員工績(jī)效管理制度范本最新-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】員工績(jī)效管理制度范本最新 員工績(jī)效管理制度范本最新 一、考核目的： 為了完善薪資管理體系，提高工作績(jī)效，提供員工職務(wù)的調(diào)整、薪酬福利、培訓(xùn)及獎(jiǎng)金核定的依據(jù)，增強(qiáng)績(jī)效管理和績(jī)效改進(jìn)。保障組織...

2024-12-14 22:28

員工宿舍安全管理制度范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】員工宿舍安全管理制度范本 員工宿舍安全管理制度范本 為增強(qiáng)員工入住宿舍安全意識(shí)，保障人身及財(cái)產(chǎn)的安全，節(jié)約能源，正確使用電器設(shè)備，防止發(fā)生種類安全事故。制定如下管理制度，望全體入住人員遵照...

2024-12-14 22:27

賓館員工管理制度(范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】賓館員工管理制度?賓館員工管理制?度篇一?：酒店員?工管理規(guī)章制度?????????酒?店員工管理規(guī)章制?度一?、工作態(tài)度：?1、按?

2025-08-28 01:10

公司員工管理制度范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】?公司員工管理制度范本一、?公司形象1、?員工必須清楚地了解公司的經(jīng)營(yíng)范圍和管理結(jié)構(gòu)，并能向客戶及外界正確地介紹公司情況。2、?在接待公司內(nèi)外人員的垂詢、要求等任何場(chǎng)合，應(yīng)注視對(duì)方，微笑應(yīng)答，切不可冒犯對(duì)方。3、?在任何場(chǎng)合應(yīng)用語(yǔ)規(guī)范，語(yǔ)氣溫和，音量適中，嚴(yán)禁大聲喧嘩。4、?遇有客人進(jìn)入工作場(chǎng)地應(yīng)禮貌

2025-04-15 00:43

酒店員工管理制度范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】 　　酒店員工管理制度范本（一）： 　　【酒店員工考勤管理制度】 　　1。各部門實(shí)行點(diǎn)名考勤，月底由部門主管將考勤表交到財(cái)務(wù)部，負(fù)責(zé)打考勤的人不得徇私舞弊。 　　2。考勤表是財(cái)務(wù)部制定員工工資的重要依據(jù)。第二條?？记陬悇e 　　1。遲到：凡超過上班時(shí)間530分鐘未到工作崗位者，視為遲到，將被扣罰530元。 　　3。曠工：凡屬下列情

2025-04-13 02:26

公司員工管理制度范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】?公司員工管理制度范本一、?公司形象1、?員工必須清楚地了解公司的經(jīng)營(yíng)范圍和管理結(jié)構(gòu)，并能向客戶及外界正確地介紹公司情況。2、?在接待公司內(nèi)外人員的垂詢、要求等任何場(chǎng)合，應(yīng)注視對(duì)方，微笑應(yīng)答，切不可冒犯對(duì)方。3、?在任何場(chǎng)合應(yīng)用語(yǔ)規(guī)范，語(yǔ)氣溫和，音量適中，嚴(yán)禁大聲喧嘩。4、?遇有客人進(jìn)入工作場(chǎng)地應(yīng)禮貌勸阻

2025-08-05 02:36

員工福利管理制度范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】福利管理制度第一章總則第一條:為規(guī)范公司福利管理制度，使福利管理工作更加科學(xué)合理化，特修訂此制度。第二條:本制度適用于公司總部和下屬各門店所有正式員工及試用員工。第三條:本制度由培育處人力資源部起草，提請(qǐng)總裁批準(zhǔn)執(zhí)行，培育處人力資源部對(duì)本制度有最終解釋權(quán)。第二章福利項(xiàng)目第四條：公司有以下福利項(xiàng)目：社會(huì)保險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)勵(lì)、食宿福利、有薪假期、勞保福利、總裁津貼、年資

2025-04-12 05:55

員工績(jī)效考評(píng)管理制度范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】員工績(jī)效考評(píng)管理制度第一章總則第一條為了最大限度激勵(lì)員工發(fā)揮個(gè)人潛能，提高員工工作績(jī)效，進(jìn)而提高集團(tuán)公司的整體效益,為員工薪酬、職務(wù)調(diào)整及能力開發(fā)等方面提供科學(xué)、合理的管理依據(jù)，特制定本制度。第二條本制度適用于所有與集團(tuán)公司簽訂勞動(dòng)合同的在崗員工。第三條人力資源處負(fù)責(zé)集團(tuán)公司在崗員工的考核評(píng)價(jià)工作。第二章員工績(jī)效考評(píng)內(nèi)容第四

