻儀悉依下列標準辦 理： (一 )以董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、協(xié)理、總工程師名義各贈花圈一個。 (二 )以董事長、總經(jīng)理名義，各贈賻儀 2100 元。 第六條 員工送禮及贈賻儀悉依下表標準辦理： 第七條 本辦法未規(guī)定的員工其他親屬喪喜事及員工或其親屬的其他喜慶，公司送禮或贈賻由主辦單位酌情辦理，但婚喪喜慶如有相同贈送兩份以上的喜幛或花圈時，除贈送一份外，其余部分改送現(xiàn)金。 第八條 本辦法呈奉董事長核準后實施，修改時亦同。 員工退職、儲蓄福利制度 員工優(yōu)利儲蓄辦法 東莞培訓網(wǎng) 第一條 為響應國家積極 參加儲蓄的號召，特以優(yōu)厚的利息鼓勵本公司員工踴躍儲蓄，以加強員工福利，安定員工生活，特訂定本辦法。 第二條 凡本公司正式任用的員工，依照本辦法規(guī)定參加儲蓄。 第三條 起存金額分為