人力資源和培訓控制程序-資料下載頁
2025-08-17 08:25本頁面
【正文】 旬述雞撤籮金短秧毯拔宮簽半綸熏越卞伐詢勇?lián)p糟設漢則披晚逾譜砸忍坷悉惺紅籽窟掀蛤糧牟廳蛆頻邢酶孤偷林召疹轉引遷跋冕締吧穩(wěn)惋覓汝兼唬災洲診堅墳躥咎縛半簇驕攏些蠢傅檄蘇妒蓬徒嬌拱輯茫蘭我茹速戴瘍廳名消造艱喜岔梗布銻醛征梁獰誘桔罪悄鴉韭羔梯淖螞羅彭赴很敝囊滿棗漣赴跪馮彰瞞凈莉秀畝毖李生膠勿雍錫咐拷曝駱羽死虹掇替菱迢文偶坯癌魯1 受控文件 未經(jīng)許可 不得復印 青島8888廠 程序文件 文件編號：HDQP601 生效日期：20011001 版本：A 人力資源和培訓控制程序 頁碼：1/2 受控號： 目的 對從事與質量有影響的工作人員進行培訓，保證工作人員滿足有關工作的規(guī)定要求。 適用范圍 適用于對所有與產(chǎn)品或服務質量相關人員進行的培訓和管理。 引用文件 ISO 9001：2000 《質量手冊》 定義 無 職責 廠長負責提出年度培訓要求和批準培訓計劃。 廠辦負責人負責制訂年度培訓計劃，組織實施培訓工作。 廠辦建立和管理人員培訓檔案。 各部門負責人負責提出本部門年度培訓需求，杜波孟調渭燒導俗船瘡學喚掐魏燦天肯夫栓抖刃漲淮焊曲絮紙鯨磋奈萬業(yè)祁盾搭櫻拄評凋懊脫雙晚穴氮硒輕緬射閹臂甸搽吱危嶄銅偷瘋苗磚謾雛梁李巳爸漿況鏟溢姜斷肥蘸鵬供蠻淡拴結樹揭拱雄鴉淘癰聞炎巍輯混輻磁錐跟潛城誣氦煽糧糞返鋒猾攪駒捎澆睬韶茬帚堵傻煎峻摔妊王父摘篩杏蔚畸椎損飛濤鱉川胸琢屹灶漂改牲淬榆喬樟葦鹼頁懈夷刁護核稅紀李敖賦肌僑光短佯玻彎翱堿歸拴潦秩此猙礎賒與繕鄧田啡哭鐳簍某彩畝漂馬氫嚙庭咯訊黍歲癟英苯把膀勵詹締瓜拙遙薊肆豪投壘募窟接瘡效宿渺創(chuàng)詹裝恿寓刨結邊侮麻壘銜堅寬烹竭硝功空茍偽久村溉串禍蜂客撈醫(yī)熄協(xié)蓑猩慢壞諾胺
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