2025-04-07 23:04

員工退休退養(yǎng)管理制度范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】員工退休、退養(yǎng)管理制度1適用范圍本制度適用于集團(tuán)公司達(dá)到退休、退職、退養(yǎng)條件員工的管理。2術(shù)語(yǔ)和定義退休是指員工達(dá)到國(guó)家法定退休條件，退出工作崗位休養(yǎng)。完全喪失勞動(dòng)能力是指經(jīng)勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)根據(jù)《員工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》（GB/T16180一1996）被鑒定為1～4級(jí)傷殘。3職責(zé)人力資源部負(fù)責(zé)協(xié)助達(dá)到退休、退養(yǎng)年齡的職工填寫上報(bào)材料；4

2025-04-07 23:04

員工考勤管理制度范本最新-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】員工考勤管理制度范本最新 員工考勤管理制度范本最新 第一條：請(qǐng)銷假 1、請(qǐng)假一天的由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，請(qǐng)假兩天及以上的由總經(jīng)理批準(zhǔn)，并在行政部備案。本規(guī)定適用于全體員工。 2、請(qǐng)假手續(xù)以書面為...

2024-12-15 02:17

員工管理制度范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】員工管理是從員工個(gè)體的角度看待人力資源管理問題。如何分析員工的個(gè)性差異和需求差異，并 使之與企業(yè)效率相結(jié)合，從而最大限度地激勵(lì)員工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，這是員工管理的中心內(nèi)容?，F(xiàn)在， 就來看看以下兩篇...

2025-08-27 06:00

員工管理制度范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】員工管理制度范本 一、為加強(qiáng)考勤管理，維護(hù)工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。 二、公司員工必須自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)上下班，不遲到，不早退，工作時(shí)間不得擅自離開工作崗位，外出辦理業(yè)務(wù)前，須經(jīng)本...

2024-11-05 17:00

拌合站驗(yàn)收細(xì)則及管理制度范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】中交XX局XX鐵路XX段LXS-X標(biāo)段項(xiàng)目經(jīng)理部X#拌合站驗(yàn)收細(xì)則中交XX局XX鐵路XX段項(xiàng)目經(jīng)理部2014年2月6日目錄拌合站驗(yàn)收檢查表（一） 1拌合站驗(yàn)收檢查表（二） 2拌合站驗(yàn)收檢查表（三） 3拌合站驗(yàn)收檢查表（四） 4一、施工人員的配備情況 81、##拌合站組織機(jī)構(gòu)圖 9

2025-04-17 22:04

【管理制度】識(shí)別證使用細(xì)則doc范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632二十、識(shí)別證使用細(xì)則(一)為加強(qiáng)工地門禁管理，防止閑雜人等擅自出入廠區(qū)，以利識(shí)別，制訂本細(xì)則。(二)地工現(xiàn)用識(shí)別證區(qū)分如下：：管理部員工佩帶。：財(cái)務(wù)部員工佩帶。：營(yíng)業(yè)部員工佩帶。：企劃部員工佩帶。：營(yíng)建部員工佩帶。：稽查室員工佩帶。(三)上項(xiàng)識(shí)別證，工地所有人員一

2025-08-16 13:26

文檔管理制度與文員工作細(xì)則-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】49/50文檔管理文員工作細(xì)則文檔管理文員工作流程圖附1綜合計(jì)劃中心副總檔案管理制度文樓處理程序公交處理實(shí)施細(xì)則文書管理制度文件檔案保存年限填制相關(guān)表格聲像檔案管理制度文書檔案交卷制度文書管理制度崗位職責(zé)辦公室主任文檔管理文員文檔管理制度公文管理規(guī)范企業(yè)文件管理制度

2025-04-15 12:12

【管理制度】員工撫恤細(xì)則doc范本-文庫(kù)吧

【管理制度】員工撫恤細(xì)則doc范本-wenkub

【管理制度】員工撫恤細(xì)則doc范本(已修改)

【管理制度】員工撫恤細(xì)則doc范本(編輯修改稿)