公司銷售管理制度-資料下載頁(yè)
2024-08-23 11:13本頁(yè)面
【正文】 培訓(xùn)：根據(jù)不同階段對(duì)員工進(jìn)行素質(zhì)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)。特別培訓(xùn)：特別業(yè)務(wù)活動(dòng)培訓(xùn)，如展會(huì)培訓(xùn)。業(yè)務(wù)技巧交流例會(huì)：由業(yè)務(wù)人員進(jìn)行心得體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)分享。在有關(guān)培訓(xùn)后，將進(jìn)行考試，考核結(jié)果將進(jìn)入《員工培訓(xùn)記錄》。八、客戶資源管理業(yè)務(wù)人員有義務(wù)將與公司發(fā)生業(yè)務(wù)往來(lái)的原有客戶和潛在客戶分門(mén)別類的進(jìn)行整理與記錄，形成《公司客戶登記表》，并于每周星期六遞交與行政主管。營(yíng)銷總監(jiān)、業(yè)務(wù)經(jīng)理、業(yè)務(wù)主管應(yīng)定期督促并檢查業(yè)務(wù)人員做好記錄。行政主管根據(jù)業(yè)務(wù)人員提供的客戶資源形成《公司客戶檔案》，并要備份或打印存檔。公司領(lǐng)導(dǎo)不定期對(duì)客戶資料和檔案進(jìn)行檢查。對(duì)于不提供客戶資源、不整理客戶資源、損壞（包括人為和設(shè)備故障）、丟失與盜取公司客戶資料的行為將視情節(jié)從重處理，包括警告、罰款，直至辭退
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