保理公司商業(yè)計劃書-資料下載頁
2025-08-18 04:22本頁面
【正文】 17 第一節(jié)保理業(yè)務(wù)簡要流程及操作規(guī)范 ......................... 17 第二節(jié)保理風(fēng)險控制制度 ................................... 28 小結(jié)........................................................ 40 第一章 擬設(shè)立商業(yè)保理公司情況 第一節(jié) 擬設(shè)立公司基本信息 公司名稱（擬）：天津XX商業(yè)保理有限公司 公司注冊地址：天津空港經(jīng)濟區(qū)公司法定代表人： 公司注冊資本：壹億元人民幣 公司股東出資情況：如下表公司經(jīng)營范圍：以受讓應(yīng)收賬款的方式提供貿(mào)易融資；應(yīng)收賬款的收付結(jié)算、管理與催收；銷售分戶（分類）賬管理；與本公司業(yè)務(wù)相關(guān)的非商業(yè)性壞賬擔(dān)保；客戶資信調(diào)查與評估；商業(yè)保理相關(guān)咨詢服務(wù)；法律法規(guī)準(zhǔn)予從事的其他業(yè)務(wù)。 公司經(jīng)營年限：30年 第二節(jié) 企業(yè)機構(gòu)設(shè)臵及人員配備 一、本公司機構(gòu)擬設(shè)臵結(jié)構(gòu)如下： 二、各部門職責(zé) 綜合管理部： ，制定公司各項基本管理制度并負(fù)責(zé)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查。 ，制定與公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)相適應(yīng)的人力資源規(guī)劃。 根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營要求，完善公司組織結(jié)構(gòu)，合理進行人員配。 組織和實施公司人力招聘、培訓(xùn)、績效考核、激勵、薪酬、晉升、勞動關(guān)系管理等工作。 了解國家及地方勞動法律法規(guī)，處理勞資關(guān)系，負(fù)責(zé)員工工資、 勞動合同、社會保險等工作的日常管理。 根據(jù)公司實際情況，負(fù)責(zé)制訂公司員工勞動紀(jì)律獎懲方案，并定期進行勞動紀(jì)律檢查。 。 。 。 。 。 稽核財務(wù)部： ，結(jié)合本公司的實際情況制定適用的財務(wù)管理辦法。 ，負(fù)責(zé)編寫公司的財務(wù)計劃和費用預(yù)算，積極開展融資，有效地籌劃與運用公司資金。 ，做到各種收入及時收繳，支出費用及時到位。 ，提出合理化建議，為公司經(jīng)營發(fā)展決策提供參考依據(jù)。 、報表及年終結(jié)算工作，并妥善保管會計憑證、會計帳薄、會計報表和其它檔案資料。 ，分析存在的問題，查明原因，及時解決。
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