某酒店質(zhì)檢制度及獎懲方案-資料下載頁
2025-08-09 15:46本頁面
【正文】 月累計扣分處罰如下：娛樂、康體、客房月累計扣分10分，罰100元娛樂、康體、客房月累計扣分11—30分，罰300元娛樂、康體、客房月累計扣分30分以上，罰500元 采購、工程、財務(wù)部、保安部月累計扣分10分罰100元 采購、 工程、財務(wù)部、保安部月累計扣分11—20分，罰200元 采購、工程、財務(wù)部、保安部月累扣計分20分以上罰300元 對于月累計扣分，采購、工程、財務(wù)、保安達(dá)30分，康體、娛樂、客房達(dá)50分，部門負(fù)責(zé)人予以降職、降級或辭退處理 扣分處罰與其它紀(jì)律處分不矛盾，只要有紀(jì)律處分就有扣分四、 獎勵：部門員工因個人參加酒店或各類比賽而獲獎時，該部門獎勵3分，如屬團體 (三人以上獎) 獲獎時，給予獎勵5分，部門內(nèi)部比賽不在此范疇。部門員工因好人好事，拾金不昧或提出合理化建議，被采納時，每次予以部門獎勵2～4分，價值在200元以上。部門員工整體禮貌禮儀、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、團體精神有所提高獎勵5分獎勵分?jǐn)?shù)可充抵被扣分?jǐn)?shù)，但獎勵的經(jīng)濟或物質(zhì)不受影響，如當(dāng)月獎勵分?jǐn)?shù)達(dá)到以下分?jǐn)?shù)獎勵：① 采購、工程、保安、財務(wù)月累計獎勵10分獎勵200元② 采購、工程、保安、財務(wù)月累計獎勵1120分獎勵300元③ 采購、工程、保安、財務(wù)月累計獎勵20分以上獎勵500元④ 娛樂、康體、客房月累計獎勵10分獎勵100元⑤ 娛樂、康體、客房月累計獎勵11—20分獎勵200元⑥ 娛樂、康體、客房月累計獎勵21—30分獎勵300元⑦ 娛樂、康體、客房月累計獎勵30分以上獎勵500元 六、本質(zhì)檢方案自2010年 月 日起試行，自2010年 月 日起執(zhí)行。 總經(jīng)理簽閱：
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